Reageren kan tot 26 oktober 2026.
Over de functie
Voor onze opdrachtgever, de Gemeente Veenendaal, zijn wij op zoek naar een Leerplichtambtenaar. In deze rol draag je bij aan een veilige toekomst voor jongeren in de gemeenten Veenendaal, Renswoude en Scherpenzeel. Je zorgt ervoor dat leerplichtige kinderen hun recht op onderwijs kunnen uitoefenen en dat jongeren een startkwalificatie behalen. Je werkt binnen het team Leefbaarheid en Veiligheid, cluster Leerplicht, samen met vier andere leerplichtambtenaren, de leerplichtadministratie en collega's in de regio Vallei.
Wat ga je doen?
- Toezicht houden op de naleving van de Leerplichtwet en controleren of leerplichtige kinderen ingeschreven staan op school en de school daadwerkelijk bezoeken.
- Meldingen van schoolverzuim behandelen en beroepen op vrijstelling en verlofaanvragen beoordelen.
- Gesprekken voeren met jongeren, ouders/verzorgers en scholen om hen te adviseren en te stimuleren zich aan de wet te houden.
- Knelpunten signaleren en belemmeringen die schoolverzuim veroorzaken wegnemen.
- Handhavend optreden waar nodig.
- Samenwerken met ketenpartners in jeugd, onderwijs, zorg en werk.
- Doorverwijzen naar hulpverlening bij persoonlijke of maatschappelijke problemen die de schoolgang belemmeren.
- De begeleiding en aanpak van (dreigende) thuiszitters verzorgen.
Jouw profiel
- Je hebt een afgeronde hbo-bacheloropleiding, bij voorkeur in de richting van Social Work, Sociaal Pedagogische Hulpverlening (SPH), Maatschappelijk Werk en Dienstverlening (MWD) of vergelijkbaar.
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als leerplichtambtenaar bij een gemeente; bij voorkeur 5 jaar of meer.
- Je bent in het bezit van het vakdiploma leerplicht en een geldig getuigschrift buitengewoon opsporingsambtenaar van het Ministerie van Veiligheid en Justitie.
- Aantoonbare ervaring met het zelfstandig behandelen van complexe leerplicht- en verzuimcasuistiek.
- Aantoonbare ervaring met toezicht op en handhaving van de Leerplichtwet, inclusief het beoordelen van ongeoorloofd schoolverzuim en het inzetten van passende vervolgstappen.
- Aantoonbare ervaring met de begeleiding en aanpak van (dreigende) thuiszitters.
- Je kunt zowel zelfstandig als in teamverband werken en schakelt snel.
- Je bent een verbinder die op zoek gaat naar gemeenschappelijke belangen rondom de jongere.
- Je luistert goed, hebt een open houding en bent proactief en slagvaardig.
- Je kunt omgaan met stressvolle situaties en je positie innemen bij complexe casuistiek.
- Je bent flexibel in het toepassen van nieuwe wet- en regelgeving.
Wat bieden wij?
- Een maatschappelijk relevante opdracht bij de Gemeente Veenendaal, een middelgrote en dynamische gemeente met een open en informele werkcultuur.
- Een omgeving waar je veel ruimte krijgt om je werk als professional uit te voeren, met aandacht voor een goede werk-privébalans.
- Een opdracht van 18 uur per week, z.s.m. te starten, met een looptijd tot 1 mei 2027 en mogelijkheid tot verlenging.
- Inschaling in functieschaal 9, met een bruto maandsalaris bij fulltime tussen 3.568 en 5.096 euro. Daarbovenop ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van het brutosalaris (CAO Gemeenten).
- Een prettige samenwerking met directe collega's binnen het cluster Leerplicht en met partners in de regio Vallei.