intern begeleider / kwaliteitscoördinator

Koninklijke Kentalis; Arnhem; On-site; EUR 41,000 - 73,000; Full time

Benefits offered by this job

Laptop en iPhone in bruikleen

ABP pensioenregeling

Eindejaarsuitkering 8,33%

Goed pensioen bij ABP incl. vakantieg­

GoodHabitz trainingen

Job summary

Koninklijke Kentalis zoekt een senior intern begeleider / kwaliteitscoördinator voor Dr. P.C.M. Bosschool. Je werkt in een multidisciplinaire omgeving en coacht leerkrachten zodat leerlingen met TOS optimaal kunnen deelnemen aan de maatschappij.

Je draagt bij aan onderwijsontwikkeling en professionalisering, waarbij je samen met directeuren, IB’ers en gedragsdeskundigen het ondersteuningsteam vormt.

Qualifications

• Analyses van zorgactiviteiten en toetsresultaten gebruiken om leerlijnen te ontwerpen.
• Coördineren van samenwerking tussen leerkrachten en specialisten.
• Overleggen met partnerscholen tbv onderwijsaanbod en samenwerking.
• Contact met ouders/verzorgers en hulpinstanties voor hulpvragen.
• Klassesbezoeken plannen en uitvoeren.

Responsibilities

• Je analyeert zorgactiviteiten en testresultaten om didactische leerlijnen uit te zetten.
• Je onderhoudt contact met collega’s, ouders en hulpinstanties om oplossingen te vinden.
• Je legt klassenbezoeken zelfstandig of met de gedragsdeskundige af.
• Je stuurt leerling- en groepsbesprekingen aan en zet leraren in hun kracht.
• Je levert actief bij aan beleidontwikkeling rond onderwijsaanbod.

Skills

Coaching

Resultanalyse

Coördineren

Feedback geven

Reflectie

Education

Pabo-diploma + IB-opleiding of Master SEN

Tools

Expliciete Directe Instructie-model

Job description

Terug naar het vacatureoverzicht

Als collega draag je bij aan onderwijs voor leerlingen die een taalontwikkelingsstoornis (TOS) hebben. De leerlingen hebben grote moeite met het spreken of begrijpen van taal. Je merkt bijvoorbeeld dat ze weinig praten, opdrachten niet begrijpen of het lastig vinden om emoties onder woorden te brengen.

Jij draagt bij aan het onderwijskundig beleid en coacht de leerkrachten zodat de leerlingen straks zo goed mogelijk kunnen deelnemen aan de maatschappij. Binnen onze school werk je in een multidisciplinaire omgeving waarbij je veel leert van jouw collega’s: met leerkrachten, onderwijsassistenten, logopedisten, gedragsdeskundigen en andere specialisten sta je als één team om het kind heen.

waar kom je te werken?

Op de Dr. P.C.M. Bosschool (so) bieden we cluster 2 onderwijs aan circa 200 leerlingen. Dit doen we met 70 collega’s waaronder leerkrachten, logopedisten, onderwijsassistenten, gedragskundigen die gespecialiseerd zijn in taal en communicatie. De Dr. P.C.M. Bosschool is verdeeld over drie locaties, waarvan twee in Arnhem en één in Apeldoorn. Vanaf het schooljaar 2027-2028 werken we in Anrhem vanuit één locatie, de Hommelseweg. Door de grootte van Kentalis heb je het voordeel van vele ontwikkelmogelijkheden en een groot opleidingsaanbod, anderzijds is iedere locatie relatief klein waardoor je je collega’s snel leert kennen.

wat doe je als intern begeleider / kwaliteitscoördinator

Je Draagt Bij Aan Het Onderwijskundig Beleid En Coacht De Leerkrachten, Zodat Iedere Leerling Het Onderwijs Krijgt Dat Nodig Is. Je Levert Een Belangrijke Bijdrage Aan Onderwijsontwikkeling En Professionalisering. Samen Met De Directeuren, IB'ers En De Gedragsdeskundigen Vorm Je Het Ondersteuningsteam Van De School. Jouw Kerntaken

