HRM & Payroll Coördinator – Impact in een Klein Team

Primaplan PCS BV; Capelle aan den IJssel; On-site; EUR 35,712 - 58,032; Part time

Benefits offered by this job

Market conform salaris

Laptop + internet vergoeding + mobiel

Job summary

Primaplan (Project Control Services) B.V. zoekt op korte termijn een breed georiënteerde HRM en Payroll Coördinator, die bereid is om in een klein team ook aanvullende taken op te pakken. Je bent kartrekker en aanspreekpunt op gebied van HRM, Payroll en VCA-activiteiten voor alle medewerkers en leidinggevenden.

Je advisering over arbeidsvoorwaarden en verzuim staat centraal. Je werkt zelfstandig aan werkprocessen, coördineert en monitort processen, en denkt mee over verbetering.

Qualifications

• Je bent een generalist en denkt mee in professionele en persoonlijke ontwikkeling van medewerkers.
• Je hebt HBO werk- en denkniveau op HR/HRM gebied.
• Kennis van actuele wet- en regelgeving is vereist.

Responsibilities

• Het operationeel en tactisch adviseren van leidinggevenden met betrekking tot de uitvoering van het HR-beleid.
• Operationele ondersteuning en advisering bij werving & selectiebeleid.
• Casemanager bij zowel kortdurend als langdurend verzuim.
• Bewaken van de opleidingsplanning en contact met opleiders.
• Administratieve werkzaamheden rondom in-, door- en uitstroom van medewerkers.
• Bijdragen aan ontwerp en implementatie van procedures en werkwijzen.
• Beheren van arbeidsvoorwaarden en contracten conform wet- en regelgeving.
• Uitvoeren en controleren van salarisadministratie inclusief pensioenzaken.
• VCA-certificering.
• Officemanagement taken.

Skills

HRM

Payroll

Verzuimcoördinatie

Arbeidsrecht

Communicatie

Education

HBO werk- en denkniveau HR/HRM

PDL/VPS

Tools

AFAS HRM

Job description

Primaplan (Project Control Services) B.V. zoekt op korte termijn een breed georiënteerde HRM en Payroll Coördinator, die bereid is om in een klein team ook aanvullende taken op te pakken. Je bent kartrekker en aanspreekpunt op gebied van HRM, Payroll en VCA-activiteiten voor alle medewerkers en leidinggevenden.

Je advisering over arbeidsvoorwaarden en verzuim staat centraal. Je werkt zelfstandig aan werkprocessen, coördineert en monitort processen, en denkt mee over verbetering.