Get a reply from this employer
Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
ProRail zoekt een programmamanager capaciteitsmanagement die interne en externe stakeholders verbindt en grip houdt op complexe processen. Je coördineert logistieke wensen, regisseert afdelingen zoals CM, VL, LJV, Stations, AM en ICT, en implementeert de Europese Verordening capaciteitsmanagement.
Daarnaast werk je aan digitalisering van processen en draag je bij aan Capaciteitsstrategie en Capaciteitsmodel binnen een hecht team.
Als programmamanager verbind je interne en externe stakeholders en houd je grip op complexe processen.
Als programmamanager capaciteitsmanagement speel jij een belangrijke rol bij aan de voorkant van de logistieke uitwerkingen. Jij coördineert en regisseert samen met de collega’s van onder andere CM, AM, LJV, ICT etc. of de logistieke vragen van vervoerders passen. Daarnaast bouw je samen met het team verder aan de uitwerking van processen voor de producten die wij moeten opleveren vanuit de Europese Verordening capaciteitsmanagement. Tot slot denk jij direct mee over de verdere digitalisering van deze processen[AW2.1].
Als persoon zoeken wij een netwerker die zijn wegen in de organisatie snel en makkelijk kan vinden. Die goed kan schakelen van inhoud naar processen. Een belangrijke bijdrage wil leveren aan het verder implementeren van de Europese Verordening. En graag een plek wil hebben in een hecht team.
Als programmamanager capaciteitsmanagement ben je verantwoordelijk voor:
Als persoon zoeken wij een netwerker die zijn wegen in de organisatie snel en makkelijk kan vinden. Die goed kan schakelen van inhoud naar processen. Een belangrijke bijdrage wil leveren aan het verder implementeren van de Europese Verordening. En graag een plek wil hebben in een hecht team.
We bieden graag ruimte aan iedereen. Daarbij zien we talent als basis en diversiteit als kracht om samen betere resultaten te behalen. Voor jou als programmamanager capaciteitsmanagement is er plek op de afdeling MLT en Procesmanagement. Jij maakt onderdeel uit van het MLT team bestaande uit 9 FTE. Dit team kenmerkt zich door een open en informele sfeer waarbij veel wordt samengewerkt aan diverse vraagstukken. Samenwerking en teamgevoel staan bij ons voorop. Wij vinden elkaar voor hulpvragen en sparringsmomenten, en organiseren eigen teammiddagen. We zijn een gezellig team, met betrokken en enthousiaste collega’s, die open staan voor hetgeen jij, als persoon, aan het team wil toevoegen.
Wij kozen voor een kleine selectie uit onze arbeidsvoorwaarden. Maar we bieden je meer. Voor alle arbeidsvoorwaarden en onze CAO klik op deze link.
Bij ProRail vinden wij het belangrijk dat jij gewoon jezelf kan zijn. Daarom zijn wij benieuwd naar wiejijbent. Voor deze functie breng je sowieso mee:
Wil je als programmamanager werken aan de toekomst van Nederland én aan die van jezelf? Solliciteer voor 9 november. Toch eerst nog een vraag? Stel deze gerust aan Joost van der Wende via joost.vanderwende@prorail.nl. Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met Frederiek Wubs via frederiek.wubs@prorail.nl.
Binnen 5 dagen na de sluitingsdatum krijg je onze reactie. De gesprekken vinden plaats op 18 november. Uitgenodigd voor een kennismakingsgesprek? Dan vragen we je mogelijk thuis een online assessment te maken als aanvulling op je cv en motivatie. Het opvragen van een referentie kan onderdeel zijn van jouw sollicitatieproces.
Voor externen: Word jij onze nieuwe collega? Dan hoort het aanvragen van een VOG tot de indiensttredingsprocedure. De kosten voor de VOG krijg je terug nadat je bent gestart.