HR Business Partner: Bouw Aan Groei & Structuur

Indaad; Amsterdam; Hybrid; EUR 42,000 - 66,000; Full time

Benefits offered by this job

Reiskostenvergoeding

Poolauto’s / Scooters / Fietsen / OV

Telefoon en laptop

Pensioen Zorg en Welzijn

Opleidingen & trainingen

Studiereis naar het buitenland

Job summary

I Ndaad zoekt een ervaren HR Business Partner die breed inzetbaar is en met enthousiasme HR naar een volgende fase tilt. Je werkt aan verzuim, ontwikkeling, personeelsplanning en structuur, en ondersteunt directie en managers bij HR-vraagstukken.

Je bouwt mee aan een stabiele HR 2.0-organisatie met focus op recruitment, onboarding, leren en cultuurontwikkeling binnen een maatschappelijk impactvol team.

Qualifications

• Minimaal 5–10 jaar ervaring binnen een brede ontwikkelende HR Advies / HR Business Partner / Mens & Organisatie rol.
• Ervaring binnen groeiende (zorg)organisaties, startups of scale-ups (pré).
• Combinatie van overzicht, executie kracht en mensgerichtheid.

Responsibilities

• Professionaliseren van de HR-functie en -processen.
• Implementeren van Strategische Personeelsplanning.
• Ondersteunen van leidinggevenden bij HR-vraagstukken.
• Versterken van recruitment, onboarding en medewerkerreis.
• Terugdringen van verzuim en vergroten van duurzame inzetbaarheid.
• Vormgeven van leren & ontwikkelen en toekomstbestendig functiehuis.
• Nauw samenwerken met directie, managers, Finance en HR-voorzieningen.

Skills

Mensgericht

Hands-on

Organisatie-sensitief

Humor en energie

Education

HBO/WO HR-opleiding

Job description

I Ndaad zoekt een ervaren HR Business Partner die breed inzetbaar is en met enthousiasme HR naar een volgende fase tilt. Je werkt aan verzuim, ontwikkeling, personeelsplanning en structuur, en ondersteunt directie en managers bij HR-vraagstukken.

Je bouwt mee aan een stabiele HR 2.0-organisatie met focus op recruitment, onboarding, leren en cultuurontwikkeling binnen een maatschappelijk impactvol team.