HR manager

Hoekschewaard; Blaaksedijk; On-site; EUR 40,000 - 50,000; Part time

Benefits offered by this job

Ontwikkelingsmogelijkheden

Fijn team en korte lijnen

Betrokken werkgever

Job summary

Hoekschewaard in Blaaksedijk zoekt een ervaren HR-Manager voor hun familiebedrijf. Je bent verantwoordelijk voor het gehele personeel over drie locaties, van recruitment tot de ontwikkeling van medewerkers en het organiseren van bedrijfsfestiviteiten.

Met een focus op groei en verbondenheid in een fijne werkomgeving, biedt deze rol de kans voor Young Professionals om zich verder te ontwikkelen in een betrokken team.

Qualifications

• Minimaal 3 jaar werkervaring in een vergelijkbare rol.
• Ervaring met recruitment en ontwikkeling van medewerkers.

Responsibilities

• Verantwoordelijk voor het gehele personeelsbestand.
• Voeren van recruitmenttrajecten van A tot Z.
• Ontwikkelen van medewerkers en projecten binnen het bedrijf.
• Organiseren van festiviteiten zoals jubilea en BBQ's.

Skills

Hands-on mentaliteit

Leergierigheid

Kennis van de tuinbouw

Education

HRM/Bedrijfskunde opleiding

Job description

Ben jij de ervaren HR-professionals die graag werkt binnen een familiebedrijf, waar stabiliteit en groei hand in hand gaan? Dan is Pligt Professionals op zoek naar jou! Als HR-Manager ben je verantwoordelijk voor ons gehele personeelsbestand, verdeeld over onze drie locaties. Dit houdt in dat je de vinger aan de pols houdt bij onze medewerkers en ervoor zorgt dat ons personeel zich verbonden voelt met ons mooie familiebedrijf. Je voert recruitmenttrajecten uit van A tot Z, zodat ons team blijft groeien!

Daarnaast ben je ook verantwoordelijk voor het ontwikkelen van onze medewerkers, maar ook voor onze interne projecten. Hier krijg je de neuzen schijnbaar moeiteloos dezelfde kant op. Als kers op de taart ben je in deze functie ook verantwoordelijk voor alle festiviteiten binnen het bedrijf! Of dit nu een jubileum, open dag of jaarlijkse BBQ betreft.

WAT KRIJG JE?

• De mogelijkheid om jezelf verder te ontwikkelen en met ons mee te groeien
• Een fijn team van collega’s en korte lijnen
• Bedrijfscultuur waarin normen en waarden centraal staan
• Betrokken werkgever en collega’s!
• Job bij aantrekkelijk familiebedrijf voor Young Professionals
• Een tijdelijke aanstelling, met bij een wederzijdse match snel uitzicht op een vast dienstverband

WAT BRENG JE MEE?

• HRM/Bedrijfskunde opleiding afgerond
• 3 jaar werkervaring in soortgelijke rol
• Jouw mentaliteit: hands-on en leergierig!
• Pré: kennis van de tuinbouw
• Pré: woonachtig in of rondom het Westland