IT Projectmanager Migratie

Michael Page; Amsterdam; On-site; EUR 90,000 - 120,000; Full time

Job summary

Michael Page zoekt een experience Projectmanager voor een complexe ERP-transformatie met migratie naar oplevering in 2028. Je leidt de migratiewerkstroom, bewaakt governance en rapporteert voortgang aan het programma.

Startdatum December 2026 / januari 2027 en werkweek 32–40 uur in de regio Amsterdam. Ervaring met grootschalige migraties en verandermanagement is vereist.

Qualifications

• Aantoonbare ervaring als Projectmanager binnen complexe migratie- en transformatieprojecten.
• Ervaring met ERP-implementaties en/of grootschalige systeemmigraties.
• In staat om in een lopend programma in te stappen en snel toegevoegde waarde te leveren.
• Sterk in stakeholdermanagement en het verbinden van business en projectteams.
• Ervaring met verandermanagement binnen organisaties met een hoge mate van weerstand tegen verandering.

Responsibilities

• Leiden van de volledige migratiewerkstroom binnen het ERP-transformatieprogramma.
• Realiseren van migratiemijlpalen binnen de afgesproken planning en projectdoelstellingen.
• Inrichten en bewaken van governance, voortgangsrapportages en besluitvorming rondom de migratie.
• Verbinden van business- en projectstakeholders om draagvlak en alignment te creëren.
• Identificeren en beheersen van risico's, afhankelijkheden en knelpunten binnen de migratie.
• Prioriteren van activiteiten en bewaken van de focus op kritieke projectdoelstellingen.
• Begeleiden van de overgang vanuit de huidige ontwerpfase naar de volgende projectfasen.
• Borgen van kennisoverdracht, documentatie en continuïteit gedurende de looptijd van het programma.
• Werk aan een meerjarige ERP-transformatie met impact. Leid een cruciale migratie tot succesvolle oplevering in 2028.

Skills

Projectmanagement

Stakeholdermanagement

Verandermanagement

Job description

• Leiden van de volledige migratiewerkstroom binnen het ERP-transformatieprogramma.
• Realiseren van migratiemijlpalen binnen de afgesproken planning en projectdoelstellingen.
• Inrichten en bewaken van governance, voortgangsrapportages en besluitvorming rondom de migratie.
• Verbinden van business- en projectstakeholders om draagvlak en alignment te creëren.
• Identificeren en beheersen van risico's, afhankelijkheden en knelpunten binnen de migratie.
• Prioriteren van activiteiten en bewaken van de focus op kritieke projectdoelstellingen.
• Begeleiden van de overgang vanuit de huidige ontwerpfase naar de volgende projectfasen.
• Borgen van kennisoverdracht, documentatie en continuïteit gedurende de looptijd van het programma.

Werk aan een meerjarige ERP-transformatie met impact. Leid een cruciale migratie tot succesvolle oplevering in 2028.

• Aantoonbare ervaring als Projectmanager binnen complexe migratie- en transformatieprojecten.
• Ervaring met ERP-implementaties en/of grootschalige systeemmigraties.
• In staat om in een lopend programma in te stappen en snel toegevoegde waarde te leveren.
• Sterk in stakeholdermanagement en het verbinden van business en projectteams.
• Ervaring met verandermanagement binnen organisaties met een hoge mate van weerstand tegen verandering.

Onze opdrachtgever is een grote organisatie die zich midden in een meerjarig ERP-transformatieprogramma bevindt. Door de lange dienstverbanden binnen de organisatie zijn verandermanagement, stakeholderbetrokkenheid en draagvlak in de business essentieel voor het succes van de opdracht.

Startdatum: December 2026 / januari 2027

Uren: 32 - 40 uur per week

Locatie: Regio Amsterdam

Duur: Verwachte looptijd tot begin 2028