HR-consultant - Start People

Jobster; Almere; Hybrid; EUR 30,000 - 35,000; Full time

Benefits offered by this job

Hybride werken

Thuiswerkvergoeding

Reiskostenvergoeding

Fietsregeling

Vitaliteitsregeling

Job summary

Start People in Almere is op zoek naar een HR-consultant die dichtbij de medewerkers staat en talent koppelt aan de juiste plek. Je bent het zichtbare gezicht op locatie en werkt aan planning, werving en persoonlijke ontwikkeling.

Je begeleidt flexkrachten vanaf dag één, onderhoudt contacten met teamleiders en klanten en draagt bij aan een soepele HR-ondersteuning. Een tijdelijk contract met uitzicht op vast en een hybride werkomgeving maken deze functie aantrekkelijk.

Qualifications

• MBO 4-diploma in HRM, Bedrijfskunde of vergelijkbaar.
• Ervaring met gesprekken met teamleiders/medewerkers en andere stakeholders.
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk.
• Vermogen rust en overzicht te bewaren in een dynamische werkomgeving.
• Rijbewijs B en eigen vervoer om tussen Lelystad en Almere te reizen.

Responsibilities

• Zorg voor optimale personeelsplanning bij de klant.
• Begeleid flexmedewerkers vanaf dag één en gedurende hun loopbaan.
• First aanspreekpunt voor HR-gerelateerde vragen bij medewerkers, teamleiders en klanten.
• Voer gesprekken die ertoe doen en help medewerkers groeien in hun functie en ontwikkeling.
• Werving en selectie van nieuwe medewerkers en sollicitatiegesprekken.
• Recruitment, planning, HR en persoonlijke begeleiding combineren.

Skills

Communicatie

Organisatiesensitiviteit

Daadkracht

Relatiebeheer

Education

MBO 4-diploma HRM/Bedrijfskunde of vergelijkbaar

Job description

Wat je gaat doen

Als HR-consultant bij Start People in Almere ben jij het vertrouwde gezicht op locatie. Je staat dicht bij de medewerkers, weet wat er speelt bij de klant en zorgt ervoor dat mensen met plezier naar hun werk gaan én zich kunnen blijven ontwikkelen. Geen dag is hetzelfde: de ene keer voer je een gesprek met een flexmedewerker over zijn toekomst, de andere keer schakel je met een teamleider over de planning of spreek je een kandidaat die klaar is voor een nieuwe uitdaging.

Jij brengt mensen, werk en ambities samen en maakt daarmee iedere dag impact.

Dit ga je onder andere doen als HR-consultant

• Je zorgt voor een optimale personeelsplanning, zodat de klant vooruit kan en medewerkers weten waar ze aan toe zijn.
• Je begeleidt flexmedewerkers vanaf hun eerste werkdag en blijft betrokken tijdens hun volledige loopbaan.
• Je bent het eerste aanspreekpunt voor medewerkers, teamleiders en klanten bij HR-gerelateerde vragen.
• Je voert gesprekken die ertoe doen en helpt medewerkers groeien in hun functie en ontwikkeling.
• Je werft en selecteert nieuwe medewerkers en voert sollicitatiegesprekken om het juiste talent aan de juiste plek te verbinden.
• Kortom: een veelzijdige rol waarin je recruitment, planning, HR en persoonlijke begeleiding combineert. Zo maak je niet alleen organisaties sterker, maar help je ook mensen een stap vooruit in hun carrière.

Wat we je bieden

• Startsalaris tussen € 2.700 en € 3.120 bruto per maand, afhankelijk van je ervaring.
• 20 vakantiedagen en 8% vakantiegeld, dit kun je maandelijks of jaarlijks laten uitbetalen.
• Een persoonlijk budget van 6%, waarmee je onder andere tot 15 extra vrije dagen kunt kopen.
• Een aantrekkelijke kwartaalbonusregeling bij het behalen van team- en/of bedrijfsdoelstellingen.
• Behaal je jouw SEU (uitzendprofessional certificaat) én krijg je een goede beoordeling op vakvolwassenheid, dan verdien je een promotie met maar liefst 8% salarisverhoging.
• Een tijdelijk contract met uitzicht op vast.
• Een functie van 32 tot 40 uur per week.
• €0,24/km reiskostenvergoeding of OV-vergoeding op declaratiebasis (2e klas of voordeliger abonnement).
• Hybride werken met € 42,- netto thuiswerkvergoeding per maand.
• Een fietsregeling en vitaliteitsregeling voor een gezonde leefstijl.

Functie-eisen

Jij bent iemand die energie krijgt van contact met mensen. Je luistert aandachtig, ziet waar kansen liggen en weet medewerkers, teamleiders en organisaties op een natuurlijke manier met elkaar te verbinden. Met jouw betrokkenheid, organisatiesensitiviteit en daadkracht zorg je ervoor dat talent kan groeien en organisaties vooruit kunnen.

Voor deze functie neem je het volgende mee:

• Een mbo 4-diploma, bij voorkeur in de richting van HRM, Bedrijfskunde of een vergelijkbare opleiding.
• Ervaring met het voeren van gesprekken met teamleiders, medewerkers of andere stakeholders.
• Een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling en schriftelijk.
• Het vermogen om rust en overzicht te bewaren in een dynamische werkomgeving waarin geen dag hetzelfde is.
• Een rijbewijs B en eigen vervoer om flexibel tussen onze locaties in Lelystad en Almere te reizen.

Over het bedrijf

Bij Start People kijken wij anders naar mensen en werk. Sinds 1977 verbinden wij als uitzendbureau met vestigingen door heel Nederland dagelijks mensen met kansen. Met een sociaal hart en focus op inclusiviteit, daadkracht en betrokkenheid maken we iedereen kansrijk en ondersteunen we organisaties als HR-partner. Dat is ons werk.

Je komt terecht in een informeel team met korte lijnen en een fijne werksfeer. Collega’s staan altijd klaar om vragen te beantwoorden en je te ondersteunen. Samen werken jullie aan gezamenlijke doelen, waarbij er ruimte is voor eigen initiatief en groei. Het team biedt een omgeving waarin je kunt leren, samenwerken en successen kunt vieren.

#Jobster