HR Verzuim Casemanager — Re-integratie Expert (Den Haag)

B&B Select B.V.; Den Haag; Vor Ort; EUR 44.640 - 50.220; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Marktconform salaris

Pensioenregeling

25 vakantiedagen

8% vakantiegeld

Professionele ontwikkeling

Personeelskorting bij afname van onze…

Vast dienstverband bij gebleken geschi

Zusammenfassung

B&B Select is een professionele intermediair met focus op aandacht en kennis. Als HR Casemanager Verzuim ben jij verantwoordelijk voor het begeleiden van medewerkers, het adviseren van management en het verder brengen van ons verzuimbeleid in Den Haag.

We bieden een jaarcontract, marktconform salaris (4.000–4.500 euro p.m.), pensioen, 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld. Je werkt in een betrokken HR-team en krijgt ruimte voor ontwikkeling via training en coaching.

Qualifikationen

• Ruime ervaring met verzuimbegeleiding of casemanagement.
• Grondige kennis van relevante wet- en regelgeving (WvP, WIA, Arbowet).
• Ervaring met verzuimsystemen en het opstellen van rapportages.
• Analytisch en communicatief vaardig, met maatwerk in complexe situaties.

Aufgaben

• Je begeleidt en coördineert verzuimtrajecten en fungeert als sparringpartner voor leidinggevenden en HR.
• Je bewaakt voortgang en wettelijke kaders van de Wet verbetering poortwachter.
• Je werkt nauw samen met bedrijfsartsen, arbodiensten en verzekeraars.
• Je levert analyses, advies en verbetervoorstellen op het gebied van verzuim en inzetbaarheid.
• Je stimuleert preventie en denkt actief mee over uitvalpreventie.

Kenntnisse

Verzuimbegeleiding

Casemanagement

Wettelijke kaders (WvP/WIA/Arbowet)

Analytisch denken

Tools

AFAS

Jobbeschreibung

B&B Select is een professionele intermediair met focus op aandacht en kennis. Als HR Casemanager Verzuim ben jij verantwoordelijk voor het begeleiden van medewerkers, het adviseren van management en het verder brengen van ons verzuimbeleid in Den Haag.

We bieden een jaarcontract, marktconform salaris (4.000–4.500 euro p.m.), pensioen, 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld. Je werkt in een betrokken HR-team en krijgt ruimte voor ontwikkeling via training en coaching.