HR-Adviseur Zorg

LEKZ; Den Haag; On-site; EUR 63,000 - 75,000; Full time

Benefits offered by this job

Reiskostenvergoeding

Goede pensioenregeling

8% vakantiegeld

8,33% eindejaarsuitkering

Job summary

LEKZ zoekt een ervaren HR-Adviseur voor de ouderenzorg in Den Haag. Je geeft advies over verzuim, talentontwikkeling en organisatieverandering en bent verantwoordelijk voor wijkzorg als primair HR-contact. Het salaris loopt tot €6.171,02 bruto per maand (FWG 60) bij een 36-urige werkweek.

Je werkt in een betrokken organisatie met circa 700 medewerkers en 200 vrijwilligers. Je hebt HBO+ werk- en denkniveau, HR-gerelateerde opleiding en meerdere jaren HR-ervaring; zorgervaring is een pré.

Qualifications

• HBO+ werk- en denkniveau vereist.
• HR-gerelateerde opleiding op HBO-niveau gewenst.
• Meerdere jaren HR-ervaring, bij voorkeur in zorg.
• Zorgervaring is een pré.
• Planmatig werken, analytisch en operationeel sterk.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden.
• Teamspeler.

Responsibilities

• Geven van HR-advies over verzuim, talentontwikkeling en organisatieverandering.
• Primair aanspreekpunt voor wijkzorg, samenwerkend met collega-adviseurs en HR-medewerkers.
• Ondersteunen van leidinggevenden, bespreken van casuïstiek en meedenken in mogelijkheden.
• Advies geven op HR en verzuim (preventie) en bijdrage leveren aan duurzame inzetbaarheid, onboarding, leiderschap en recruitment.

Skills

Communicatieve vaardigheden

Teamplayer

Planmatig werken

Analytisch vermogen

Operationeel sterk

Education

HBO+ werk- en denkniveau

HR-gerelateerde opleiding (HBO-niveau)

Job description

Ben jij een ervaren HR-Adviseur en wil je jouw expertise inzetten binnen de ouderenzorg in regio Den Haag? In deze uitdagende HR-vacature geef je advies over uiteenlopende HR-thema’s, zoals verzuim, talentontwikkeling en organisatieverandering. Je werkt binnen een betrokken zorgorganisatie in een leuk team en ontvangt een salaris tot € 6.171,- bruto per maand (FWG 60, o.b.v. 36 uur). Een mooie kans voor een HR-professional die impact wil maken in de zorg én wil bijdragen aan goed werkgeverschap.

Als HR Adviseur binnen deze ouderenzorgorganisatie word jij op HR-gebied primair verantwoordelijk voor de wijkzorg. Je werkt samen met twee collega-adviseurs en twee HR-medewerkers. In deze rol ben jij het aanspreekpunt voor managers en waar nodig medewerkers, ook adviseer jij op het gebied van HR en verzuim(preventie).

Jij ondersteunt de leidinggevenden, bespreekt casuïstiek en denkt mee in mogelijkheden, zodat medewerkers gezond, veilig en volgens de richtlijnen werken. Naast de primaire taken denk jij mee op het gebied van duurzame inzetbaarheid, onboarding, leiderschap en recruitment.

Over de organisatie

Deze organisatie met ruim 700 medewerkers en 200 vrijwilligers kenmerkt zich door een hechte cultuur. Medewerkers kijken naar elkaar om, staan voor elkaar klaar en willen gezamenlijk de beste zorg leveren. De organisatie kent 3 zorglocaties en levert wijkzorg. Alle ondersteunende diensten zijn gevestigd op de grootste zorglocatie. Kenmerkend voor de organisatie is de warme, plezierige en vrolijke sfeer, de korte lijnen, de laagdrempelige cultuur en schone, opgeruimde locaties.

Wij zijn op zoek naar een volwaardige gesprekspartner voor het middenkader. Je denkt in oplossingen, werkt nauwgezet en wil een actieve bijdrage leveren aan het ontwikkelen van de organisatie. Verder voldoe jij aan de volgende punten:

• Je beschikt over HBO+ werk- en denkniveau;
• Bij voorkeur heb je een HR-gerelateerde opleiding (op hbo-niveau);
• Je hebt meerdere jaren ervaring in HR;
• Ervaring in de zorg is nadrukkelijk een pré;
• Je bent planmatig sterk en zowel analytisch als operationeel sterk;
• Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden;
• Je bent een teamspeler.

Arbeidsvoorwaarden vacature HR Adviseur:

• Een dienstverband voor bepaalde tijd met uitzicht op vast;
• Salaris volgens CAO VVT, FWG 60 (max. € 6.171,02 obv 36 uur);
• 24 – 32 uur per week;
• Reiskostenvergoeding en goede pensioenregeling;
• 8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering.

Procedure loopt tot 6 november 2026, maar kan eerder sluiten bij voldoende kandidaten.

Lekz heeft haar hoofdkantoor in 's-Hertogenbosch; maar leuke vacatures in de zorg door heel Nederland!