HR Medewerker Rotterdam - Remote-Ready + Training Budget

Dutch Empire Security; Rotterdam; Híbrido; EUR 31 000 - 45 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Eindejaarsuitkering

Opleidingsbudget

Vitaliteitsbudget

Flexibel thuiswerken met thuiswerkbudg

Doorgroeimogelijkheden binnen THE DUTZ

Resumo da oferta

Dutch Empire Security zoekt een HR medewerker voor een fulltime functie op locatie in Rotterdam. Je beheert HR-processen, implementeert beleid en administratie van werknemersvoordelen. Affiniteit met de beveiligingssector en kennis van de CAO Beveiliging zijn vereist.

Verantwoordelijkheden omvatten onboardings, ondersteuning aan managers bij personeelsvraagstukken en naleving van arbeidswetten. Een jaarcontract met uitzicht op vast dienstverband en competitieve beloning.

Qualificações

• Ervaring met HR-management en beleidontwikkeling.
• Kennis van werknemersvoordelen en administratie.
• Inzicht in arbeidswetten en regelgeving.
• CAO Beveiliging kennis en affiniteit met de sector.
• Uitstekende organisatorische en communicatieve vaardigheden.
• Vertrouwelijke informatie discreet behandelen.
• Bachelor in HR of gerelateerd vakgebied.

Responsabilidades

• Beheren van instroom, doorstroom en uitstroom binnen de beveiligingsafdeling.
• Implementeren en up-to-date houden van HR-beleid conform CAO Beveiliging.
• Administratie en beheer van werknemersvoordelen zoals pensioen en reiskosten.
• Onboardingprogramma’s verzorgen en HR-gerelateerde trainingen begeleiden.
• Managers en teamleiders ondersteunen bij personeelsvraagstukken en evaluatie.
• Naleving van arbeidswetgeving waarborgen en medewerkers adviseren.
• Bijdragen aan een veilige, ondersteunende werkomgeving.

Conhecimentos

HR management

HR policy development

Benefits administration

Labor law knowledge

CAO Beveiliging

Organizational skills

Interpersonal skills

Confidentiality

Formação académica

Bachelor HR

Descrição da oferta de emprego

Dutch Empire Security zoekt een HR medewerker voor een fulltime functie op locatie in Rotterdam. Je beheert HR-processen, implementeert beleid en administratie van werknemersvoordelen. Affiniteit met de beveiligingssector en kennis van de CAO Beveiliging zijn vereist.

Verantwoordelijkheden omvatten onboardings, ondersteuning aan managers bij personeelsvraagstukken en naleving van arbeidswetten. Een jaarcontract met uitzicht op vast dienstverband en competitieve beloning.