• Je analyseert zorgactiviteiten, testresultaten en leerling- en groepsbesprekingen en werkt op basis daarvan (didactische) leerlijnen uit.
• Overleg met coördinatoren van de partnerscholen tbv het onderwijsaanbod en de samenwerking van collega's.
• Je onderhoudt contact met collega's, ouders/verzorgers, hulpinstanties en/of specialisten om hulpvragen te bespreken en tot oplossingen/resultaten te komen.
• Je legt klassenbezoeken zelfstandig en/of samen met de gedragsdeskundige / directeur af.
• Je stuurt leerling- en groepsbesprekingen aan en zet hierbij de leerkrachten in hun kracht.
• Je levert een actieve bijdrage aan het ontwikkelen van beleid op het onderwijsaanbod.

wie ben jij

In jouw natuurlijke manier van communiceren ben je expressief en kun je op coachende wijze expertise overbrengen. Je bent in staat om te coördineren en samen te werken aan de kwaliteit van ons aanbod. Het is belangrijk dat je beschikt over zelfkennis en in staat bent op jezelf te reflecteren. Je weet als geen ander analyses uit resultaten te halen en daarbij passende doelen te formuleren. Je bent zichtbaar in de school en bent gemakkelijk aan te spreken. Je bent flexibel en kan goed omgaan met onverwachte situaties en vragen. Je bent bereid aan te sluiten bij de opleiding vanuit Kentalis voor KC-er.

Verder

• Ben je in het bezit van een pabo-diploma, aangevuld met een ib-opleiding of master SEN.
• Heb je meerdere jaren ervaring als intern begeleider of kwaliteitscoördinator en vind je het leuk om een voortrekkersrol op je te nemen.
• Ben je kritisch en verbindend. Je durft door te vragen, benoemt wat beter kan en geeft opbouwende feedback gericht op gezamenlijke ontwikkeling.
• Ben je bekend met het Expliciete Directe Instructie-model.

wat bieden wij jou

• Een arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar met uitzicht op een vast dienstverband.
• Een bruto maandsalaris van €3.688,- tot €6.509,- (schaal LC) bij een volledige werkweek van 40 uur, conform cao primair onderwijs.
• Een dienstverband van 24 - 40 uur per week. Een fulltime functie kan ook door twee parttimers vervuld worden, waarbij de uren en werkdagen in overleg zijn.
• Extra's zoals een structurele eindejaarsuitkering van 8,33% en een goede pensioenregeling bij ABP, inclusief vakantiegeld.
• Een laptop en iPhone in bruikleen.
• Mogelijkheden tot individuele professionalisering.
• Toegang tot een preboarding app om alvast vertrouwd te raken met kentalis.
• Ontwikkelingsmogelijkheden met toegang tot meer dan 100 online trainingen via GoodHabitz.
• Een arbeidsvoorwaardenpakket dat je zelf kunt samenstellen. Je kunt bijvoorbeeld kiezen voor een sportabonnement, een fietsplan of het uitruilen van je reiskosten.

procedure na sollicitatie

De procedure na een positieve briefselectie bestaat uit de volgende stappen: een sollicitatiegesprek, eventueel meeloopmoment op de locatie en een arbeidsvoorwaardengesprek.

vragen over deze vacature?

ons recruitment team staat voor je klaar

[e-mail]

Wil je meer weten over werken bij Kantalis? Ons recruitmentteam staat voor je klaar.

neem contact met ons op

jouw kennismaking met kentalis

lees meer over onze sollicitatieprocedure

op gesprek

We ontmoeten je graag tijdens een gesprek. Misschien vind je het leuk om een dag mee te lopen of kennis te maken met een collega.

arbeidsvoorwaarden en contract

Tijdens het arbeidsvoorwaarden gesprek maken we afspraken over taken, uren en salaris. Ook stemmen we het contract met je af. Wij vragen altijd om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Dit is een vast onderdeel van de procedure. Er kan om referenties worden gevraagd.

jouw eerste werkdag!

Yes! Eindelijk is het zover. Welkom collega!

collega's aan het woord

ambulant begeleider remko over zijn werk

“ik wil dat mijn leerlingen voelen: bij die meneer kan ik terecht”

onderwijsassistent sanne vertelt

“wat Kentalis mij vroeger geleerd heeft, kan ik nu doorgeven”