Manager zorg (wijkverpleging)

Careyn; Utrecht; On-site; EUR 56,227 - 78,324; Full time

Benefits offered by this job

Vast contract

Salaris volgens FWG 65 cao VVT

Pensioenopbouw via PFZW

8% vakantietoeslag

8,33% eindejaarsuitkering

Job summary

Een zorgorganisatie in Utrecht zoekt een ervaren Manager Zorg die verantwoordelijk is voor de kwaliteit en organisatie van zorg in wijkteams. Je bewerkt de dynamische stedelijke omgeving en stimuleert medewerkers in hun ontwikkeling. De rol vereist een hbo-niveau managementopleiding en ervaring in de zorg. Dit is een fulltime functie met directe indiensttreding en een salaris tussen € 5.038,32 en € 7.018,30 bij 36 uur.

Qualifications

• Aantoonbare leidinggevende ervaring in de zorg.
• Duidelijke visie op ouderenzorg en teammotivatie.
• Positieve persoonlijkheid met gevoel voor humor.

Responsibilities

• Leidinggeven en coachen van meerdere teams.
• Kwaliteit, veiligheid en continuïteit van zorg bewaken.
• Deelnemen aan interne en externe projecten voor verbetering.

Skills

Coachende leiderschapsstijl

Sterke communicatieve vaardigheden

Besluitvaardigheid

Visie op ouderenzorg

Education

Hbo-niveau managementopleiding

Job description

Recruitment Business Partner bij Careyn | ☎️ 06 - 262 00 402

Standplaats: Utrecht

Uren: 28 tot 36 uur per week

Diploma: Hbo niveau en een afgeronde managementopleiding

Utrecht is volop in beweging en dat geldt ook voor onze wijkteams en Volledig Pakket Thuis (VPT) teams. Als ervaren Manager Zorg sta jij midden in deze stedelijke dynamiek, waar cliënten met diverse achtergronden en complexe zorgvragen wonen. Jij weet rust en richting te brengen, ook als de druk hoog is. Je coacht je teams, stimuleert eigenaarschap en zorgt dat de kwaliteit van zorg altijd voorop blijft staan. In een omgeving waar samenwerking en innovatie cruciaal zijn, zie jij kansen in plaats van beperkingen.

Dit ga je doen als Manager Zorg

Als Manager Zorg ben je verantwoordelijk voor de kwaliteit, continuïteit en organisatie van de zorg binnen jouw teams. Je bent zichtbaar aanwezig en weet wat er speelt in de wijk. Je creëert een werkomgeving waarin professionals zich kunnen ontwikkelen en cliënten kunnen rekenen op deskundige, mensgerichte zorg.

Concreet betekent dat:

• Leidinggeven aan meerdere teams en hen coachen in het leveren van de best mogelijke zorg.
• Bewaken van kwaliteit, veiligheid en continuïteit van zorg, met focus op cliënttevredenheid en teamresultaten.
• Deelnemen aan interne en externe projecten om samen te werken aan innovatie en verbetering van de zorg.
• Zorgen voor een optimale personele bezetting en een gezonde bedrijfsvoering.
• Initiëren en begeleiden van verbetertrajecten om processen slimmer en effectiever te maken.
• Samenwerken met collega-managers en ketenpartners om de zorg in de regio verder te versterken.

Wat je van ons mag verwachten

• Direct een vast contract voor 28 tot 36 uur per week.
• Salaris volgens FWG 65 cao VVT: € 5.038,32 – € 7.018,30 bij 36 uur.
• Pensioenopbouw via PFZW en reiskostenvergoeding.
• 8% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering.
• Gebruik van HeyCoach, budgetcoach en/of Digicoach voor jouw persoonlijke ontwikkeling.

Bij Careyn krijg je meer dan de arbeidsvoorwaarden uit de cao VVT. Meer weten? Bekijk de pagina Arbeidsvoorwaarden.

Bij Careyn begint goede zorg met goed werkgeverschap, daarom zetten we jou op 1. Jij krijgt vertrouwen, ruimte om zelfstandig te werken en mee te denken. We zorgen voor een goede werk-privébalans, zodat jij met je werk met plezier kunt doen.

Wat jij mee brengt

Jij bent een coachende leider met visie, die richting geeft én ruimte laat. Je weet medewerkers te inspireren en resultaten te behalen zonder de mens uit het oog te verliezen. Verder:

• Relevante managementopleiding op minimaal hbo-niveau en aantoonbare leidinggevende ervaring in de zorg.
• Een heldere visie op ouderenzorg en het vermogen om teams hierin te inspireren en mee te nemen.
• Besluitvaardigheid, sterke communicatieve vaardigheden en een coachende stijl van leidinggeven.
• Oog voor zowel kwaliteit van zorg als doelmatige bedrijfsvoering.
• Een positieve, toegankelijke persoonlijkheid met gevoel voor humor en samenwerking.

Over de teams

Je komt te werken binnen de wijkverpleging van Careyn Utrecht Stad, een dynamisch en betrokken district met ruim 1.000 medewerkers. De VPT- en wijkteams zijn hecht, professioneel en staan dicht bij de bewoners van de stad. Samen zetten jullie je in voor passende, mensgerichte zorg bij mensen thuis. Binnen het district is volop aandacht voor teamontwikkeling, werkplezier en professionele groei, want alleen als medewerkers goed in hun vel zitten, kunnen zij de beste zorg leveren.

We kijken ernaar uit om van je te horen! Solliciteer direct of neem contact op met jouw toekomstige manager Sybren Groen via 06 13 12 16 96 voor vragen over de functie. Heb je vragen over het proces? Stuur een bericht via WhatsApp naar onze recruiters of mail naar [e-mail].

Voor de veiligheid van onze cliënten en collega’s vragen we je om een VOG. Bij gelijke geschiktheid krijgt een interne kandidaat voorrang.