Junior HR-consultant - Start People

Jobster; Utrecht; Hybrid; EUR 30,000 - 35,000; Full time

Benefits offered by this job

20 vakantiedagen

8% vakantiegeld

6% budget voor extra vrije dagen

Kwartaalbonusregeling

SEU-certificaat en salarisverhoging 8%

Contract tijdelijk met uitzicht opvast

32-40 uur per week

Reiskostenvergoeding OV

Thuiswerkvergoeding €42/maand

Fietsregeling

Vitaliteitsregeling

Job summary

Start People zoekt een Junior HR-Consultant voor de inhouse-locatie van FrieslandCampina in Leerdam. Je bent hét aanspreekpunt voor flexmedewerkers en managers en begeleidt medewerkers gedurende hun loopbaan, ondersteunt leidinggevenden bij diverse HR-vraagstukken en zorgt voor soepele HR-processen.

Met een mensgerichte aanpak draag je bij aan een positieve medewerkerervaring en optimale personeelsbezetting.

Qualifications

• MBO-4 of HBO werk- en denkniveau in HR of vergelijkbaar.
• Ervaring met contractbeheer en onboarding is een pré.
• Communiceert helder en professioneel in het Nederlands, mondeling en schriftelijk.
• In bezit van rijbewijs B en eigen vervoer.
• Proactief, gestructureerd en flexibel in een dynamische omgeving.

Responsibilities

• Je begeleidt en ondersteunt flexmedewerkers gedurende het volledige dienstverband, van onboarding tot dagelijkse vragen en uitdagingen.
• Je stelt contracten op, verwerkt HR-administratie en zorgt voor een correcte en tijdige uitvoering van personeelsprocessen.
• Je werkt nauw samen met managers en collega's om personeelsplanning, instroom en bezetting optimaal te organiseren.
• Je draagt bij aan welzijn, betrokkenheid en ontwikkeling van flexmedewerkers door gesprekken te voeren en opleidingsmogelijkheden onder de aandacht te brengen.
• Je signaleert knelpunten binnen HR-processen en zet verbeteringen om in concrete acties.

Skills

Mensgerichte aanpak

Organisatorisch talent

Zichtbaarheid op de werkvloer

Education

MBO-4 of HBO werk- en denkniveau in HR

Job description

Wat je gaat doen

Als Junior HR-Consultant bij Start People ben jij hét aanspreekpunt voor flexmedewerkers en managers op de inhouse-locatie van FrieslandCampina in Leerdam. Je begeleidt medewerkers gedurende hun gehele loopbaan, ondersteunt leidinggevenden bij uiteenlopende personeelsvraagstukken en zorgt ervoor dat HR-processen soepel en zorgvuldig verlopen.

Dankzij jouw mensgerichte aanpak, organisatorisch talent en zichtbaarheid op de werkvloer weet je medewerkers en managers op de juiste manier te ondersteunen. Je draagt dagelijks bij aan een positieve medewerkerervaring én een optimale personeelsbezetting. Geen dag is hetzelfde: de ene keer help je een medewerker op weg, de andere keer schakel je met een manager over de personeelsplanning of pak je een HR-vraagstuk op. Juist die afwisseling maakt deze functie zo veelzijdig en uitdagend.

Jij zet je iedere dag in voor mensen. Daarom belonen we jouw inzet met een bruto maandsalaris tussen €2.700 en €3.120, aangevuld met goede arbeidsvoorwaarden, volop ontwikkelmogelijkheden en de ruimte om jezelf verder te ontwikkelen binnen HR.

Jouw verantwoordelijkheden als Junior HR-Consultant

• Je begeleidt en ondersteunt flexmedewerkers gedurende hun volledige dienstverband, van onboarding tot dagelijkse vragen en uitdagingen.
• Je stelt contracten op, verwerkt HR-administratie en zorgt voor een correcte en tijdige uitvoering van personeelsprocessen.
• Je werkt nauw samen met managers en collega's om de personeelsplanning, instroom en bezetting optimaal te organiseren.
• Je draagt bij aan het welzijn, de betrokkenheid en ontwikkeling van flexmedewerkers door gesprekken te voeren en opleidingsmogelijkheden onder de aandacht te brengen.
• Je signaleert knelpunten binnen HR-processen, denkt mee over verbeteringen en zet deze waar mogelijk om in concrete acties.

Wat we je bieden

• Een bruto maandsalaris tussen € 2.700,- en € 3.120,-, passend bij jouw ervaring.
• 20 vakantiedagen en 8% vakantiegeld, dit kun je maandelijks of jaarlijks laten uitbetalen.
• Een persoonlijk budget van 6%, waarmee je onder andere tot 15 extra vrije dagen kunt kopen.
• Een aantrekkelijke kwartaalbonusregeling bij het behalen van team- en/of bedrijfsdoelstellingen.
• Behaal je jouw SEU (uitzendprofessional certificaat) én krijg je een goede beoordeling op vakvolwassenheid, dan verdien je een promotie met maar liefst 8% salarisverhoging.
• Een tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Een fulltime baan van 32-40 uur per week.
• €0,24/km reiskostenvergoeding of OV-vergoeding op declaratiebasis (2e klas of voordeliger abonnement).
• Hybride werken met € 42,- netto thuiswerkvergoeding per maand.
• Een fietsregeling en vitaliteitsregeling voor een gezonde leefstijl.

Functie-eisen

We zoeken een enthousiaste HR-professional die energie haalt uit menselijk contact en nauwkeurige administratie.

• MBO-4 of HBO werk- en denkniveau in HR of vergelijkbaar.
• Ervaring met contractbeheer en onboarding is een pré.
• Je communiceert helder en professioneel in het Nederlands, mondeling én schriftelijk.
• In bezit van rijbewijs B en eigen vervoer.
• Proactief, gestructureerd en flexibel in een dynamische omgeving.

Over het bedrijf

Bij Start People kijken wij anders naar mensen en werk. Sinds 1977 verbinden wij als uitzendbureau met vestigingen door heel Nederland dagelijks mensen met kansen. Met een sociaal hart en focus op inclusiviteit, daadkracht en betrokkenheid maken we iedereen kansrijk en ondersteunen we organisaties als HR-partner.

Je komt terecht in een energiek team dat samen gaat voor de beste resultaten. Vanuit ons mooie kantoor in Leerdam werk je onder de begeleiding van jouw ervaren leidinggevende, Valerie. Zij zorgt voor een sterke onboarding en een goed inwerktraject. Zodra je helemaal ingewerkt bent, krijg je alle vrijheid om jouw rol op jouw manier in te vullen.