Projectmedewerker vernieuwbouw

Werkenbijderechtspraak; Den Haag; On-site; EUR 43,000 - 60,000; Full time

Benefits offered by this job

Pensioen ABP

OV-kaart woon-werkverkeer

Keuzebudget 16,5%

Job summary

Rechtspraak Den Haag zoekt een projectmedewerker voor de vernieuwbouw van het Paleis van Justitie. Je begeleidt en realiseert projecten samen met de projectleider en team Vernieuwbouw, en onderhoudspartijen zoals RVB en consortiums.

Je werkt aan (verhuis)projecten, bewaakt planningen, budgetten en kwaliteit, en rapporteert duidelijk over voortgang en resultaten. Hiertoe hoort ook proactieve communicatie en samenwerking met meerdere stakeholders.

Qualifications

• Een HBO-/WO-opleiding relevant voor de functie (bijv. Bouwkunde of Facilitair management).
• Kennis van en ervaring met coördineren van facilitaire projecten en verhuizingen.
• Ervaring met relevante wet- en regelgeving; pré RVB contactervaring en PRINCE2/IPM is een pre.

Responsibilities

• Opstellen en uitvoeren van technische facilitaire projectplannen in afstemming met teamvoorzitter en projectleider.
• Signaleren en afstemmen van vraagstukken tussen projectorganisatie en facilitaire team.
• Signaleren van risico’s en deze bespreken met de projectleider.
• Opstellen en bewaken van planningen, actielijsten, budgetten en kwaliteit.

Skills

PRINCE2

IPM

Facilitair management

Communicatieve vaardigheden

Education

HBO/WO Bouwkunde

Facilitair management

Job description

De komende jaren staan bij ons in het teken van een ingrijpende renovatie van het Paleis van Justitie en in de tussentijd moet het primaire proces wel volledig doorgang kunnen vinden. Hiervoor hebben wij een nieuwe projectenafdeling toegevoegd aan ons team Facilitair.

Als projectmedewerker zal jij dit soort projecten begeleiden en realiseren samen met de projectleider van team Vernieuwbouw, de andere collega’s van team Facilitair, maar ook met onze onderhoudspartijen, het Rijksvastgoedbedrijf en (aannemend) consortium. We noemen deze grote renovatie ‘de vernieuwbouw’ omdat het gedeeltelijk zal gaan om verbouwing maar ook gedeeltelijke vernieuwing van het Paleis. Deze vernieuwbouw zal leiden tot veel interne verschuivingen, overlast en tijdelijke voorzieningen. Het realiseren en coördineren van deze processen waarbij ook onze paleisbewoners blijven bediend worden is een belangrijke taak.

Daarnaast ga je je voornamelijk bezighouden met de (verhuis)projecten en de verschillende aannemers die via het Rijksvastgoedbedrijf worden aangestuurd.

Je taken bestaan uit:

• het opstellen en uitvoeren van (technische) facilitaire projectplannen in afstemming met de teamvoorzitter en projectleider team Vernieuwbouw;
• het signaleren en afstemmen van vraagstukken die ontstaan tussen projectorganisatie en het staande facilitaire team;
• het signaleren van risico’s en deze tijdig bespreken met de projectleider team Vernieuwbouw;
• het opstellen en bewaken van planningen en actielijsten, budgetten, scope en de kwaliteit waar nodig bijsturen;
• het zelfstandig coördineren en realiseren van facilitaire en huisvestingsprojecten.
• Je als een ervaren, communicatief sterke projectmedewerker, de komende jaren projecten begeleidt op technisch-facilitair gebied die in het teken staan van een ingrijpende renovatie van het Paleis van justitie.

Dit krijg je ervoor terug

Een functie vol mogelijkheden om je kennis verder uit te breiden en je persoonlijke ontwikkeling te stimuleren.

Contract: een jaarcontract voor 36 uur per week, met uitzicht op een vast dienstverband.
Salaris: inschaling in schaal 9 (minimaal € 3.579,02 en maximaal € 4.999,46 bruto bij een werkweek van 36 uur), op basis van je werkervaring.
Keuzebudget: 16,5% van je bruto jaarsalaris om je eigen arbeidsvoorwaarden samen te stellen. Je kunt je budget bijvoorbeeld laten uitbetalen op tijdstippen die je zelf wilt, extra verlofuren kopen, maar ook een fiets voor woon-werkverkeer aanschaffen. Ook hebben we een goede regeling voor ouderschapsverlof.
Vakantiedagen: 144 vakantie-uren en 64 IKB-uren (bij 36 uur).
Vergoedingen:voor het verduurzamen van je woning.
Woon-werkvergoeding:wij stimuleren reizen met het openbaar vervoer, je krijgt van ons een ov-chipkaart voor woon-werkverkeer.
Pensioen: je bouwt pensioen op bij het ABP, een van de grotere pensioenfondsen van Nederland.

