HR Allrounder: Proces & People Support

Promese Logistics B.V.; Eindhoven; On-site; EUR 34,000 - 44,000; Full time

Benefits offered by this job

Marktconform salaris

Goede pensioenregeling

Informele werksfeer

32–40 uur per week

Job summary

Promese Logistics B.V. zoekt een HR Officer die met energie afwisseling zoekt en achter de schermen zorgt dat HR-processen vlekkeloos verlopen. Je werkt samen met een collega HR Officer als eerste aanspreekpunt voor dagelijkse HR-processen en -vraagstukken en ondersteunt de HR Manager en HR Advisor bij diverse projecten.

Je beheert HR-dossiers, verwerkl HR-mutaties, bewaakt deadlines en denkt mee over procesverbeteringen. Een mbo+ of HBO HRM-opleiding en 1–2 jaar relevante ervaring zijn vereist.

Qualifications

• Kandidaat heeft een mbo+ of hbo-opleiding richting HRM.
• Minimaal 1–2 jaar relevante HR-werkervaring.
• Goede kennis van HR-administratieve processen.
• Ervaring met HR- en/of urenregistratiesystemen is een pré.
• Goede beheersing van Nederlands en Engels.
• Goede beheersing van Microsoft Office, vooral Excel.

Responsibilities

• Beheren van HR-administratie en HR-documentatie.
• Onderhouden van personeelsdossiers en HR-mutaties.
• Controleren en verwerken van urenregistraties en afwijkingen signaleren.
• Bewaken van de HR-cyclus: proeftijden, verlopen contracten, verlof, jubilea en verzuim.
• Ondersteunen van medewerkers en leidinggevenden bij HR-vragen.
• Ondersteunen van instroom en onboarding.

Skills

Nauwkeurig werken

Overzicht houden

Teamwork / samenwerking

Education

MBO+ of HBO HRM opleiding

Tools

Excel

Job description

Promese Logistics B.V. zoekt een HR Officer die met energie afwisseling zoekt en achter de schermen zorgt dat HR-processen vlekkeloos verlopen. Je werkt samen met een collega HR Officer als eerste aanspreekpunt voor dagelijkse HR-processen en -vraagstukken en ondersteunt de HR Manager en HR Advisor bij diverse projecten.

Je beheert HR-dossiers, verwerkl HR-mutaties, bewaakt deadlines en denkt mee over procesverbeteringen. Een mbo+ of HBO HRM-opleiding en 1–2 jaar relevante ervaring zijn vereist.