Interim Afdelingshoofd Sociaal Beleid

Maandag; Breda; On-site; EUR 70,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

Eindejaarsuitkering

Maandag Academy

Pensioenregeling

Reiskostenvergoeding

Persoonlijke begeleiding

Job summary

Maandag zoekt een interim afdelingshoofd sociaal domein die rust en richting brengt in een dynamische omgeving. Je stuurt leiders aan, adresseert governance en positionering en fungeert als sparringpartner voor bestuur en maatschappelijke partners.

Met circa vijf jaar relevante ervaring lever je direct impact bij beleids- en organisatieontwikkeling en behoud je stabiliteit tijdens de transitie. Je levert advies aan directie en bestuur, houdt toezicht op de planning en borgt continuïteit binnen

Qualifications

• Minimaal een afgeronde HBO-opleiding en WO werk- en denkniveau.
• Minimaal 5 jaar relevante werkervaring, incl. eindverantwoordelijke leidinggevende rol.
• Solide ervaring in een politiek-bestuurlijke of vergelijkbaar complexe organisatie.
• Ervaring met opstellen en uitbrengen van adviezen op governance, positionering en organisatie-inrichting.
• Affiniteit met sociaal domein en ervaring met veranderopgaven en organisatieontwikkeling.

Responsibilities

• Coachend en verbindend aansturen van leiders om eigenaarschap en samenwerking te stimuleren.
• In kaart brengen van governance, positionering en sturing en vertalen naar toekomstadvies.
• Optreden als strategisch sparringpartner voor directie, bestuur en externe partners.
• Bewaken van continuïteit op inhoudelijk en bestuurlijk gebied binnen planning-en-controle.
• Vertaalslag maken van strategisch beleid naar praktische uitvoering en ketenafspraken.

Skills

Coachend leiderschap

Stakeholder management

Analytisch denken

Veranderopgaven

Education

HBO-opleiding

WO werk- en denkniveau

Job description

Over de functie

Wat doe je wanneer een afdeling binnen het sociaal domein wel wat rust en een heldere koers kan gebruiken? Als interim afdelingshoofd stap jij binnen om de dagelijkse aansturing te waarborgen en tegelijkertijd vooruit te kijken. Je werkt aan cruciale thema's zoals bestaanszekerheid, kansengelijkheid en gezondheid. Jouw leiderschap zorgt voor stabiliteit en brengt de verbinding tussen beleid, bestuur en de praktijk tot leven.Je combineert daadkrachtig management met een scherpe blik op de organisatie-inrichting. Je analyseert de huidige governance en positionering, en adviseert directie en bestuur over noodzakelijke strategische keuzes. Concreet ga je aan de slag met uiteenlopende vraagstukken en opdrachten die direct invloed hebben op het dagelijks leven van inwoners:

• Coachend aansturen van leidinggevenden en stimuleren van onderling eigenaarschap.
• In kaart brengen van de huidige sturing en vertalen naar een gedragen toekomstadvies.
• Optreden als strategisch sparringpartner voor het bestuur en diverse maatschappelijke partners.

Na zes maanden staat er een stabiele afdeling met een glashelder toekomstadvies. Dit is jouw kans om blijvende impact te maken op maatschappelijke vraagstukken die er echt toe doen. Breng jij de nodige rust, visie en beweging? Solliciteer direct en help de organisatie vooruit te bouwen aan een ijzersterke toekomst!

Functie-eisen

Jij bent een ervaren en verbindende leider die moeiteloos rust en richting brengt in een dynamische omgeving. Met jouw sterke politiek-bestuurlijke sensitiviteit en scherpe analytische blik weet je snel vertrouwen op te bouwen. Je luistert goed naar diverse perspectieven, durft heldere keuzes te maken en combineert een mensgerichte aanpak met een scherp oog voor het uiteindelijke resultaat.

