Persoonlijk Begeleider, Marlow Mosshof 5/6, Rotterdam

deRotterdamseZorg; Rotterdam; Hybrid; EUR 32,000 - 44,000; Part time

Benefits offered by this job

Vast contract (indien mogelijk)

24–28 uur per week

CAO Gehandicaptenzorg salaris FWG 40

8% vakantiegeld

8,33% eindejaarsuitkering

Onregelmatigheidstoeslag (ORT)

Ontwikkeling & doorgroeimogelijkheden

Scholingsmogelijkheden Triple-C

Vitaliteitsprogramma

Job summary

ASVZ zoekt een (startend) persoonlijk begeleider voor een woning in Rotterdam. Je bent het eerste aanspreekpunt, coördineert behandeling en begeleidt bewoners bij ochtendrituelen, dagbesteding en huishoudelijke taken. Je werkt nauw samen met orthopedagoog en teamleider aan zorgplannen en teamoverleggen.

Je hebt affiniteit met mensen met verstandelijke beperking en toont betrokkenheid bij ontwikkeling van bewoners. Een fijne werksfeer met aandacht voor persoonlijke groei wordt geboden.

Qualifications

• Afgeronde relevante opleiding vereist (SPH/MMZ/SPW of AD SPH/Social Work).
• Inzicht in Triple-C behandelprincipes en mensgerichte zorg.
• Vriendelijk, duidelijke communicatie en betrokkenheid bij bewoners.

Responsibilities

• Eerst aanspreekpunt voor bewoners en coördineren behandeling/begeleiding.
• Opstellen en evalueren van dag-, ontwikkelings- en trainingsprogramma's.
• Maandelijks overleg met collega's en andere disciplines over zorginhoud.
• Teamleider aansturing en begeleiding van begeleiders.
• Verantwoordelijk voor menswaardige zorg als team.

Skills

Sensitiviteit

Empathie

Coördinatie

Communicatie

Education

SPH

MMZ 4

SPW 4

MBO 4 Specifieke doelgroepen

AD SPH

Social Work

Job description

Wat ga je doen?

Je bent het eerste aanspreekpunt voor 3 tot 4 bewoners met een verstandelijke beperking. Als persoonlijk begeleider coördineer je de behandeling en begeleiding van een aantal cliënten met een (zeer) intensieve begeleidingsvraag. Je geeft daarbij zelf uitvoering aan de behandeling door mee te werken in de directe begeleiding van cliënten Zo zie je met eigen ogen wat er nodig is om het samenspel tussen cliënten, verwanten en begeleiders vast te houden en te versterken.

Tijdens je dienst zorg je ervoor dat de bewoners op jou kunnen vertrouwen. Je bent betrokken bij het ochtendritueel of vangt de bewoners weer op als ze klaar zijn met dagbesteding. Je betrekt ze bij de dagelijkse gang van zaken en de huishoudelijke taken op de woning. Wij gaan uit van het samen 100 principe. Je vult de bewoner aan, zodat je samen op 100% komt. Voor het realiseren van de beste behandeling en begeleiding coördineer je samen met de orthopedagoog en de teamleider de planning van de behandeling, en werkoverleg.

• Je hebt een actieve rol in het opstellen en evalueren van een dag-, ontwikkelings- en/of trainingsprogramma;
• Je hebt maandelijks een overleg met collega’s en overige disciplines over de inhoud van de zorg;
• Je wordt aangestuurd door een teamleider en geeft zelf sturing aan begeleiders en ondersteunend begeleiders;
• Als team zijn jullie samen verantwoordelijk voor de beste menswaardige zorg.

Werkplek

Marlow Mosshof 5/6 is een woning in de wijk Rotterdam Nesselande waar 7 cliënten wonen in de leeftijd van 28 tot 68. Ze hebben een matig verstandelijke beperking en een paar zijn ouder wordend. Deze cliënten gedijen goed op een duidelijk dagprogramma met activiteiten die aansluiten bij de behoefte en een gezellige sfeer op de woning. Sinds aug 2026 is de woning opgesplitst in twee kleinere teams. In je sub team geeft je met je collega`s vorm aan het groepsklimaat wat nog in ontwikkeling is. Hierin hebben we gezien dat cliënten behoefte hebben aan de klassiekers rust reinheid en regelmaat. Cliënten hebben lichte ondersteuning bij hun ADL nodig.

We zoeken een (startend) persoonlijk begeleider. Jij kan op een vriendelijke manier duidelijkheid en richting geven. Je hebt oog voor kansen waarin de client zich kan ontwikkelen en organiseert dit. Je maakt de begeleidingsplannen, onderhoud contact met het netwerk en hebt neventaken om de woning te draaien. Je hebt een actieve houding.

Wie zoeken we?

Je bent sensitief: je voelt aan wat de (onvervulde) behoeften achter het gedrag van bewoners zijn.

• Je hebt een afgeronde opleiding SPH, MMZ 4 (uitstroom GHZ) of SPW 4;
• Je hebt een afgeronde opleiding MBO 4 Specifieke doelgroepen, Associate degree (AD) SPH of Social Work (met leerarrangement);
• Je wilt behandelen en begeleiden volgens de uitgangspunten van Triple-C;
• Je laat je niet (af)leiden door probleemgedrag, maar richt je op de menselijke behoeften.

Wat krijg je?

Een veelzijdige baan waarbij je samen met je collega’s kijkt naar mogelijkheden van bewoners en niet naar beperkingen. ASVZ wil niet alleen een goede zorgverlener zijn, maar ook een goede werkgever. Een organisatie waar je met plezier werkt en waar je je verbonden voelt met je collega’s.

Verder kun je rekenen op:

• Mogelijkheid tot een vast contract, afhankelijk van je kwalificaties;
• Een baan voor minimaal 24 uur per week, maximaal 28 uur per week;
• Een salaris volgens de CAO Gehandicaptenzorg, van minimaal €2.893 en maximaal €3.902 o.b.v. 36 uur afgestemd op jouw ervaring in salarisschaal FWG 40;
• 8% vakantiegeld, 8,33% eindejaarsuitkering en uiteraard onregelmatigheidstoeslag (ORT);
• Aandacht voor jouw ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden;
• ASVZ biedt veel interne en externe scholingsmogelijkheden, zoals de Triple-C behandelingsmethode en weerbaarheidstraining;
• Aandacht voor jouw persoonlijke groei vinden we ook belangrijk. Daarom kun je deelnemen aan allerlei activiteiten via ons vitaliteitsprogramma.