Senior HR adviseur

Curegie; Woerden; Hybrid; EUR 41,292 - 62,496; Full time

Benefits offered by this job

25 vakantiedagen

Pensioenregeling bij AEGON

Mogelijkheid tot thuiswerken

Eigen verantwoordelijkheid

Job summary

Een zorginstelling in Woerden zoekt een Senior HR Adviseur die verantwoordelijk is voor HR-advies en ondersteuning. Je werkt nauw samen met het management en draagt bij aan het HR-beleid. De ideale kandidaat heeft een HR-opleiding, ervaring in een zelfstandige HR-rol en kennis van AFAS. Er wordt een salaris tussen €3700 en €5600 per maand geboden, afhankelijk van ervaring en kennis.

Qualifications

• Meerdere jaren ervaring in een vergelijkbare, zelfstandige HR-rol.
• Je denkt in processen en vindt het leuk om die slim en efficiënt in te richten.
• Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.

Responsibilities

• Adviseren en ondersteunen van de organisatie op het gebied van HR.
• Sparringpartner voor het management en bijdragen aan HR-beleid.
• Ondersteunen en adviseren op leren en ontwikkelen van medewerkers.

Skills

Communicatieve vaardigheden

Proactief

Kennis arbeidsrecht

Ervaring met AFAS

Coachen en motiveren

Education

HBO HRM of gelijkwaardige werkervaring

Tools

AFAS

Job description

Partner en Senior Consultant bij Curegie | Van Der Hoef & Partners

Ben jij een enthousiaste en ervaren HR Adviseur die het team van een landelijke opererende zorginstelling komt versterken? Wil jij werken in een organisatie in de geestelijke gezondheidszorg die volop in beweging is en waar je de ruimte krijgt om jezelf te ontwikkelen tot een volwaardig HR business partner? Lees dan snel verder!

Als Senior HR adviseur ben je verantwoordelijk voor het adviseren en ondersteunen van de organisatie op het gebied van HR. Je bent een sparringpartner voor het management en draagt bij aan het ontwikkelen en implementeren van HR-beleid.

Met jouw proactieve houding ben je in staat om zelfstandig te werken. Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden en weet op een professionele manier om te gaan met vertrouwelijke informatie. Daarnaast heb je een goed gevoel voor verhoudingen en weet je op een tactvolle manier te communiceren.

Als HR adviseur ben je betrokken bij jouw business line en ben je sparringpartner voor de regiomanagers. Op een werkdag besteed jij jouw tijd tussen het ondersteunen en adviseren op het gebied van leren en ontwikkelen van onze medewerkers, performance management, leiderschapsontwikkeling en het ontwikkelen van beleid. In AFAS controleer je taken maar denkt ook mee over hoe we het systeem verder kunnen verbeteren. Daarnaast kan je vanuit het team deelnemen aan projecten, HR of organisatie breed en is er alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en mee te denken op andere expertise gebieden binnen de afdeling.

Je bent procesmatig sterk en weet hoe je systemen voor je moet inrichten en laten werken. Je hebt kennis van arbeidsrecht en bent op de hoogte van de laatste ontwikkelingen op het gebied van HR. Daarnaast ben je in staat om op een creatieve manier oplossingen te bedenken voor complexe vraagstukken.

Je standplaats is in Woerden. Daarnaast behoort thuiswerken tot de mogelijkheden.

Je komt te werken in een gedreven team waar we samen aan één doel werken; Samen Nederland Mentaal Beter maken. Wat krijg je terug?

• Een salaris tussen € 3700,- en € 5600,- bruto per maand op fulltime basis (40 uur per week) afhankelijk van je kennis en ervaring;
• Eigen verantwoordelijkheid en zeggenschap in jouw scope van de operatie;
• Een mooie balans tussen werk en privé. Je beheert je eigen agenda en hebt de mogelijkheid om thuis te werken;
• Een tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband;
• 25 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband;
• Ons pensioen welke is ondergebracht bij AEGON;

Als HR-professional maak je deel uit van een hecht team van drie Adviseurs Cultuur & Ontwikkeling en drie Adviseurs Werk & Vitaliteit (waarmee je een duo vormt). Je werkt nauw samen met collega’s binnen het brede HR-domein, zoals HR-support, L&D, Recruitment en AFAS-specialisten. In deze rol rapporteer je rechtstreeks aan de directeur HR.

Jij lééft HR – en dat merken we aan alles wat je doet.

In een wereld die continu verandert, voel jij je als een vis in het water. Jij bent die energieke, ondernemende HR-professional die kansen ziet én ze weet te benutten. Met jouw scherpe blik, frisse ideeën en strategisch inzicht ben jij een stevige gesprekspartner op alle niveaus.

Je weet anderen te inspireren, te motiveren en in beweging te krijgen. Of het nu gaat om het verbeteren van processen of het bouwen aan een sterke organisatiecultuur – jij doet het met overtuiging én kwaliteit.

Wat neem jij mee?

• Een afgeronde HR-opleiding (bijv. HBO HRM) of gelijkwaardige werkervaring;
• Meerdere jaren ervaring in een vergelijkbare, zelfstandige HR-rol;
• Je denkt in processen en vindt het leuk om die slim en efficiënt in te richten;
• Je hebt bewezen ervaring in het werken met AFAS, bij voorkeur heb je ook ervaring met het inrichten van processen in AFAS;
• Je weet collega’s te coachen, te overtuigen en te motiveren;
• Ervaring binnen de ggz is mooi meegenomen;
• Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
• Je bent minimaal 32 uur per week beschikbaar (onze voorkeur gaat uit naar een nieuwe collega die 36-40 uur per week beschikbaar is);
• Last but not least: je bent proactief en denkt altijd een stap vooruit.

Get notified about new Human Resources Advisor jobs in Woerden, Utrecht, Netherlands.