Junior Recruiter

4people; Rotterdam; On-site; EUR 32,000 - 36,000; Full time

Benefits offered by this job

30 vakantiedagen

Leaseauto of mobiliteitsbudget

Pensioenregeling

Flexibele werktijden

Goede onboarding en doorgroeimogelijk

Job summary

4People in Rotterdam zoekt een Junior Recruiter voor Civiele Techniek of Power & Energie. Je leert het vak en werkt dagelijks met kandidaten, bouwt aan relaties en draagt bij aan succesvolle matches.

Je start met een uitgebreide onboarding en trainingen over onze systemen en LinkedIn. Het salaris ligt tussen €2.900 en €3.250 bruto per maand, met 30 vakantiedagen en een leaseauto of mobiliteitsbudget.

Qualifications

• Minimaal een afgeronde AD of HBO-opleiding.
• Een proactieve houding en enthousiasme voor een commerciële rol.
• Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en schrift.
• Fulltime beschikbaarheid en bereidheid tot leren.

Responsibilities

• Zoekt professionals via LinkedIn en netwerken.
• Benadert en spreekt kandidaten.
• Begeleidt kandidaten tijdens het sollicitatieproces.
• Stelt geschikte kandidaten voor aan de Consultant en klant.
• Onderhoudt contact met professionals die via 4People werken.
• Zorgt samen met de klantverantwoordelijke Consultant voor matches.

Skills

Proactieve houding

Communicatieve vaardigheden

Netwerken via LinkedIn

Kandidaten screening

Education

AD of HBO opleiding

Tools

LinkedIn

Recruitment systemen

Job description

Geen recruitmentervaring? Wel de juiste drive? Start bij 4People in Rotterdam.

Wil jij een vak leren waarin je dagelijks met mensen werkt en jezelf kunt ontwikkelen? Bij 4People in Rotterdam zoeken we een Junior Recruiter voor ons team binnen Civiele Techniek of Power & Energie.

Je hoeft geen recruitmentervaring te hebben. Wij leren je het vak.

€2.900 – €3.250 bruto per maand, afhankelijk van ervaring.

Daarnaast krijg je onder andere 30 vakantiedagen, een bonus per succesvolle bemiddeling, een leaseauto of mobiliteitsbudget en doorgroeimogelijkheden.

Wat ga je doen?

Als Recruiter ben jij verantwoordelijk voor de kandidaten. Je:

• zoekt professionals via LinkedIn en ons netwerk
• benadert en spreekt kandidaten
• enthousiasmeert hen voor vacatures, projecten en mogelijkheden bij 4People
• stelt geschikte kandidaten voor aan de Consultant en klant
• begeleidt kandidaten tijdens het sollicitatieproces
• onderhoudt contact met professionals die via 4People aan het werk zijn

Je werkt nauw samen met de klant verantwoordelijke Consultant binnen 4People. Samen zorgen jullie voor succesvolle matches en tevreden professionals.

Kort gezegd: jij zorgt voor de juiste professional voor de vacature.

Geen ervaring? Geen probleem.

Je start met een uitgebreide onboarding en trainingen over onze systemen, LinkedIn en de sector waarin je gaat werken. Je leert stap voor stap hoe je professionals vindt, benadert, spreekt en begeleidt.

Wat we vooral zoeken? Proactiviteit en affiniteit. Je hoeft niet alles al te kunnen. Een beetje Rotterdamse mentaliteit is mooi meegenomen.

Jouw team en groeimogelijkheden

Je wordt onderdeel van een open en gezellig team van vijf collega's in Rotterdam.

Je werkt binnen de business unit Civiele Techniek of Power & Energie, met klanten zoals Dura Vermeer, Mobilis, VolkerWessels en Omexom.

Bevalt recruitment je goed en wil je meer verantwoordelijkheid? Dan kun je doorgroeien naar een rol als Consultant, waarbij je naast kandidaten ook verantwoordelijkheid krijgt voor klanten.

Wat vragen wij?

• Minimaal een afgeronde AD of hbo opleiding;
• Een proactieve houding;
• Goede beheersing van de Nederlandse taal;
• Fulltime beschikbaarheid;
• Rijbewijs of de bereidheid deze te halen.

Wat bieden wij?

• €2.900 – €3.250 bruto per maand, afhankelijk van ervaring
• Bonus per succesvolle bemiddeling, met een oplopend percentage en aantrekkelijke bonusincentives. Je verdient al snel een bonus van €500+ per maand;
• 30 vakantiedagen;
• Leaseauto (A-segment) of mobiliteitsbudget;
• Pensioenregeling;
• Flexibele werktijden;
• Goede onboarding, begeleiding en doorgroeimogelijkheden.