Projectmanager uitwerken en implementeren nieuwe afvalvisie

FlexIntens; Arnhem; On-site; EUR 70,000 - 90,000; Full time

Job summary

FlexIntens namens de Gemeente Arnhem zoekt een senior projectleider om een ambitieuze afvalvisie te ontwikkelen en te implementeren, met verantwoordelijkheid voor regie, stakeholdermanagement en bestuurlijke besluitvorming. De opdrachtgever opereert in een complexe bestuurlijke omgeving en vereist een proactieve aanpak binnen kaders.

Je rapporteert periodiek aan de opdrachtgever en werkt samen met adviseurs en betrokken stakeholders aan concrete beleidsuitgangspunten, uitvoeringsstappen en

Qualifications

• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring binnen een gemeentelijke, provinciale of andere politiek-bestuurlijke organisatie.
• In de afgelopen 5 jaar minimaal 2 opdrachten uitgevoerd binnen een gemeentelijke, provinciale of andere politiek-bestuurlijke organisatie waarbij je eindverantwoordelijk was voor de voorbereiding van bestuurlijke besluitvorming, inclusief het opstellen van bestuurlijke stukken voor directie, bestuur, college en/of gemeenteraad.
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider of projectmanager van organisatie brede projecten of projecten binnen een politiek-bestuurlijke omgeving.
• Deze functie is niet geschikt voor een zzp'er.
• In het bezit van een VOG of bereid deze aan te vragen.

Responsibilities

• Het opstellen en uitvoeren van een projectaanpak inclusief planning, risico- en stakeholdermanagement.
• Het aansturen en coördineren van meerdere samenhangende projectlijnen.
• Het organiseren van de samenwerking tussen interne en externe stakeholders.
• Het bewaken van voortgang, kwaliteit, planning en bestuurlijke besluitvorming.
• Het voorbereiden van bestuurlijke stukken, voortgangsrapportages en besluitvormingsdocumenten.
• Het organiseren en begeleiden van participatietrajecten met inwoners, ondernemers en ketenpartners.
• Het signaleren van risico's, knelpunten en afhankelijkheden en het doen van verbetervoorstellen.
• Het verzorgen van een zorgvuldige overdracht van resultaten naar de implementatiefase.

Skills

Projectmanagement

Stakeholdermanagement

Regie op visie/beleid

Job description

Reageren op deze opdracht kan uitsluitend t/m 28-09-2026 tot 08:00 uur.

Functiebeschrijving

Voor deGemeente Arnhem is FlexIntens op zoek naar een Projectmanager uitwerken en implementeren nieuwe afvalvisie voor 32 tot 36 uur per week.

De gemeente Arnhem werkt aan een nieuwe visie op afval en grondstoffen, gebaseerd op het uitgangspunt "de vervuiler betaalt", zoals opgenomen in het coalitieakkoord 2026-2030.Voor de verdere uitwerking van deze visie zoekt de gemeente een senior projectleider die verantwoordelijk is voor de regie op het proces van visievorming, stakeholdermanagement en bestuurlijke besluitvorming.De opdracht vindt plaats in een complexe bestuurlijke omgeving met een breed speelveld van interne en externe stakeholders, waaronder inwoners, ondernemers, kennisinstellingen, ROVA, bestuur en gemeenteraad.De senior projectleider werkt samen met inhoudelijke adviseurs, projectleden en betrokken stakeholders aan de vertaling van de bestuurlijke ambitie naar concrete beleidsuitgangspunten, implementatiestappen en besluitvorming.De opdrachtnemer krijgt ruimte om binnen de vastgestelde bestuurlijke kaders zelfstandig voorstellen te doen voor de inrichting en uitvoering van het proces, de planning en de stakeholderaanpak. De opdrachtnemer rapporteert periodiek over voortgang, risico's en besluitpunten aan de opdrachtgever.

