Recruiter

Job Invest; Etten-Leur; On-site; EUR 28,000 - 31,000; Full time

Benefits offered by this job

25 vakantiedagen

Laptop en telefoon van de zaak

Deels thuiswerken

Goede pensioenregeling

Job summary

Goodmorning in Etten-Leur zoekt een Recruiter die het volledige wervingsproces van A tot Z beheert. Je bent het eerste aanspreekpunt voor kandidaten en voert intakegesprekken om snel een passende match te maken.

Je onderhoudt contact met (oud-)medewerkers en kandidaten, organiseert open momenten en werkt met lokale netwerken. Carerix- dossierbeheer zorgt voor overzicht. Het salaris bedraagt maximaal €2.800,- bruto per maand, plus 25 vakantiedagen en een pensioenregeling.

Qualifications

• Minimaal mbo+ werk- en denkniveau vereist.
• Ervaring in operationele of dynamische omgeving; recruitment is een pré.
• Vloeiende Engels en Roemeens vereist.
• Extra talen zoals Portugees, Spaans of Nederlands zijn een pré.
• Sterke communicatieve vaardigheden en gestructureerde werkhouding.

Responsibilities

• Beheer van het volledige wervingsproces van A tot Z.
• Voeren van intakegesprekken en pairing van kandidaten met functies.
• Onderhouden van contact met oud-medewerkers en kandidaten via-via.
• Organiseren van open inloopmomenten en samenwerken met lokale netwerken.
• Zorgdragen voor correcte dossiers in systemen zoals Carerix en begeleiding van kandidaten tot start.

Job description

Omschrijving functie

- Fulltime - 2500 Recruiter Roemeens/Engels Goodmorning is op zoek naar een Recruiter die het volledige wervingsproces van A tot Z beheert. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het eerste contact met kandidaten, voer je gesprekken en zorg je voor een passende match tussen kandidaat en functie. Werk je graag in een dynamische omgeving waar contact, samenwerking en overzicht centraal staan? Dan is deze functie bij Goodmorning een interessante stap. Salaris € 2500-2800 Locatie Etten-Leur Dienstverband Fulltime Wat ga je doen? Als Recruiter ben jij het eerste aanspreekpunt voor kandidaten. Of ze nu bellen, binnenlopen of reageren via de website, jij zorgt voor een warm welkom én een vlot proces. Je voert intakegesprekken, brengt profielen zorgvuldig in kaart en weet snel wie je waar kunt inzetten. Ook onderhoud je contact met oud-medewerkers en nieuwe kandidaten via-via. Je denkt mee over creatieve wervingsacties, organiseert open inloopmomenten en werkt samen met lokale netwerken. Dankzij jouw zorgvuldige dossiervorming in systemen zoals Carerix behoud je altijd het overzicht. Kandidaten begeleid je van eerste gesprek tot hun start op locatie. Je bent hierbij altijd goed geïnformeerd, voorbereid én gemotiveerd.

Het aanbod Wat mag je verwachten?

• Een bruto maandsalaris tot €2.800,-, afhankelijk van ervaring
• 25 vakantiedagen en een goede pensioenregeling
• Laptop en telefoon van de zaak
• Mogelijkheid tot deels thuiswerken
• Ruimte voor persoonlijke groei binnen een dynamische organisatie

Functie eisen Wat breng jij mee?

• MBO+ werk- en denkniveau
• Ervaring in een operationele of dynamische werkomgeving, ervaring met recruitment is een pré
• Je spreekt vloeiend Engels en Roemeens
• Een extra taal zoals Portugees, Spaans of Nederlands is een pré
• Je bent communicatief sterk en toegankelijk
• Je werkt gestructureerd en houdt overzicht, ook in drukke periodes
• Je hebt affiniteit met het begeleiden van arbeidsm...

Opleidingsniveau Mbo-algemeen

Contactgegevens

Rietveldenweg 40

Acquisitie is niet gewenst bij deze vacature.