Stand out for this role — generate a tailored resume and cover letter in about a minute.
Belastingdienst zoekt een ervaren solution architect die de keten Gegevens vormgeeft. Je vertaalt complexe vraagstukken naar samenhangende oplossingen en bewaakt architectuurprincipes.
Je werkt actief samen met DevOps-teams, businesspartners en andere stakeholders om het gegevenslandschap te ontwikkelen en architecturen te laten bijdragen aan de doelen van de keten. Je hebt wo-niveau en kennis van TOGAF, ArchiMate en BPMN; ervaring met Agile/DevOps en een verbindende leidersrol.
De tijd van architectuur in isolement ligt achter ons. Architectuur draait vooral om het verbinden van mensen, ideeën en concepten. Het gezamenlijk ontwikkelen en vertalen van ideeën naar een samenhangende architectuurlijn vraagt meer dan kennis van TOGAF, DM-BOK of ArchiMate; het vereist sterke samenwerking- en communicatieve vaardigheden. Omdat architecten voortdurend opereren in een veranderende omgeving, zijn ook sociale lenigheid, weerbaarheid en het vermogen om met veranderweerstand om te gaan essentieel. Ben je een beginnend solutionarchitect of heb je de ambitie om solutionarchitect te worden? En wil je bijdragen aan een domein dat essentieel is voor het functioneren van de gehele Belastingdienst: de keten Gegevens? Dan komen we graag met je in gesprek. Lees verder en ontdek hoe jij met jouw talent het verschil kunt maken.
Dit doe je bij de Belastingdienst
Als solution architect speel jij een sleutelrol in het realiseren van een toekomstbestendig en betrouwbaar gegevensdomein. Door complexe vraagstukken te vertalen naar samenhangende oplossingen draag je direct bij aan de wettelijke en maatschappelijke taak van de Belastingdienst.
Je werkt actief samen met DevOps-teams, businesspartners en andere stakeholders aan de ontwikkeling van het gegevenslandschap en de realisatie van architecturen die bijdragen aan de doelen van de keten. Daarbij kijk je over de volle breedte van architectuur: van business en informatie tot applicatie- en technologiearchitectuur. Je zorgt voor samenhang, bewaakt de architectuurprincipes en helpt teams om gedragen keuzes te maken die waarde toevoegen voor de organisatie.
Je bent een verbindende kracht die samenwerking stimuleert en teams helpt verder te groeien. Met jouw sociale lenigheid en overtuigingskracht breng je verschillende belangen samen en creëer je draagvlak voor oplossingen. Je deelt kennis, ondersteunt teams in hun DevOps-volwassenheid en draagt bij aan de continue verbetering van het voortbrengingsproces en de architectuurfunctie. Daarbij houd je oog voor kwaliteit én voor het eigenaarschap van de teams, zodat duurzame resultaten worden gerealiseerd.
Een bijzondere baan, omdat...
Dit zegt een collega over jouw werkomgeving
“Door complexe vraagstukken behapbaar te maken in samenwerking met de stakeholders en deze door te vertalen naar een toekomstbestendige IT-oplossingen draag je direct bij aan een Belastingdienst die toekomstgericht is.” Esther - solution architect
Inschaling vindt plaats in de bij de functie behorende salarisschaal. Elke salarisschaal kent 11 salarisnummers met bijbehorende maandbedragen; deze staan vermeld in de salaristabel op de website CAO Rijk. De inschaling vindt plaats op basis van relevante kennis en het aantal relevante werkervaringsjaren passend bij de uit te voeren werkzaamheden in de nieuwe functie.
Als voorbeeld: met 3 jaar relevante werkervaring word je ingeschaald in nummer 3 van de betreffende salarisschaal.
Naast salaris ontvang je ook een individueel keuzebudget (IKB). Jouw IKB bestaat uit geld (IKB-budget) en tijd (IKB-uren). Het IKB geeft je de mogelijkheid om naar eigen keuze een deel van je IKB-budget te laten uitbetalen op de door jou gekozen tijdstippen. ÉN je hebt de mogelijkheid om je IKB-budget deels om te zetten in verlof of andersom. Ook kun je het IKB-budget besteden aan een fiscaal-vriendelijk doel, zoals bijvoorbeeld een fiets, bedrijfsfitness of vakliteratuur.
De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer studiefaciliteiten, ouderschapsverlof en een vergoeding woon-werkverkeer.
Wij verwachten van onze werknemers dat ze integer zijn en we vragen aan nieuwe medewerkers een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Als deze niet kan worden overlegd voor de indiensttreding, volgt geen arbeidsovereenkomst.
Wanneer past deze baan bij je?
- Je hebt wo werk- en denkniveau;
- Je hebt een sterk analytisch vermogen en vertaalt complexe vraagstukken naar heldere en realiseerbare oplossingen;
- Je hebt kennis van de methodes en tools die we binnen de IV-keten van de belastingdienst gebruiken, zoals requirementsmanagement, BPMN, Archimate, TOGAF en Business Enterprise Studio;
- Je voelt je thuis in een Agile- en DevOps-omgeving en stimuleert samenwerking en continue verbetering;
- Je bent bereid de opleiding Solution architectuur (post-HBO Create Integrated Solution Architecture) te volgen en ziet dit als een waardevolle stap in je ontwikkeling;
- Je bent een verbinder die gemakkelijk samenwerkt met DevOps-teams, architecten en andere stakeholders en weet mensen mee te nemen in verandering;
De directie Informatievoorziening is hét ICT-bedrijf van de Belastingdienst. Met ruim 3.000 collega’s zorgen we dat Nederland kan rekenen op betrouwbare informatievoorzieningen en ICT-systemen. Heel Nederland? Ja, onze ‘klanten’ zijn niet alleen Belastingdienstmedewerkers, maar ook 8.600 grote ondernemers, 2,2 miljoen mkb-ondernemers en 8,5 miljoen burgers. En wist je dat wij werken volgens een agile-mindset? Open, transparant en gericht op leren en kennis delen. Door de toepassing van een DevOps-werkwijze en ons aanbod van geautomatiseerde technieken kunnen de systemen van de Belastingdienst dagelijks miljoenen data en euro’s verwerken.
Bij ons werk je in een moderne tech-organisatie met ménsen als kloppend hart. Of je nu als engineer of in een andere rol bijdraagt aan effectieve ICT; jouw inzet doet ertoe. Net als jouw ontwikkeling, waarin wij graag investeren. En jouw ideeën, waar we graag naar luisteren. Ook is er volop ruimte om samen te innoveren met externe partijen. Niet alleen om te moderniseren, maar vooral om nieuwe producten en diensten te ontwikkelen die passen bij de belevingswereld van burgers, bedrijven en collega’s.
Bij de Belastingdienst werken ongeveer 28.000 mensen verspreid over het hele land aan een financieel gezond Nederland. Dit doen we door eerlijk en zorgvuldig belastingen en premies volksverzekeringen te heffen, te innen en te controleren en fraude op te sporen. De Belastingdienst maakt het burgers en bedrijven zo gemakkelijk mogelijk om verplichtingen na te kunnen komen en gebruik te kunnen maken van rechten. Dat gebeurt met passende dienstverlening, door massale processen juist en tijdig uit te voeren én door adequaat toezicht uit te oefenen. De Belastingdienst is sterk in ontwikkeling en heeft de ambitie om de beste Belastingdienst voor Nederland te zijn met focus op fiscale taken en vakmanschap. Lees meer over de Belastingdienst op: https://over-ons.belastingdienst.nl