Medewerker P&O – Gemeente Rhenen

Zyfer; Nederland; Hybrid; EUR 34,000 - 48,000; Part time

Job summary

Bij de gemeente Rhenen vervult u als Medewerker P&O een cruciale rol in personeelsadministratie: mutaties verwerken, dossiers op orde houden en vragen van medewerkers en leidinggevenden snel beantwoorden.

U werkt 16–24 uur per week in loondienst via Zyfer Project+ tot en met 30 april 2027, op locatie in Rhenen, met AFAS (InSite/Profit) en MS Office. Ervaring bij een overheidsorganisatie en met AFAS wordt gewaardeerd.

Qualifications

• Nauwkeurige personeelsadministratie en aandacht voor detail.
• Ervaring met HR-systemen, bij voorkeur AFAS.
• Goede communicatieve vaardigheden richting medewerkers en leidinggevenden.
• Inzicht in procesverbeteringen en implementatie daarvan.
• Ervaring bij overheidsorganisatie is een pré.

Responsibilities

• Verwerken van personeelsmutaties en bijhouden van personeelsgegevens in het HR-systeem.
• Behandelen van in-, door- en uitstroom van medewerkers en bijbehorende administratieve processen.
• Beantwoorden van personeelsadministratieve vragen van medewerkers en leidinggevenden.
• Signaleren en ondersteunen bij verbeteringen in administratieve werkprocessen.

Skills

Nauwkeurig

Kennis van HR-systemen

AFAS InSite/Profit ervaring

Goede communicatieve vaardigheden

Proactief verbeteren van processen

Education

MBO niveau 4

Tools

AFAS InSite

AFAS Profit

Microsoft Office

Job description

Als zzp'er? Ja, via Zyfer Project+ — je werkt tijdelijk in loondienst bij ons Zo werkt het

Locatie

16-24 uur per week

zo spoedig mogelijk

Tot en met 30 april 2027

Bedrijfsvoering

Ken je iemand voor deze opdracht?

Over de opdracht

Bij de gemeente Rhenen zorg jij als Medewerker P&O dat de personeelsadministratie klopt: elke mutatie correct verwerkt, elk personeelsdossier op orde en elke vraag van medewerkers en leidinggevenden snel beantwoord. Je werkt in Rhenen, 16 tot 24 uur per week, tot en met 30 april 2027.

Je bent de administratieve spil in de in-, door- en uitstroom van collega's. Daarbij werk je in een HR-systeem (de gemeente werkt met AFAS InSite en AFAS Profit) en met Microsoft Office. Naast het dagelijkse werk kijk je verder: waar lopen administratieve processen stroef en hoe kan het beter? Die signalen breng je in en je helpt verbeteringen door te voeren.

• Je verwerkt personeelsmutaties en beheert personeelsgegevens in het HR-systeem, zodat de administratie altijd actueel en correct is.
• Je verzorgt de administratieve processen rondom in-, door- en uitstroom van medewerkers.
• Je beantwoordt personeelsadministratieve vragen van medewerkers en leidinggevenden.
• Je signaleert verbeteringen in administratieve werkprocessen en ondersteunt bij het doorvoeren daarvan.

Dit breng je mee

• Je bent nauwkeurig en hebt plezier in een foutloze personeelsadministratie.
• Je bent thuis in HR-systemen en pakt AFAS snel op als je er al mee werkt.
• Je bent benaderbaar: medewerkers en leidinggevenden weten jou te vinden met hun vragen en krijgen een helder antwoord.
• Je ziet waar processen beter kunnen en komt zelf met voorstellen.
• Ervaring bij een overheidsorganisatie helpt je om direct de weg te vinden binnen de gemeente.

Voorwaarden

• Deze opdracht is alleen mogelijk in loondienst (detachering via Zyfer); zzp is niet toegestaan.
• Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal mbo 4 niveau
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met personeelsadministratievewerkzaamheden
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het verwerken vanpersoneelsmutaties en het beheren van personeelsgegevens in een HR-systeem
• Aantoonbare werkervaring met Microsoft Office
• + Aantoonbare werkervaring binnen een P&O- of HR-afdeling van eenoverheidsorganisatie
• + Aantoonbare werkervaring met AFAS, bij voorkeur met AFAS InSite en AFASProfit
• + Aantoonbare werkervaring met administratieve processen rondom in-, door- enuitstroom van medewerkers
• + Aantoonbare werkervaring met het beantwoorden van personeelsadministratievevragen van medewerkers en leidinggevenden
• + Aantoonbare werkervaring met het signaleren en ondersteunen vanverbeteringen in administratieve werkprocessen
• + Relevante werkervaring op soortgelijke opdrachten.
• + Relevante werkervaring bij soortgelijke organisaties.

Looptijd Tot en met 30 april 2027

Startdatum zo spoedig mogelijk

Contractvorm Detachering

Uren per week 16-24 uur per week

Standplaats / thuiswerken Rhenen

Alleen kandidaten die aantoonbaar aan alle knock-outeisen voldoen worden in behandeling genomen.

Bereken wat je netto overhoudt

Deze opdracht gaat via loondienst. Met Zyfer Project+ krijg je een arbeidscontract voor de duur van het project, met 12,5% vaste fee. Benieuwd wat je netto overhoudt? Vraag je proforma aan.