Junior Accountmanager 40 uur

The Key To Life B.V.; Arnhem; On-site; EUR 35,000 - 50,000; Full time

Benefits offered by this job

Opleidingen en coaching

Doorgroeimogelijkheden

Job summary

The-Key-to-Life in Arnhem zoekt een Junior Accountmanager die verantwoordelijk is voor het opbouwen van relaties met opdrachtgevers in de technologie sector. Je zult advies geven over wervingsstrategieën en ervoor zorgen dat bedrijven de juiste kandidaten vinden via ons platform.

In deze rol werk je samen met het recruitmentteam en krijg je de kans om jezelf te ontwikkelen richting een senior rol of teamleider. De organisatie biedt training en coaching om jouw persoonlijke ontwikkeling te ondersteunen.

Qualifications

• Ervaring in sales of accountmanagement is een pré.
• Vloeiend in Nederlands, goede beheersing van Engels.
• Proactieve houding en goede onderhandelingsvaardigheden.

Responsibilities

• Actief benaderen van potentiële opdrachtgevers binnen de techsector.
• Opbouwen en onderhouden van langdurige klantrelaties.
• Adviseren van bedrijven over hun wervingsbehoeften.
• Samenwerken met recruitmentteam voor optimale matching.
• Bijdragen aan de groei en ontwikkeling van het platform.

Skills

Relatiebeheer

Communicatie

Commerciële vaardigheden

Adviseren

Job description

Als Junior Accountmanager ben jij het gezicht van het platform richting opdrachtgevers in de techsector. Jij bouwt relaties op met bedrijven die op zoek zijn naar talent op het gebied van softwareontwikkeling, data science, cybersecurity en andere technische specialismen. Je adviseert hen over hun wervingsvraagstukken en zorgt ervoor dat zij de juiste kandidaten vinden via het platform. Daarnaast werk je nauw samen met je collega's om de beste match te maken tussen professionals en werkgevers. Het is een commerciële rol waarin je veel contact hebt met verschillende partijen en waar geen dag hetzelfde is.

Jouw taken bestaan onder andere uit:

• Actief benaderen van potentiële opdrachtgevers binnen de techsector;
• Opbouwen en onderhouden van langdurige klantrelaties;
• Adviseren van bedrijven over hun wervingsbehoeften en het aanbieden van passende oplossingen;
• Samenwerken met het recruitmentteam om kandidaten en opdrachtgevers optimaal te matchen;
• Bijdragen aan de groei en ontwikkeling van het platform door nieuwe kansen te identificeren.

Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen binnen de salesfunctie. Er zijn concrete doorgroeimogelijkheden naar een Senior Accountmanager of een rol als Teamleider Sales. Daarnaast kun je je specialiseren in één van de drie sectoren of juist breder gaan werken binnen het platform. De organisatie investeert actief in jouw ontwikkeling door middel van trainingen, coaching en persoonlijke begeleiding.