Obtenez une réponse de cet employeur
Votre CV et votre lettre de motivation, adaptés exactement à ce que l’employeur recherche.
Politieacademie zoekt een directeur-niveau professional om coördinerende taken uit te voeren op het grensvlak van informatievoorziening en financiën & control. De kandidaat werkt samen met interne stakeholders en ketenpartners om IV-processen te ontwerpen en te realiseren die sturing en beheersing verbeteren.
Daarnaast participeert de functie in directievergaderingen, ontwikkelt men rapportages vanuit Planning en Control en zet stappen richting een budgetcluster met duidelijke autoriteit op
Gevraagd wordt om een kandidaat met een profiel op directeursniveau, voor het uitvoeren van coördinerende taken op het grensvlak van informatievoorziening en financiën & control. Het betreft (met name) de volgende activiteiten en producten:
Benodigde expertise:
Kennis van Finance en Control, kennis van politiek bestuurlijke context, bekend met de complexiteit van een grote uitvoeringsorganisatie met een stevige IV-component. In staat de strategie te vertalen naar de gevraagde producten en daar al direct eerste kleine stappen in te realiseren.
De IV bij de politie is de afgelopen jaren fors toegenomen, digitalisering, AI, maar ook beveiliging en ondersteuning van de operatie met de mogelijkheden die IV biedt. Diverse audits en onderzoeken hebben inzicht gegeven dat een forse transitie nodig is om de IV-organisatie de toekomstige ontwikkelingen te kunnen laten realiseren. Dit betreft zowel de beheersing, als de sturing als het verhoging van de realisatiekracht, verbinding met de operatie en het op orde houden en verder verbeteren van het beheer en de beveiliging.
Inmiddels is een grof ontwerp van de toekomstige IV-organisatie goedgekeurd. Onderdeel daar is een sterke en robuuste inrichting van de Finance en controlefunctie die zich integraal richt op het inrichten en werkend krijgen van deze functie. Vanuit de huidige situatie moet de stap gezet worden naar de toekomstige situatie. Ook in het hier en nu is de druk hoog om de beheersing, rapportages, meerjarenplannen en sturing voor het de verantwoordelijk lid KL IV en de betrokken directeuren te verbeteren.
De kandidaat gaat samenwerken met een brede range aan (interne) stakeholders binnen de domeinen informatievoorziening, financiën en control. En mogelijk ook met ketenpartners, gezagen, ministeries etc.
Waar naar gezocht wordt is de combinatie van inhoudelijke deskundigheid / expertise en bestuurlijke stevigheid en doorzettingsmacht om de complexe opgave op informatievoorziening concreet vooruit te helpen en de referent Korpsleiding en het betrokken team van directeuren beter in positie te brengen.
Uitgangspunt is tenminste een deel van de werktijd aanwezig op de PTS (Nieuwe Uitleg 1) en flexibiliteit om incidenteel aanwezig te zijn op andere (politie-)locaties als het werk daarom vraagt.