Postdoc prestatiemeting van duurzame en klimaatbestendige zorgsystemen

Amsterdam UMC; Amsterdam; Hybride; EUR 42 000 - 65 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Eindejaarsuitkering 8,3%

100% OV-vergoeding

Fietsregeling

BeFrank pensioen

Résumé du poste

Amsterdam UMC Research BV zoekt een postdoctoraal onderzoeker die bijdraagt aan ontwikkeling en toepassing van een geïntegreerd raamwerk voor prestatiemeting in zorgsystemen, in samenwerking met internationale partners zoals Yale University.

Je identificeert en operacionaliseert indicatoren, leidt werksessies, verzamelt en harmoniseert gegevens uit 31 Europese landen en publiceert onderzoeksresultaten, terwijl je ook onderwijs en begeleiding verzorgt.

Qualifications

• Promotie voltooid of in afrondende fase met expertise in prestatiemeting en evaluatie van zorgsystemen.
• Aantoonbare ervaring met methodologisch onderzoek, bijvoorbeeld Health System Performance Assessment (HSPA).
• Ervaring met conceptuele raamwerken, indicatoren en data verzameling/ analyse.
• Goede kennis van kwalitatieve en/of kwantitatieve onderzoeksmethoden en zelfstandig werken met onderzoekssoftware.

Responsabilités

• Systematisch in kaart brengen, vergelijken en synthetiseren van internationale raamwerken voor prestatiemeting, duurzaamheid en klimaatbestendigheid.
• Bijdragen aan ontwikkeling van een geïntegreerd raamwerk en indicatorensets op nationaal en zorgorganisatie niveau.
• Identificeren en operationaliseren van indicatoren incl. definities, meetprotocollen en metadata.
• Voorbereiden en begeleiden van werksessies/consensusrondes met het Strategic Co-Design Panel.
• Verzamelen en harmoniseren van gegevens uit 31 Europese landen en geselecteerde zorgorganisaties; toetsen toepasbaarheid en haalbaarheid.

Connaissances

Postdoctoraal onderzoek

Engels uitstekend

Samenwerken in internationaal team

Onderzoekssoftware

Formation

PhD in gezondheidszorgsystemen / Health System Performance

Description du poste

Wat ga je doen?

Als postdoctoraal onderzoeker draag je bij aan de ontwikkeling, operationalisering en toepassing van het geïntegreerde raamwerk en de bijbehorende prestatie-indicatoren. Je werkt hierbij nauw samen met onderzoekers en andere internationale projectpartners, waaronder Yale University, dat de wetenschappelijke leiding heeft over dit onderdeel van GOV4CARE.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Het systematisch in kaart brengen, vergelijken en synthetiseren van bestaande internationale raamwerken voor prestatiemeting, ecologische duurzaamheid en klimaatbestendigheid van zorgsystemen.
• Het bijdragen aan de ontwikkeling van het geïntegreerde conceptuele en methodologische raamwerk en de twee samenhangende indicatorensets voor nationaal (en waar relevant subnationaal) niveau en het niveau van zorgorganisaties.
• Het identificeren, selecteren en operationaliseren van relevante prestatie-indicatoren, inclusief het ontwikkelen van indicatordefinities, meetprotocollen en metadata.
• Het voorbereiden en begeleiden van werksessies en consensusrondes met het Strategic Co-Design Panel om indicatoren te prioriteren en gegevens en metadata te valideren.
• Het bijdragen aan de verzameling en harmonisatie van gegevens over zorgsystemen in 31 Europese landen, en het beoordelen van de beschikbaarheid, kwaliteit en vergelijkbaarheid van deze gegevens.
• Het bijdragen aan de verzameling en harmonisatie van gegevens bij geselecteerde zorgorganisaties, waaronder ziekenhuizen, en het toetsen van de toepasbaarheid en haalbaarheid van de indicatoren in verschillende organisatorische contexten.
• Het leiden van en bijdragen aan het schrijven van wetenschappelijke publicaties, methodologische rapportages en andere onderzoeksproducten.
• Het samenwerken met onderzoekers, beleidsmakers en andere internationale partners binnen het GOV4CARE-consortium.
• Het bijdragen aan onderwijs en begeleiding van studenten binnen de afdeling Public and Occupational Health.
• Het bijdragen aan de verwerving van nieuwe onderzoeksfinanciering.

Wat neem je mee?

• Je bent gepromoveerd of bevindt je in de afrondende fase van je promotietraject en hebt tijdens je promotieonderzoek expertise opgebouwd op het gebied van prestatiemeting en evaluatie van zorgsystemen, ecologische duurzaamheid of klimaatbestendigheid van de zorg, of een nauw verwant onderzoeksgebied.
• Je hebt aantoonbare ervaring met methodologisch onderzoek, bijvoorbeeld op het gebied van Health System Performance Assessment (HSPA), prestatie-indicatoren, ecologische duurzaamheid of klimaatbestendigheid.
• Je hebt ervaring met het ontwikkelen of toepassen van conceptuele raamwerken, indicatoren en/of het verzamelen en analyseren van (internationale) gegevens.
• Je hebt goede kennis van kwalitatieve en/of kwantitatieve onderzoeksmethoden, bij voorkeur toegepast op indicatorontwikkeling, zoals het beoordelen van datakwaliteit en vergelijkbaarheid, normalisatie en gevoeligheidsanalyses. Je kunt zelfstandig werken met relevante onderzoekssoftware.
• Je hebt affiniteit met zowel de prestaties van zorgsystemen als ecologische duurzaamheid en klimaatbestendigheid van de gezondheidszorg.
• Je beheerst het Engels uitstekend en het Nederlands goed, zowel mondeling als schriftelijk.
• Je beschikt over goede samenwerkingsvaardigheden en werkt graag in een internationaal en interdisciplinair team.
• Je bent bereid bij te dragen aan onderwijsactiviteiten binnen de afdeling.
• Je spreek en schrijf Nederlands op minimaal niveau B2.

Ervaring met internationaal vergelijkend onderzoek, het ontwikkelen en operationaliseren van indicatorensets, het verzamelen en harmoniseren van gegevens uit verschillende landen en organisaties, consensusmethoden of het meten van de ecologische voetafdruk is een pré.

Wat bieden we jou?

• Je treedt in dienst bij Amsterdam UMC Research BV.
• Een contract voor de duur van 12 maanden, met de mogelijkheid tot verlenging tot twee jaar na een positieve beoordeling en onder voorbehoud van beschikbare financiering en de geldende arbeidsvoorwaarden.
• Inschaling in salarisschaal 10: € 3.724 tot € 5.867 bruto bij een fulltime dienstverband (afhankelijk van ervaring). Daarnaast ontvang je 8,3% eindejaarsuitkering. Bereken hier jouw netto salaris.
• Vakantie-uren: 194,4 uur per jaar bij een fulltime dienstverband en de mogelijkheid om uren bij te sparen.
• 100% OV-vergoeding. Kom je lopend, fietsend of met de auto? Dan ontvang je een vergoeding van €0,21 per km (voor de auto geldt een maximum van 40 km enkele reis).
• Kom je op de fiets? Maak gebruik van onze goede fietsregeling.
• Pensioenopbouw bij BeFrank, een modern, begrijpelijk en eerlijk geprijsd pensioen.

Bekijk deze video met meer informatie over de indiensttreding bij Amsterdam UMC Research BV.