Resultaat van de opdracht

De opdracht is succesvol afgerond wanneer uiterlijk 1 augustus 2027 minimaal de volgende resultaten zijn opgeleverd:

1. Een vastgesteld project- en uitvoeringsplan voor de verdere ontwikkeling van de nieuwe afvalvisie.
2. Een gedragen stakeholder- en participatieaanpak inclusief uitgevoerde participatieactiviteiten.
3. Uitwerking van de afvalvisie naar concrete beleidsuitgangspunten, voor beleid, beheer en uitvoering.
4. Bestuurlijke besluitvormingsdocumenten ten behoeve van college en gemeenteraad.
5. Inzicht in de benodigde implementatiestappen inclusief planning, risicoanalyse en afhankelijkheden.
6. Advies over kortetermijnmaatregelen ("no regret"-maatregelen) die direct uitvoerbaar zijn.
7. Een overdrachtsdocument voor de vervolgfase van implementatie.

Verantwoordelijkheden

De senior projectleider is verantwoordelijk voor:

• Het opstellen en uitvoeren van een projectaanpak inclusief planning, risico- en stakeholdermanagement.
• Het aansturen en coördineren van meerdere samenhangende projectlijnen.
• Het organiseren van de samenwerking tussen interne en externe stakeholders.
• Het bewaken van voortgang, kwaliteit, planning en bestuurlijke besluitvorming.
• Het voorbereiden van bestuurlijke stukken, voortgangsrapportages en besluitvormingsdocumenten.
• Het organiseren en begeleiden van participatietrajecten met inwoners, ondernemers en ketenpartners.
• Het signaleren van risico's, knelpunten en afhankelijkheden en het doen van verbetervoorstellen.
• Het verzorgen van een zorgvuldige overdracht van resultaten naar de implementatiefase.

Vanwege de organisatorische inbedding van de rol binnen de gemeentelijke projectstructuur en de directe betrokkenheid bij gemeentelijke besluitvorming is deze opdracht niet geschikt voor uitvoering door een zzp'er.

Functie-eisen

Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisenmoetworden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd:

Eisen

1. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring binnen een gemeentelijke, provinciale of andere politiek-bestuurlijke organisatie.
2. In de afgelopen 5 jaar minimaal 2 opdrachten uitgevoerd binnen een gemeentelijke, provinciale of andere politiek-bestuurlijke organisatie waarbij je eindverantwoordelijk was voor de voorbereiding van bestuurlijke besluitvorming, inclusief het opstellen van bestuurlijke stukken voor directie, bestuur, college en/of gemeenteraad.
3. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider of projectmanager van organisatie brede projecten of projecten binnen een politiek-bestuurlijke omgeving
4. Deze functie is niet geschikt voor een zzp'er.
5. In het bezit van een VOG of bereid deze aan te vragen.

Wensen

1. Aantoonbare ervaring met projecten op het gebied van afvalinzameling, grondstoffenbeleid, circulariteit of de transitie van publieke uitvoeringsorganisaties zoals een afval- of beheerorganisatie.
2. Aantoonbare ervaring met projecten waarbij meerdere interne en externe stakeholders betrokken waren en waarbij bestuurlijke afstemming met bestuur, directie, college en/of gemeenteraad onderdeel uitmaakte van de opdracht.

Arbeidsvoorwaarden

Als intermediair staat FlexIntens voor het zorgvuldig bemiddelen van professionals binnen het publieke domein. Zo dragen we onder andere bij aan de invulling van opdrachten voor ministeries, uitvoeringsorganisaties, provincies, gemeenten en zorgorganisaties.

Zien we op basis van jouw ingestuurde CV een match, dan ziet de procedure er als volgt uit:

• Voorafgaand aan het voorstellen, maken we afspraken over het tarief, gericht op de specifieke opdracht.
• Kan een opdracht niet ingevuld worden als zelfstandig professional of gaat jouw voorkeur uit naar detachering (loondienst)? Onze dienstverlening voorziet ook daarin, waarbij we de beloningsstructuur van de opdrachtgever hanteren middels de inlenersbeloning.
• Na overeenstemming te hebben bereikt in de financiële voorwaarden, stellen wij jouw profiel op in het format voor de betreffende opdrachtgever. We vragen van jou een verduidelijk op de wijze van voldoen aan de gestelde eisen en wensen, om de match zo duidelijk mogelijk te maken. Ook een motivatiebrief om jouw drijfveren en toegevoegde waarde aan het licht te brengen, wordt gevraagd. Hierin treden wij op als sparringpartner.
• Wij verzorgen het voorstel en informeren je zo snel mogelijk over de voortgang hiervan.

NB: voor elke opdracht is het beheersen van de Nederlandse taal verplicht.