Junior Business Development Manager

Temper; Amsterdam; Remote; EUR 45.000 - 65.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Bonus 37,5% per kwartaal

Onbeperkte vakantiedagen

Remote budget €450

Zusammenfassung

Temper is een scale-up die de arbeidsmarkt flexibeler maakt. Als BD/SDR/AE bouw je vanaf dag één aan je eigen klantenportfolio en neem je ownership over je resultaten. Je voert full-cycle sales uit, van koude acquisitie tot onboarding van nieuwe klanten.

Je demo’s en pitches voer je uit volgens de SPICED-methodologie, met focus op logistiek, horeca, retail en landbouw. Ruimte voor professionele groei, duidelijke targets en weinig micromanagement, met remote-friendly werkomgeving en bonussysteem.

Qualifikationen

• Bachelor in Bedrijfskunde, Marketing, Hospitality of vergelijkbaar.
• Minimaal 1 jaar outbound sales ervaring.
• Ervaring als BDR/SDR of AE is gewenst.
• Kennis van SPICED-methodologie vereist.

Aufgaben

• Bouw je eigen klantenportfolio binnen logistiek, horeca, retail en landbouw.
• Geef demo’s en pitches volgens SPICED.
• Begeleid nieuwe klanten in de eerste 1–3 maanden op het platform.
• Stel targets en werk aan je eigen pipeline.
• Werk in een scale-up en neem ownership over resultaten.

Kenntnisse

Bachelor Bedrijfskunde/Marketing/Hog?

Ausbildung

Bachelor in Bedrijfskunde/Marketing/Hospitality

Tools

SPICED-methodologie

Jobbeschreibung

Bouw je eigen business. Maak impact op de arbeidsmarkt. Groei keihard.

Wil jij werken bij een scale-up die de arbeidsmarkt eerlijker en flexibeler maakt?

Wil je niet “meelopen”, maar echt verantwoordelijkheid krijgen vanaf dag één?

En lijkt het je vet om je eigen klantenportfolio te bouwen én ownership te hebben over je resultaten?

Bij Temper bouwen we aan een arbeidsmarkt waarin werk zich aanpast aan het leven van mensen. Niet andersom. Met ons tech-platform verbinden we bedrijven aan mensen die flexibel willen werken.

Wij groeien snel. En jij groeit met ons mee.

Je eigen pipeline en targets

Snelle ontwikkeling richting medior/senior

Veel verantwoordelijkheid, weinig micromanagement

Targets die helder en transparant zijn

Ruimte om je te ontwikkelen als thought leader in een veranderende arbeidsmarkt

Dit is geen “alleen maar bellen”-functie. Dit is full cycle sales.

Koude acquisitie (ja, ook dat. En jij maakt het leuk!)

Je bouwt je eigen prospect portfolio binnen logistiek, horeca, retail en agricultuur

Je geeft demo’s en pitch meetings via de SPICED-methodologie

Je begeleidt nieuwe klanten in hun eerste 1–3 maanden op het platform

Je verdiept je in arbeidsmarkt- en juridische trends zodat klanten jou zien als expert

Succes = hoeveel uur jouw klanten via Temper werken én hoe lang ze blijven.

Dus ja: je bouwt échte waarde, geen loze deals.

• Je een bachelor hebt (Bedrijfskunde, Marketing, Hospitality of vergelijkbaar)
• Je energie krijgt van bouwen, scoren en winnen
• Je niet bang bent voor targets (je ziet ze als game levels)
• Je zelfverzekerd presenteert en makkelijk schakelt met verschillende stakeholders
• Je interesse hebt in tech, marketplaces of de toekomst van werk
• 1+ jaar ervaring hebt als BDR/SDR of AE
• Eerder een outbound sales strategie hebt opgezet
• Versnelde groeicurve (persoonlijk & professioneel)
• Direct impact op hoe bedrijven hun flexibele workforce organiseren
• Werken in een scale-up waar ideeën snel werkelijkheid worden
• Een team dat ambitieus is, maar ook lol maakt
• Een missie die verder gaat dan omzet alleen

Arbeidsvoorwaarden:

• Bonus component van 37.5% - per kwartaal uitbetaald
• Onbeperkte vakantiedagen
• Remote werken? €450,00 office budget

Klaar om je eigen business te runnen binnen een scale-up?

Laat van je horen en bouw met ons mee aan de toekomst van werk