Jeugdzorgwerker C

Stichting Oosterpoort; 's-Hertogenbosch; On-site; EUR 34,000 - 51,000; Full time

Benefits offered by this job

8% vakantiegeld

Eindejaarsuitkering 8,3%

PFZW pensioenvoorziening

Zorgverzekeringskostenvergoeding

Supervisie en werkbegeleiding

Inwerkprogramma met buddy

Teamactiviteiten en jaarfeest

Lifecheck mentale gezondheid

Job summary

Stichting Oosterpoort zoekt een gedreven jeugdzorgwerker om jongeren te begeleiden richting zelfstandigheid. Je werkt samen met collega’s en een gedragswetenschapper, met een trajectduur van ongeveer negen maanden.

Je bent verantwoordelijk voor dagelijkse begeleiding, motivatie om naar school te gaan, eetmomenten en het creëren van een veilige omgeving waarin jongeren zich ontwikkelen.

Qualifications

• HBO-opleiding in de jeugdzorg afgerond en SKJ-registratie.
• Initiatief, betrouwbaarheid en betrokkenheid tonen.
• Bereidheid om onregelmatige diensten te werken.

Responsibilities

• Dagelijkse begeleiding en ondersteuning van jongeren met opvoedkundige en psychiatrische problematiek.
• Samenwerken met collega’s, trajectbegeleiders en een gedragswetenschapper.
• Jongeren begeleiden naar een goed dagritme en zelfstandigheid.
• Schrijven van evaluaties en vertalen van beleid naar de praktijk.

Skills

SKJ-registratie

HBO-niveau

Jeugdzorg

Education

HBO-opleiding met SKJ-registratie

Job description

Locatie: Den Bosch, Oss

Opleidingsniveau: HBO + SKJ

Uren per week: 24-32

Salaris: € 3055,29 tot € 4537,08

Oosterpoort ziet jouw talent!

Ben jij een gedreven jeugdzorgwerker om jongeren te begeleiden in hun ontwikkeling naar zelfstandigheid? Bij Stichting Oosterpoort maak je écht verschil door samen met jongeren te werken aan hun persoonlijke doelen en groei. Benieuwd naar wat jij kan betekenen? Lees dan verder!

Als jeugdzorgwerker C ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse begeleiding en ondersteuning van jongeren met opvoedkundige en psychiatrische problematiek. Je werkt samen met collega’s, trajectbegeleiders en een betrokken gedragswetenschapper om jongeren te ondersteunen bij hun ontwikkeling. Jongeren krijgen bij ons een traject van ongeveer 9 maanden aangeboden. Een werkdag op de groep kan heel divers zijn. Je begeleidt jongeren bij een goed dagritme. Hierbij kan je denken aan het wekken van de jongeren, motiveren/aansturen om naar school te gaan en/of andere dagbesteding. Je hebt ook gezamenlijke eetmomenten met jongeren op de groep. Via deze weg kan je laagdrempelig een praatje maken. Als jeugdzorgwerker C beheers jij de kunst om gedrag van jongeren goed te begrijpen. Je kijkt verder dan het probleemgedrag en probeert te ontdekken wat er onder het gedrag ligt. Op die manier creëer jij een veilige omgeving waarin jij samen met de jongeren kan ontdekken waar de behoefte ligt, zodat jongeren zich kunnen ontwikkelen en oefenen met volledige zelfstandigheid.

Naast het begeleiden van de jongeren houd jij je ook bezig met:

• Het ondersteunen van jeugdzorgwerkers D en geven van feedback;
• Het meedenken en verbeteren over de werkwijze;
• Het schrijven van evaluaties;
• Het vertalen van beleid naar de praktijk.

Wat Bieden Wij

• De functie van Jeugdzorgwerker C valt onder de cao Jeugdzorg. De inschaling valt in salarisschaal 8 (min. € 3055,29 en max. € 4537,08 bruto per maand bij een volledig dienstverband van 36 uur);
• Naast 8% vakantiegeld ontvang je een eindejaarsuitkering van 8,3% en een goede pensioenvoorziening van PFZW;
• Een tegemoetkoming in de zorgverzekeringskosten, ongeacht het aantal uren dat je werkt en bij welke zorgverzekeraar je zit;
• Supervisie, persoonlijke werkbegeleiding en scholingsaanbod;
• Een goed inwerkprogramma met buddy;
• Regelmatig leuke activiteiten met je team/afdeling en een actieve personeelsvereniging die een jaarfeest en gezellige uitstapjes organiseert;
• Met het platform Lifecheck bieden wij extra ondersteuning voor je (mentale) gezondheid.

Sollicitatieproces

Sollicitatie kandidaat

Beoordeling sollicitatie

Eerste gesprek

Tweede gesprek

Arbeids-voorwaarden gesprek

Akkoord: indiensttreding wordt in gang gezet

Deze Baan Past Perfect Bij Jou Als

• Jij een relevante zorg hbo-opleiding hebt afgerond + SKJ-registratie;
• Jij initiatief neemt in het aangaan van een gesprek;
• Jij betrouwbaar- en betrokken bent;
• Jij een activerende en ondersteunende houding hebt;
• Jij bereid bent om onregelmatig te werken (o.a. slaapdiensten en weekenddiensten).

In jeugdzorg werk ik aan kansen en groei, met focus op samenwerking en persoonlijke ontwikkeling

Raymond

Jeugdzorgwerker en OR lid

Lees meer

Onboarding traject

periode tussen tekenen en eerste werkdag

Eerste werkdag

Eerste werkmaand

Eerste drie maanden

Na negen maanden

Vliegende start

Regelen faciliteiten

Buddy toewijzen

Magazine Oosterpoort

Eerste werkdag

Kennismaking buddy

Bedrijfsmiddelen ophalen

Rondleiding

Inwerkingsprogramma doorlopen

Eerste werkmaand

Kennismakingsgesprekken

Kennismaken met procedures en regelgeving

Kennismaken sleutelfiguren

Eerste 3 werkmaanden

Kick-off bijeenkomst met alle nieuwe medewerkers

Blik op de toekomst

Klinkt dit als muziek in jouw oren?

Heb je nog vragen?

[e-mail]

0412 – 46 53 00