Procesregisseur Wijkteams

1UP Talent; Bergen op Zoom; On-site; EUR 52,000 - 72,000; Full time

Job summary

Gemeente Bergen op Zoom zoekt een Procesregisseur Wijkteam om samenwerking binnen het wijkteam te bevorderen, af te stemmen met professionals en knelpunten aan te pakken. Je zorgt voor structuur, eigenaarschap en een uniforme werkwijze in lijn met beleidsdoelstellingen.

Je rapporteert over voortgang, kwaliteit en continuïteit van de dienstverlening en fungeert als aanspreekpunt voor operationele vraagstukken in een dynamisch sociaal domein.

Qualifications

• HBO werk- en denkniveau vereist.
• Aantoonbare ervaring binnen het sociaal domein.
• Ervaring in een regisserende, projectmatige of procesgerichte rol.
• Kennis van samenwerken in multidisciplinaire teams.
• Sterke organisatorische vaardigheden.

Responsibilities

• Bevorderen en coördineren van dagelijkse samenwerking binnen het wijkteam.
• Afstemmen tussen professionals, disciplines en betrokken partners.
• Signaleren van knelpunten in processen en bijdragen aan passende oplossingen.
• Bewaken, verbeteren en borgen van werkprocessen en werkwijzen.
• Ondersteunen bij de implementatie van nieuwe werkwijzen, projecten en ontwikkelingen.
• Monitoren van de voortgang, kwaliteit en continuïteit van de dienstverlening.
• Verbinding tussen beleid en uitvoering en signaleren van verbeterkansen.
• Fungeren als aanspreekpunt voor operationele proces- en samenwerkingsvraagstukken.

Skills

Organisatiesensitiviteit

Samenwerkingsgericht

Omgevingsbewust

Probleemoplossend vermogen

Communicatief sterk

Verbindend en resultaatgericht

Planmatig en gestructureerd

Education

HBO diploma

Job description

Over de functie

Als Procesregisseur Wijkteam zorg je voor een goed functionerend wijkteam door samenwerking, afstemming en werkprocessen te organiseren en te versterken. Je bent de verbindende schakel tussen beleid en uitvoering en draagt bij aan een efficiënde, kwalitatief goede dienstverlening aan inwoners. Je beïnvloedt vanuit verbinding, overzicht en inhoudelijke kennis van het sociaal domein.

• Bevorderen en coördineren van de dagelijkse samenwerking binnen het wijkteam.
• Afstemmen tussen professionals, disciplines en betrokken partners.
• Signaleren van knelpunten in processen en samenwerking en bijdragen aan passende oplossingen.
• Bewaken, verbeteren en borgen van werkprocessen en werkwijzen.
• Ondersteunen bij de implementatie van nieuwe werkwijzen, projecten en ontwikkelingen.
• Monitoren van de voortgang, kwaliteit en continuïteit van de dienstverlening.
• Verbinden van beleid en uitvoering en signaleren van verbeterkansen.
• Fungeren als aanspreekpunt voor operationele proces- en samenwerkingsvraagstukken.

Jouw rol

• Creêëren van overzicht en structuur.
• Faciliteren van samenwerking tussen professionals.
• Bijdragen aan een uniforme werkwijze.
• Stimuleren van eigenaarschap binnen het team.
• Zorgen voor verbinding tussen strategische doelstellingen en de dagelijkse praktijk.

Wat breng je mee?

Eisen

• Hbo werk- en denkniveau.
• Aantoonbare ervaring binnen het sociaal domein.
• Ervaring in een regisserende, projectmatige of procesgerichte rol.
• Kennis van samenwerken in multidisciplinaire teams.
• Sterke organisatorische vaardigheden.

Competenties

• Organisatiesensitiviteit.
• Samenwerkingsgericht.
• Omgevingsbewust.
• Probleemoplossend vermogen.
• Communicatief sterk.
• Verbindend en resultaatgericht.
• Planmatig en gestructureerd.

Wat maakt deze functie interessant?

Je vervult een sleutelrol in het versterken van de samenwerking en kwaliteit binnen het wijkteam. Je hebt invloed op de dagelijkse praktijk, brengt mensen en processen bij elkaar en draagt bij aan een effectieve ondersteuning van inwoners.

Organisatie

Gemeente Bergen op ZoomDe stad Bergen op Zoom is een vestingstad, gelegen op de Brabantse Wal, op de overgang van land en zee, zand en klei, hoog en laag. Het is een compacte stad met een historische kern, omgeven door water, bos en heide. Het dorp Halsteren en de kernen Lepelstraat en Heimolen vormen samen de woonkernen in het landelijk gebied van de gemeente Bergen op Zoom. De unieke ligging tussen de mainports Rotterdam en Antwerpen en een rijke cultuurhistorie zijn de belangrijkste kenmerken van de gemeente. Bergen op Zoom kent een goede ontsluiting op de landelijke infrastructuur.

Vergoedingen

• Parkeren: Een parkeervergunning wordt niet verstrekt door de gemeente Bergen op Zoom. Indien de werknemer een parkeervergunning aan wil vragen kan hiervoor contact opgenomen worden met Parkeerbeheer Bergen op Zoom
• Reiskosten: Woon – werk kilometers worden niet vergoed. Kilometers gemaakt op het werk met de auto kunnen gedeclareerd worden, de vergoeding hiervoor bedraagt € 0,19 per kilometer
• Telefoon: De werknemer dient zelf zorg te dragen voor een mobiele telefoon
• Werkplek: Door de gemeente Bergen op Zoom wordt een werkplek (bureau) ter beschikking gesteld waarvan de medewerker gebruik kan maken. De medewerker dient zelf een deugdelijke laptop mee te brengen en toebehoren om de werkzaamheden op uit te voeren. Met deze laptop kan de medewerker inloggen op het netwerk van de gemeente Bergen op Zoom

VOG verklaring

Kandidaat kan een VOG verklaring overleggen

Eisen

• Uw kandidaat heeft minimaal een afgeronde HBO opleiding.

Gunningscriteria

• De aangeboden kandidaat heeft recente kennis en ervaring en voldoende zwaarte in een vergelijkbare functie. (Graag middels concrete voorbeelden duidelijk omschrijven in het CV.)
• De aangeboden kandidaat heeft recente relevante kennis en ervaring met werken in of samengewerkt met een middelgrote gemeente. (Graag middels concrete voorbeelden duidelijk omschrijven in het CV.)
• De aangeboden kandidaat heeft recente ervaring met werken in een wijkteam .

Competenties

• Organisatiesensitiviteit
• Samenwerkingsgericht
• Omgevingsbewust
• Probleemoplossend vermogen
• Communicatief sterk
• Verbindend en resultaatgericht
• Planmatig en gestructureerd (eventueel benoemen)