Jeugdzorgwerker Talentpool - Baandomein

Baandomein; Maastricht; On-site; EUR 25,000 - 45,000; Full time

Benefits offered by this job

Competitief salaris

Doorgroeimogelijkheden

Maandelijkse intervisiebijeenkomsten

Toeslagen voor onregelmatige werktijden

Budget voor teamuitjes

8% vakantietoeslag

Eindejaarsuitkering van 8,3%

Solide pensioenregeling

Bijdrage in zorgkosten

Mogelijkheden voor bedrijfsfitness

Job summary

Een innovatieve organisatie biedt een unieke kans in de jeugdzorg via de Talentpool. Hier krijg je de ruimte om je talenten te ontwikkelen en samen te werken met een gepassioneerd team. Deze rol vereist flexibiliteit en de bereidheid om in onregelmatige diensten te werken, met talloze doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie. Je leert snel en ontdekt waar jouw sterke punten liggen. Dit is een geweldige kans voor iedereen die een carrière in de jeugdzorg wil opbouwen en een positieve impact wil maken op het leven van jongeren.

Qualifications

• HBO-, MBO- of WO-opleiding in relevante richtingen vereist.
• Flexibele instelling en bereidheid om onregelmatige diensten te werken.

Responsibilities

• Bieden van zorg aan kinderen en jongeren op diverse locaties.
• Samenwerken met een team en deelnemen aan intervisiebijeenkomsten.

Skills

Flexibiliteit

Passie voor jeugdhulpverlening

Education

HBO-opleiding in Pedagogiek

MBO-opleiding niveau 4 in sociaal of pedagogisch werk

WO-opleiding in Orthopedagogiek of Psychologie

Job description

Ontdek en Ontwikkel je Talenten in de Jeugdzorg met XONAR!
Ben jij op zoek naar een uitdagende carrièrekans in de jeugdzorg waarbij je de ruimte krijgt om je talenten te ontplooien? Stap dan in onze Talentpool bij XONAR! Of je nu aan het studeren bent, een gedragswetenschapper wilt worden, of een nieuwe wending aan je loopbaan wilt geven, bij ons ben je aan het juiste adres.

In de Talentpool werk je samen met een gepassioneerd team van getalenteerde individuen. Samen vorm je een hechte eenheid met regelmatige teamvergaderingen en de mogelijkheid om altijd bij je teamleider en collega’s terecht te kunnen voor ondersteuning. Als Talentpooler speel jij een cruciale rol in het bieden van zorg aan kinderen en jongeren op diverse locaties binnen XONAR. Daarom is flexibiliteit en snel kunnen schakelen van essentieel belang.

Binnen de Talentpool zijn er talloze mogelijkheden voor groei en ontwikkeling. Met jouw ervaring bij XONAR kun je doorgroeien naar bijna elke gewenste positie binnen onze organisatie.

De Talentpool biedt een unieke kans om in korte tijd veel te leren. Een van onze collega’s deelt haar ervaring:

“Mijn ervaring is dat je in korte tijd veel collega’s leert kennen, elk met hun eigen stijl en inzichten. Dat is inspirerend en leerzaam. Je maakt ook kennis met diverse werkplekken die allemaal hun eigen benadering vereisen. Hierdoor vergaar je een schat aan kennis. Kortom, je leert snel en ontdekt wat het beste bij je past en waar je talenten liggen.”

Herken jij jezelf in dit talent? Heb je:

• Een HBO-opleiding (of ben je binnenkort afgestudeerd) in de richting van Pedagogiek, Orthopedagogiek, Social Work of een vergelijkbare opleiding?
• Een MBO-opleiding op niveau 4 (of binnenkort afgestudeerd) in de richting van sociaal of pedagogisch medewerker (of iets vergelijkbaars)?
• Een afgeronde WO-opleiding in Orthopedagogiek, Psychologie of een vergelijkbare studie met basisaantekening psychodiagnostiek?
• Een flexibele instelling en bereidheid om in onregelmatige diensten te werken, inclusief nachten en weekenden?
• Een passie voor jeugdhulpverlening?

Aarzel dan niet langer en solliciteer nu!

Werken in de Talentpool heeft vele voordelen, waaronder:

• Een competitief salaris op basis van je opleidingsniveau;
• Talloze doorgroeimogelijkheden binnen XONAR;
• Maandelijkse intervisiebijeenkomsten met andere talentpoolers;
• Toeslagen voor onregelmatige werktijden in de avond, nacht en weekenden;
• Budget voor teamuitjes en activiteiten;
• 8% vakantietoeslag, een eindejaarsuitkering van 8,3% en een solide pensioenregeling;
• Bijdrage in zorgkosten;
• Uitgebreide mogelijkheden voor bedrijfsfitness en een fietsplan;
• Volop kansen voor persoonlijke ontwikkeling en opleiding.

In eerste instantie bieden we een contract voor één jaar aan, met de intentie om dit na dat jaar om te zetten naar een vast contract. Je zult flexibel werken in de regio Zuid-Limburg, en het aantal uren is bespreekbaar.

Er is geen sluitingsdatum voor deze vacature. Zodra we de juiste match vinden, sluiten we de vacature.

Voor vragen kun je contact opnemen met onze M&O-adviseur, Kitty Henstra-Joosten, op het nummer 0612580821.