Interim personeels- en salarisadministratie specialist

Puur Salaris; Utrecht; Hybrid; EUR 31,248 - 39,060; Full time

Benefits offered by this job

Ruimte voor ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden

Salaris tussen de € 2.800 - € 3.500,-

Leaseauto inclusief tankpas

27+2 flexibele vakantiedagen

Goede werk-privé balans

Activiteiten voor teambuilding

Actieve begeleiding en mistseminars

Job summary

Een interim organisatie in Utrecht zoekt een Interim PSA Specialist voor tijdelijke projecten bij diverse opdrachtgevers. Je hebt minimaal 1-3 jaar ervaring in HR of salarisadministratie en bent beschikbaar voor 32-40 uur per week. De rol vereist een HRM opleiding, en je moet bereid zijn PDL of VPS opleidingen te volgen. Deze functie biedt veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, goede arbeidsvoorwaarden, en een hybride werkmodel.

Qualifications

• Minimaal 1-3 jaar ervaring binnen HR en/of salarisadministratie.
• Beschikbaar voor 32-40 uur per week.
• Je houdt je vakinhoudelijke kennis graag up to date.

Responsibilities

• Inzetten van kennis bij diverse opdrachtgevers op tijdelijke interim projecten.
• Adviseren van medewerkers en management over wetgeving.
• Meedenken over HR-zaken zoals onboarding en verzuim.

Skills

Klant- en servicegericht

Enthousiasme

Oplossingsgerichte houding

Communicatieve vaardigheden in Nederlands en Engels

Vakspecialistische kennis

Nieuwsgierigheid en avontuurlijkheid

Education

Afgeronde HRM opleiding

PDL of VPS opleiding (of bereidheid om deze te halen)

Job description

Interim personeels- en salarisadministratie specialist

Recruiter | menselijk verbinder | enthousiaste matchmaker voor Payroll & HR Professionals

Stel je voor dat je jouw werkzaamheden niet jarenlang op 1 plek uitvoert, maar in korte tijd bij verschillende organisaties, verschillende systemen, verschillende werkprocessen en verschillende teams. Geen stilstand, maar vooruitgang!

Puur Salaris helpt jou vooruit! Met aandacht voor jouw ambitie zorgen wij steeds voor een passende opdracht. Wil je meters maken, een nieuw systeem leren, een breder takenpakket oppakken of juist de diepte in? We got you! Wanneer jij denkt; “alles loopt, ik mis uitdaging”, staan wij voor je klaar met een nieuwe interim opdracht, zodat jij je blijft ontwikkelen.

Wat mag je bij ons/onze opdrachtgever gaan doen?

Als Interim PSA Specialist word jij enthousiast van het inzetten van jouw kennis bij diverse opdrachtgevers op tijdelijke interim projecten. De opdrachten hebben een gemiddelde duur van 6 tot 18 maanden.⏱️Lang genoeg om je kennis te verdiepen en echt van toegevoegde waarde te kunnen zijn voor de opdrachtgever.

Net als jij weer de kriebels krijgt en toe bent aan een uitdaging, staan wij met een mooie nieuwe opdracht voor je klaar, zodat je weer een stap zet richting jouw ambitie! 🚀

Jij weet als geen ander dat de Personeels- en Salarisadministratie uit veel meer bestaat dan alleen het voeren van een correcte administratie, toepassen van wetgeving en adviseren van medewerkers en management. Het is een afwisselende baan, waar naast uitvoerende werkzaamheden ook van jou als vakspecialist wordt verwacht dat je snel kan schakelen zonder scherpte te verliezen, signaleert en adviseert omtrent de steeds veranderende regelgeving en mogelijkheden om het systeem en processen te optimaliseren. Daarnaast denk je vanuit HR mee over zaken als onboarding, employee journey en experience, en verlof en verzuim, om zomaar een aantal onderwerpen te noemen. Onze opdrachtgevers en interim opdrachten zijn even divers!

Als groeiende organisatie bieden wij je veel ruimte voor eigen initiatief en ontwikkeling en stellen we jou en jouw ambities centraal. Jouw loopbaanwensen samen uitgestippeld? Met de juiste begeleiding, tools en vrijheid bieden we jou een plek om je verder te ontwikkelen en de volgende stap te maken in jouw loopbaan. 🏆En het belangrijkste: er staat een fijn team voor je klaar waar je altijd op terug kan vallen en collega interim professionals om vakinhoudelijk mee te sparren!

Hier herken jij jezelf in!

• Minimaal 1-3 jaar ervaring binnen HR en/of salarisadministratie
• Beschikbaar voor 32-40u per week
• Een afgeronde HRM opleiding, aangevuld met PDL of VPS opleiding of je bent bereid deze te halen🎓
• Je bent klant- en servicegericht en haalt energie uit het helpen van medewerkers en collega’s
• Enthousiasme, een oplossingsgerichte houding en communicatieve vaardigheden in Nederlands en Engels
• Jij houdt je vakinhoudelijke kennis graag up to date zodat je jouw opdrachtgever altijd van advies m.b.t. actuele wet- en regelgeving kan voorzien
• Jij bent van nature nieuwsgierig en avontuurlijk; na 6 maanden weer een nieuwe opdracht, binnenstappen in een werkomgeving met nieuwe werkzaamheden? Spannend, maar vooral leuk!

Check! En wat krijg je vanuit ons?

• Alle ruimte voor ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden, met aandacht voor jouw ambitie faciliteren we opleidingen en trainingen die aansluiten op jouw loopbaanwensen📚
• Goede arbeidsvoorwaarden; een salaris tussen de € 2.800 - € 3.500,-, ruime vakantiedagen (27+2 flexibele dagen) en een pensioenregeling
• Uiteraard een leaseauto (incl. tankpas) zodat je onbezorgd naar jouw opdrachtgever kan 🚗
• Goede werk-privé balans ⚖️ waarbij je voornamelijk op hybride opdrachten wordt geplaatst
• Plezier en verbinding staan bij ons centraal, we organiseren dan ook een maandelijkse “back to the office dag” en regelmatig een uitje om samen plezier te maken, elkaar nog beter te leren kennen en successen samen te vieren🥳
• Actieve begeleiding vanuit ons, waardoor we jouw ambities, plannen en wensen kunnen waarborgen
• Wij organiseren wet- en regelgeving en soft skills seminars, waardoor je kennis altijd up to date zal zijn en je dit toe kan passen bij de opdrachtgever.

Puur Salaris; Aandacht voor ambitie!

Interesse gewekt? Laat het ons weten en we plannen snel een kop koffie (of thee) ☕in om jouw wensen en ambities te bespreken!