Recruitment Specialist | People Advisory Team

Spring Services; Amsterdam; On-site; EUR 42,000 - 64,000; Full time

Job summary

Spring Real Estate zoekt een Recruitment Specialist in Amsterdam, gericht op de vastgoedsector. Je werft, selecteert en begeleidt professionals voor toonaangevende opdrachtgevers binnen commercieel vastgoed.

Je bouwt aan een netwerk van kandidaten en klanten en adviseert over profielen en marktpositionering. De rol draait om inhoudelijke matches, potentieel en duurzame relaties, niet om volume.

Qualifications

• 3–5 jaar ervaring in recruitment of commerciële rol.
• Affiniteit met vastgoed of interesse in de sector.
• Communicatief sterk en latent behoeften achterhalen.
• Oog voor kwaliteit en potentieel inschatten.
• Commercieel, doortastend en in staat relaties naar opdrachten te vertalen.
• Structuur houden en opvolging bewaken.
• Professioneel en representatief optreden.

Responsibilities

• Vind, selecteer en begeleid professionals voor opdrachtgevers.
• Adviseer klanten over profielen en marktpositie.
• Bouw actief aan je netwerk van kandidaten en signaleer commerciële kansen.
• Werk aan duurzame relaties binnen een gespecialiseerd netwerk.

Skills

Recruitment

Commercial mindset

Communication

Networking

Relationship management

Organized

Professional demeanor

Job description

People Advisory Team | Fulltime | Amsterdam

Recruitment met impact: het verbinden van talent en toonaangevende vastgoedpartijen. Een rol waarin je verder kijkt dan cv’s en focust op potentieel en duurzame plaatsingen.

Wat ga je doen?

Als Recruitment Specialist bij Spring Real Estate werk je voor Spring en voor opdrachtgevers binnen onze doelgroep, met een sterke focus op commercieel vastgoed, zoals beleggers, ontwikkelaars en adviseurs. Met deze organisaties bouwen wij aan langdurige relaties en positioneren wij ons als trusted advisor en in dit kader als recruitmentpartner voor kwalitatieve en duurzame invulling van sleutelposities.

In deze rol ben je verantwoordelijk voor het vinden, selecteren en begeleiden van professionals voor deze opdrachtgevers. Je spreekt kandidaten, adviseert klanten over profielen en denkt mee over hoe posities het beste in de markt gezet kunnen worden. Tegelijk bouw je actief aan je netwerk van huidige en toekomstige kandidaten en signaleer je commerciële kansen bij bestaande en nieuwe relaties.

Het gaat niet om traditionele corporate recruitment of om volume draaien. Het gaat om inhoudelijk sterke matches, het herkennen van potentieel en het opbouwen van duurzame relaties binnen een gespecialiseerd netwerk.

Wie ben jij?

• Je hebt 3 tot 5 jaar ervaring in recruitment of in een commerciële rol;
• Je hebt affiniteit met vastgoed of oprechte interesse in de sector;
• Je bent communicatief sterk en weet ook latente behoeften boven tafel te krijgen;
• Je hebt oog voor kwaliteit en weet potentieel goed in te schatten;
• Je bent commercieel, doortastend en weet relaties om te zetten in concrete opdrachten;
• Je werkt gestructureerd en bewaakt opvolging en overzicht;
• Je bent professioneel, representatief en komt afspraken na.

Wat bieden we jou?

• Werken binnen een gespecialiseerd netwerk in de vastgoedmarkt;
• Veel verantwoordelijkheid en ruimte voor eigen initiatief;
• Direct contact met toonaangevende partijen en professionals;
• Informele, ambitieuze en ondernemende werkomgeving;
• Een aantrekkelijk salaris met bonusstructuur.

Wie zijn wij?

Spring Real Estate is een snelgroeiende vastgoedorganisatie, waar meer dan 80 mensen werken. Vanuit ons hoofdkantoor in Amsterdam-Zuid en onze vestigingen in Arnhem, Den Haag en Utrecht werkt iedereen dagelijks nauw met elkaar samen, van Partner tot stagiair, met allemaal hetzelfde doel: onze opdrachtgevers voorzien van uniek en data-gedreven advies. We hebben grootse plannen met internationale ambitie, daarom zijn we continu op zoek naar talent om onze teams te versterken.