HR Projectleider Innovatie & Verandering

Ministerie van Defensie; Hoogerheide; On-site; EUR 60,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

Individueel keuzebudget 16.33% van het

Job summary

Koninklijke Luchtmacht zoekt een HR-projectleider die strategische personeelsvraagstukken omzet in tastbare projecten. Je werkt nauw samen met stakeholders en leidinggevenden, schept structuur in complexe processen en borgt nieuwe werkwijzen. Je inspireert, vertegenwoordig en stuurt op resultaten en deadlines.

Je hebt een HBO/WO-diploma in HR, 2–4 jaar HR-ervaring met projectleiderschap, en uitstekende communicatieve vaardigheden. Kennis van verandermanagement en projectmanagement is een pré.

Qualifications

• Hoofd- of eigen verantwoordelijkheid voor HR-projecten, met focus op implementatie en borging.
• Minimaal 2–4 jaar HR-ervaring met aantoonbare projectleidersrol.
• Ervaring met Excel, formules en draaitabellen voor rapportage.
• Communicatief vaardig op diverse niveaus; realistische planning en doelstellingen.

Responsibilities

• Vertaal organisatiebehoeften naar concrete HR-projecten en werk samen met stakeholders.
• Breng structuur aan in complexe processen en borg wijzigingen binnen de organisatie.
• Stuur richting, tempo en samenhang en verbind mensen rondom doelen.
• Beheer deadlines en draag bij aan een toekomstbestendige HR-organisatie.

Skills

Projectleiding

Communicatief

Verandermanagement

Data-analyse

Education

HBO/WO diploma in HR/HRM

Tools

Excel

Job description

Koninklijke Luchtmacht zoekt een HR-projectleider die strategische personeelsvraagstukken omzet in tastbare projecten. Je werkt nauw samen met stakeholders en leidinggevenden, schept structuur in complexe processen en borgt nieuwe werkwijzen. Je inspireert, vertegenwoordig en stuurt op resultaten en deadlines.

Je hebt een HBO/WO-diploma in HR, 2–4 jaar HR-ervaring met projectleiderschap, en uitstekende communicatieve vaardigheden. Kennis van verandermanagement en projectmanagement is een pré.