Medewerker Beleidsontwikkeling Bestaanszekerheid

1UPPLY; Westland; On-site; EUR 60,000 - 85,000; Full time

Job summary

Gemeente Westland zoekt een Interim Beleidsmedewerker Bestaanszekerheid om beleid te ontwikkelen, implementeren en evalueren binnen het sociaal domein met focus op inkomensondersteuning en armoedebestrijding.

U werkt als schakel tussen beleid en uitvoering, analyseert ontwikkelingen en adviseert management en bestuur over beleidskeuzes; samenwerking met diverse ketenpartners en maatschappelijke organisaties staat centraal.

Qualifications

• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als beleidsadviseur binnen het sociaal domein.
• Aantoonbare werkervaring op het gebied van inkomen en minimaregelingen.
• Ervaring in de afgelopen 5 jaar met beleidsmatig adviseren van wethouder, college en raad.

Responsibilities

• Beleidsontwikkeling: Ontwikkelen en actualiseren van beleid op inkomen en armoede.
• Wettelijke vertaling: Landelijke regelgeving vertalen naar lokaal beleid en uitvoering.
• Signaleren en vertalen: Maatschappelijke ontwikkelingen vertalen naar voorstellen.
• Monitoren en evalueren: Resultaten en beleid monitoren en evalueren.
• Advies en bestuurlijke voorbereiding: Voorbereiden van college- en raadsvoorstellen.
• Samenwerking: Samenwerken met interne en externe partners en maatschappelijke organisaties.

Skills

Beleidsontwikkeling

Wet- en regelgeving

Stakeholdermanagement

Education

Bestuurskundige opleiding HBO

Job description

Opdracht
Interim Beleidsmedewerker Bestaanszekerheid
Jij bent verantwoordelijk voor het ontwikkelen, implementeren en evalueren van beleid binnen het sociaal domein, met focus op inkomensondersteuning, armoedebestrijding en preventie. Je zorgt dat beleid rond de Participatiewet uitvoerbaar en mensgericht is, versterkt de bestaanszekerheid van inwoners en voorkomt en vermindert armoede. Jij verbindt beleid en uitvoering, analyseert trends en ontwikkelingen en ontwikkelt beleid dat inspeelt op maatschappelijke en economische veranderingen. Je fungeert als verbindende schakel tussen interne uitvoering, externe stakeholders en maatschappelijke organisaties en adviseert management en bestuur over beleidskeuzes.

Belangrijkste taken

• Beleidsontwikkeling: Ontwikkelen en actualiseren van beleid op het gebied van inkomen, armoede en minimaregelingen.
• Wettelijke vertaling: Vertalen van landelijke wet- en regelgeving naar uitvoerbaar en effectief lokaal beleid, inclusief implementatie van de Participatiewet in Balans met bijbehorende beleidsregels en verordeningen.
• Signaleren en vertalen: Signaleren van maatschappelijke ontwikkelingen en deze vertalen naar concrete beleidsvoorstellen.
• Monitoren en evalueren: Monitoren en evalueren van resultaten, effecten en beleid.
• Advies en bestuurlijke voorbereiding: Adviseren van college, directie en management; opstellen van heldere en onderbouwde college- en raadsvoorstellen; voorbereiden van bestuurlijke overleggen.
• Samenwerking en verbinding: Intensief samenwerken met interne collega’s, uitvoerende teams, ketenpartners en maatschappelijke organisaties; verbinden van belangen en perspectieven tussen beleid, uitvoering en inwoners.

OrganisatieBouw mee met de gemeente Westland. De gemeente Westland is met ruim 100.000 inwoners één van de dertig grootste gemeenten in Nederland. Met haar duurzame en innovatieve glastuinbouwcluster is de gemeente Westland een belangrijke economische motor. Op een inspirerende manier biedt de gemeente Westland haar inwoner ruimte, rust, groen en woonomgevingen met aantrekkelijke recreatiemogelijkheden en voorzieningen. Een vitale economie en een bloeiend verenigingsleven zorgen voor een dynamische en actieve gemeente.
Slagkracht, ambitie, innovatie en professionaliteit, dat zijn de kernbegrippen waar het in Westland om draait!
Gemeente Westland is een uitdagende en eigentijdse werkgever, die continu in ontwikkeling is. We zijn een actieve werkorganisatie met een prettige, informele werksfeer en volop ontwikkelingsmogelijkheden. We sturen op resultaten en het tonen van eigen initiatief wordt gewaardeerd. Gemeente Westland is onderverdeeld in vier clusters: Dienstverlening, Beleid, Ruimte en Bedrijfsvoering, met daarnaast een unit Concern control en eenheid Bureau gemeentesecretaris.

Eisen

• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als beleidsadviseur binnen het sociaal domein
• Aantoonbare werkervaring op het gebied van inkomen en minimaregelingen
• Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met het beleidsmatig adviseren van de wethouder, het College en de Raad

Gunningscriteria

• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als beleidsadviseur binnen het domein bestaanszekerheid en inkomen en minimaregelingen bij gemeente
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met het schrijven en implementeren van verordeningen en beleidsregels
• Een aantoonbaar afgeronde bestuurskundige opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau
• Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met juridische en politiek-bestuurlijke processen binnen het domein wonen