Kwaliteitsmedewerker Leerplicht / Doorstroompunt

Incipias B.V.; Leidschendam; Hybrid; EUR 43,000 - 63,000; Full time

Benefits offered by this job

Individueel Keuzebudget (IKB) 17,05%

32 uur per week

70% op kantoor, 30% thuis

Job summary

Incipias B.V. zoekt voor de Gemeente Leidschendam-Voorburg een Kwaliteitsmedewerker Leerplicht/ Doorstroompunt. Je geeft inhoudelijke coaching, borgt kwaliteit en stimuleert professionalisering binnen WIJZ-teams.

Je vertaalt wet- en regelgeving naar de praktijk en ontwikkelt werkinstructies. De functie vereist HBO-niveau, minimaal 2 jaar ervaring als kwaliteitsmedewerker in het sociaal domein en beschikbaarheid vanaf oktober 2026 voor 32 uur per week.

Qualifications

• Afgeronde hbo-bacheloropleiding, bij voorkeur Social Work, Pedagogiek, SPH of Maatschappelijk Werk en Dienstverlening.
• Minimaal twee jaar aantoonbare werkervaring als kwaliteitsmedewerker binnen het sociaal domein.
• Aantoonbare werkervaring in de afgelopen vier jaar als kwaliteitsmedewerker Leerplicht en Doorstroompunt.
• Ervaring met operationele vertaling van wetten en regelgeving en het opstellen/actualiseren van interne werkinstructies.
• Beschikbaarheid vanaf oktober 2026 voor minimaal 32 uur per week.
• Je werkt zelfstandig, neemt initiatief en stelt prioriteiten.
• Je coacht en motiveert medewerkers en bevordert kennisdeling binnen het team.
• Je werkt resultaatgericht en bewaakt de kwaliteit van de uitvoering.

Responsibilities

• Coachen, begeleiden en motiveren van leerplichtambtenaren en Doorstroomcoaches.
• Caseloadgesprekken voeren en vakmanschap stimuleren.
• Adviseren over toepassing van wet- en regelgeving.
• Inhoudelijke vraagbaak zijn voor leerplichtambtenaren en Doorstroomcoaches.
• Wet- en regelgeving vertalen naar uitvoeringspraktijk en werkinstructies opstellen/actualiseren.
• Ontwikkelingen binnen het vakgebied signaleren en verbeteringen aandragen.
• Kwaliteitsbewaking uitvoeren en input leveren voor functioneringsgesprekken.
• Team en afdeling vertegenwoordigen in projecten en overleggen.
• Deelnemen aan reguliere teamoverleggen.

Skills

Coaching

Team coaching

Caseload management

Wetten & regelgeving

Initiatief

Kwaliteitsbewaking

Education

HBO Social Work

HBO Pedagogiek

Job description

Reageren kan tot 23 september 2026.

Over de functie

Voor onze opdrachtgever, de Gemeente Leidschendam-Voorburg, zijn wij op zoek naar een Kwaliteitsmedewerker Leerplicht / Doorstroompunt. In deze rol zorg je tijdelijk voor de inhoudelijke begeleiding, coaching en kwaliteitsborging binnen de teams Leerplicht en Doorstroomcoaches. Je ondersteunt medewerkers in hun vakinhoudelijke ontwikkeling, waarborgt een kwalitatieve en uniforme uitvoering van wet- en regelgeving en versterkt de samenwerking en professionalisering binnen het team. Je werkt binnen de afdeling Werk, Inkomen, Jeugd en Zorg (WIJZ), een afdeling waar je echt verschil maakt voor inwoners die het even niet alleen redden.

Wat ga je doen?

• Coachen, begeleiden en motiveren van leerplichtambtenaren en Doorstroomcoaches in hun dagelijkse werkzaamheden.
• Voeren van caseloadgesprekken en stimuleren van vakmanschap en professionele ontwikkeling.
• Adviseren van medewerkers over de toepassing en uitvoering van relevante wet- en regelgeving.
• Fungeren als inhoudelijke vraagbaak voor leerplichtambtenaren en Doorstroomcoaches.
• Vertalen van wet- en regelgeving rondom Leerplicht en Doorstroompunt naar de uitvoeringspraktijk door het opstellen, actualiseren en implementeren van werkinstructies.
• Signaleren van ontwikkelingen binnen het vakgebied en aandragen van verbeteringen voor processen en uitvoering.
• Uitvoeren van kwaliteitsbewaking en leveren van input voor functionerings- en beoordelingsgesprekken.
• Vertegenwoordigen van het team en de afdeling in interne projecten en externe lokale en regionale overleggen.
• Deelnemen aan reguliere teamoverleggen en afstemmomenten.

Jouw profiel

• Je hebt een afgeronde hbo-bacheloropleiding, bij voorkeur in de richting van Social Work, Pedagogiek, SPH of Maatschappelijk Werk en Dienstverlening.
• Minimaal twee jaar aantoonbare werkervaring als kwaliteitsmedewerker binnen het sociaal domein.
• Aantoonbare werkervaring in de afgelopen vier jaar als kwaliteitsmedewerker Leerplicht en Doorstroompunt.
• Ervaring met de operationele vertaling van wetten en regelgeving voor gebruikers, inclusief het opstellen en actueel houden van interne werkinstructies.
• Je bent per oktober 2026 beschikbaar voor minimaal 32 uur per week.
• Je werkt zelfstandig, neemt initiatief en stelt de juiste prioriteiten.
• Je coacht en motiveert medewerkers en stimuleert kennisdeling binnen het team.
• Je werkt resultaatgericht en bewaakt de kwaliteit van de uitvoering.

Wat bieden wij?

• Een maatschappelijk relevante opdracht bij de Gemeente Leidschendam-Voorburg voor de duur van vier maanden, met mogelijkheid tot verlenging.
• Een werkomgeving binnen een betrokken en collegiaal team van leerplichtambtenaren en doorstroomcoaches.
• Inschaling in functieschaal 10, met een bruto maandsalaris tussen 3.824 en 5.624 euro bij een fulltime dienstverband. Daarbovenop ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van het brutosalaris conform de CAO Gemeenten.
• Een werkweek van 32 uur, grotendeels op kantoor (circa 70%) met ruimte voor thuiswerken (circa 30%).
• Startdatum zo spoedig mogelijk.

Sollicitatieproces

Voor vragen kun je bellen naar [phone] of mailen naar [e-mail].