Wij volgen de CAO Rijk. Bekijkhier alle voorwaarden.

Wat we van jou verwachten

Je hebt een goed gevoel voor verhoudingen en weet een juist onderscheid te maken tussen hoofd- en bijzaken.Je werkt planmatig, stelt prioriteiten en weet ook onder tijdsdruk de voortgang te bewaken. Je bent in staat informatie uit verschillende bronnen te analyseren, te duiden en te vertalen naar concrete adviezen en oplossingen. Daarnaast spreek je duidelijke verwachtingen uit over resultaten, rollen en verantwoordelijkheden. Uiteraard kun je uitstekend mondeling en schriftelijk rapporteren. Het eigen maken van nieuwe onderwerpenkan en doeje snel en zelfstandig. Communicatief ben je sterk zodat jein staat bent om op verschillende niveaus te communiceren. We verwachten van jou een pro actieve en klantgerichte houding.Je denkt mee, bent oplossingsgericht en zoekt de samenwerking.Je bent flexibel en hebt organisatiesensitiviteit. Om deze functie op goed niveau te kunnen uitoefenen, heb je ook nog:

• een afgeronde voor de functie relevante hbo-/ wo-opleiding (bijvoorbeeld Bouwkunde of Facilitair management);
• aantoonbare kennis van en ervaring met het coördineren van projecten op facilitair gebied,in het bijzonder van onderhoudswerkzaamheden, verhuizingen en huisvesting projecten;
• aantoonbare vakkennis van relevante wet- en regelgeving;
• bij voorkeur ervaring opgedaan met het Rijksvastgoed Bedrijf (RVB) als externe stakeholder/ partij;
• ervaring met methodieken zoals PRINCE2, IPM of Projectmatig creëren is een pre;
• een uitstekende beheersing van het Nederlands.

Herken jij jezelf niet in alle genoemde vereisten, maar denk je dat jij degene bent die deze rol tot een succes maakt? Overtuig ons dan met jouw motivatie!

Hier kom je te werken

Rechtbank Den Haag
Bij rechtbank Den Haag werken ruim 1.175 bevlogen, trotse en betrokken professionals. Zowel binnen als buiten de zittingszaal zetten we ons allemaal in voor een rechtvaardige samenleving. Onze kernwaarde integriteit is verweven in het DNA van al onze medewerkers – van rechter tot bode. We vinden het belangrijk dat iedereen die bij ons werkt, zich thuis voelt, plezier heeft in het werk en zichzelf kan zijn in een informele werksfeer.

Team Facilitair
Als medewerker archief kom je terecht in team Facilitair. Dit team is verantwoordelijk voor huisvesting, magazijnbeheer, post, repro, archief, bibliotheek en uitbestede diensten zoals catering, schoonmaak en groenvoorziening. Het betreft hier circa 77.000 m2 kantoorhuisvesting met 2.000 medewerkers, 65 zittingszalen en een cellencomplex. Jij komt te vallen onder de coördinator archief en operationeel manager archief. Er werken in totaal ongeveer 60 medewerkers bij team Facilitair.

Wil je meer weten over wat het betekent om te werken bij de Rechtspraak? Bekijk dan dezevideo !

via onderstaande button. Je brief richt je aan de heer S.J.M. Halkes, teamvoorzitter. We beoordelen je cv en motivatiebrief op de functie-eisen.

Vacatures stellen we intern én extern open. Interne sollicitanten (Rijksbreed) hebben voorrang en behandelen we eerst. Mocht je een kandidaat zijn met een voorkeurspositie, stuur dan de documenten mee.

We maken graag kennis met je in de ochtend van 1 oktober 2026. Je ontvangt een uitnodiging per e-mail; controleer hiervoor ook je SPAM-box.

Arbeidsvoorwaardengesprek

We maken samen heldere afspraken en leggen de basis voor een fijne samenwerking.

Vanuit goed werkgeverschap voeren we een screening uit. Ook vragen we je om een verklaring omtrent gedrag. Op deze manier zijn we er zeker van dat we op alle vlakken een goede match zijn en een langdurige werkrelatie kunnen opbouwen.

Meer informatie over de functie?

Voor de functiebeschrijving wordt verwezen naar het profiel vanprojectleider , schaal 9 van het FunctieGebouwRijk.

Let op: wij nemen geen sollicitaties in behandeling via de hierboven genoemd e-mailadres.

Binnen de Rechtspraak weten we heel goed zelf onze kandidaten te bereiken. We reageren daarom ook niet op acquisitie of aanbiedingen van bureaus of tussenpersonen. Doorplaatsing en/of overname van deze vacature is niet toegestaan. De Rechtspraak besteedt nadrukkelijk aandacht aan divers en veelzijdig samengestelde teams.

Geen probleem! Meld je aan voor een vacature-alert en we houden je op de hoogte van nieuwe, passende functies.