Turn this role into an interview — a resume and cover letter built around what this employer wants.
Get past ATS filters
Benefits offered by this job
27 vakantiedagen
Mobility plan
iPhone en laptop
Pensioenregeling
Job summary
Een toonaangevend advocatenkantoor in Amsterdam zoekt een Talent Acquisition Specialist. Je beheert het volledige recruitmentproces en ondersteunt bij het aantrekken van talent. Met een focus op de kandidatenervaring en samenwerking met verschillende afdelingen, speel je een cruciale rol in de groei van het kantoor. Deze functie biedt ruimte voor ontwikkeling binnen een ambitieus team en de mogelijkheid tot hybride werken. Secundaire arbeidsvoorwaarden zijn aantrekkelijk, met 27 vakantiedagen en een goede pensioenregeling.
Qualifications
Afgeronde HBO of WO opleiding vereist.
Ervaring binnen recruitment en commerciële advocatuur is gewenst.
Sterke communicatie en overtuigingskracht.
Responsibilities
Beheer het volledige recruitmentproces voor starters en ervaren professionals.
Adviseer hiring managers en denk kritisch na over profielen.
Optimaliseer de candidate journey en bouw sterke talentpools.
Skills
Analytisch vermogen
Communicatieve vaardigheden
Proactieve houding
Stakeholder management
Education
HBO of WO opleiding
Job description
Een toonaangevend advocatenkantoor in Amsterdam zoekt een Talent Acquisition Specialist. Je beheert het volledige recruitmentproces en ondersteunt bij het aantrekken van talent. Met een focus op de kandidatenervaring en samenwerking met verschillende afdelingen, speel je een cruciale rol in de groei van het kantoor. Deze functie biedt ruimte voor ontwikkeling binnen een ambitieus team en de mogelijkheid tot hybride werken. Secundaire arbeidsvoorwaarden zijn aantrekkelijk, met 27 vakantiedagen en een goede pensioenregeling.