HR Data Governance & Analytics Specialist

Bright Professionals; Rotterdam; On-site; EUR 55,000 - 83,000; Full time

Job summary

Evides zoekt een professional voor HR Data Governance en Managementinformatie om de HR-informatievoorziening naar een hoger niveau te tillen. Je zorgt voor betrouwbare stuurinformatie en neemt beslissingen op basis van actuele data.

Je analyseert huidige processen, ontwikkelt een toekomstbestendige inrichting van HR-data, rapportages en governance en werkt zelfstandig aan afgebakende verbetertrajecten met afstemming op HR, management en overige afdelingen.

Qualifications

• Je hebt HBO/WO-denkniveau en relevante HR-analytics ervaring.
• Ruime ervaring met HR-analytics, data governance en KPI-sturing.
• Kennis van HR-informatie systemen en AFAS als HR-bron.
• Sterke adviesvaardigheden en stakeholder-communicatie.
• Ervaring met BI- en rapportageoplossingen.

Responsibilities

• Je analyseert de huidige HR-informatievoorziening en brengt knelpunten, risico’s en verbetermogelijkheden in kaart.
• Je ontwikkelt een verbeterplan voor de verdere professionalisering van HR-data en HR-managementinformatie.
• Je adviseert over en implementeert verbeteringen op het gebied van datakwaliteit, datagovernance en datamanagement.
• Je optimaliseert HR-rapportages, KPI-definities en managementinformatie, zodat deze beter aansluiten op de informatiebehoefte van de organisatie.
• Je werkt voorstellen uit voor eigenaarschap, governance en kwaliteitsborging van HR-data.
• Je identificeert en documenteert procesverbeteringen binnen de HR-informatievoorziening.
• Je adviseert over de optimale benutting van HR-data uit AFAS en andere beschikbare databronnen.
• Je begeleidt stakeholders bij de implementatie van verbetermaatregelen en creëert draagvlak binnen de organisatie.
• Je draagt documentatie, werkwijzen en aanbevelingen over aan de organisatie.

Skills

HR analytics

Stakeholder management

Data governance

Data quality

HR reporting

Education

HBO/WO werk- en denkniveau

Tools

AFAS HRIS

BI tools

Job description

Evides zoekt een professional voor HR Data Governance en Managementinformatie om de HR-informatievoorziening naar een hoger niveau te tillen. Je zorgt voor betrouwbare stuurinformatie en neemt beslissingen op basis van actuele data.

Je analyseert huidige processen, ontwikkelt een toekomstbestendige inrichting van HR-data, rapportages en governance en werkt zelfstandig aan afgebakende verbetertrajecten met afstemming op HR, management en overige afdelingen.