• Minimaal een afgeronde hbo-opleiding en wo werk- en denkniveau.
• Minimaal 5 jaar relevante werkervaring, inclusief aantoonbare ervaring in een eindverantwoordelijke leidinggevende rol waarin je direct leidinggaf aan meerdere leidinggevenden.
• Solide ervaring binnen een politiek-bestuurlijke of vergelijkbaar complexe organisatie.
• Aantoonbare werkervaring met het opstellen en uitbrengen van adviezen op het gebied van governance, positionering en organisatie-inrichting.
• Affiniteit met het sociaal domein en aantoonbare ervaring met veranderopgaven en organisatieontwikkeling.

Ben jij klaar om deze waardevolle interim-opdracht aan te gaan en een duurzame impact te maken op de organisatie en de stad? Jouw expertise en daadkracht zijn hard nodig om de afdeling toekomstbestendig in te richten. Neem vandaag nog de stap om jouw talent in te zetten en solliciteer direct!

Wat je gaat doen

Stap binnen in een rol waarin jij direct het verschil maakt door rust, richting en stabiliteit te brengen. Je krijgt de kans om jouw leiderschapskwaliteiten volop in te zetten en tegelijkertijd te groeien als strategisch adviseur binnen een complexe maatschappelijke omgeving. Je werkt nauw samen met diverse teams en partners, waarbij je dagelijkse operationele uitdagingen combineert met het vormgeven van een duurzame visie voor de toekomst. Zo bouw je actief mee aan een krachtige, toekomstbestendige organisatie.

• Coachend en resultaatgericht aansturen van leidinggevenden om eigenaarschap en samenwerking te stimuleren.
• In kaart brengen van de huidige governance, positionering en sturing om dit te vertalen naar een gedragen toekomstadvies.
• Optreden als strategisch sparringpartner voor directie, bestuur en externe partners over complexe maatschappelijke vraagstukken.
• Bewaken van de inhoudelijke, bestuurlijke en organisatorische continuïteit binnen de planning-en-controlcyclus.
• Vertaalslag maken van strategisch beleid naar de praktische uitvoering en de aansluiting waarborgen met ketenpartners.

Met deze gerichte aanpak leg je een solide basis voor de komende jaren en zie je jouw strategische visie direct impact maken in de praktijk.

De opdrachtgever

Maandag verbindt professionals met uitdagende opdrachten binnen de publieke sector, onder andere bij gemeenten en andere overheidsorganisaties. Je werkt aan opdrachten die passen bij jouw ervaring en ambities, met de zekerheid van een dienstverband én volop mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen.

Dit bieden we jou

Salaris

Goed salaris op basis van je kennis en ervaring.

Persoonlijke begeleiding

Je kunt altijd rekenen op jouw contactpersoon.

Eindejaarsuitkering

In december ontvang je (een deel) extra bruto maandsalaris. De hoogte is vastgelegd in de CAO.

Maandag Academy

Groot aanbod van trainingen en cursussen.

Pensioenregeling

Financiële zekerheid vanaf je pensioengerechtigde leeftijd wordt goed geregeld.

Reiskostenvergoeding

Afhankelijk van de functie en rol kunnen er verschillende opties zijn.

Werken bij Maandag

Maandag is dé vacaturesite en detacheerder die professionals koppelt aan werk dat energie geeft. Met 15 vestigingen in 12 steden zijn we al meer dan 30 jaar leidend binnen het publieke domein en groeien we hard binnen de commerciële sector. Dit doen we samen met 5.200 professionals in de zorg, het onderwijs, de overheid, IT, engineering, finance, HR en communicatie.

Solliciteren

Herken jij jezelf in dit profiel? En lijkt werken bij Maandag je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort dan net zo tof uit als die van ons.

Je contactpersoon

Maud Helmer

Talent Manager Overheid

De sollicitatieprocedure

Ben je benieuwd wat je proces gaat zijn? Bekijk in onze stappen wat jij door gaat maken om in de toekomst bij Maandag te werken.