HR-Adviseur Jeugdzorg | Groei, Beleid & Impact

Werkenbijenver; Rotterdam; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Laptop en telefoon

Scholingsbudget en trainingen

Korting op zorgverzekering & maand. 20

8% vakantiegeld en eindejaarsuitkering

Zusammenfassung

Enver zoekt een HR-adviseur die dagelijks het verschil maakt voor kinderen, jongeren en gezinnen. Je werkt vanuit Rotterdam met een team van HR-adviseurs en HR Business Partners, en ondersteunt managers bij complexe HR-vraagstukken en organisatiebrede ontwikkelingen.

Je hebt minimaal een HBO-diploma HRM en kennis van relevante wet- en regelgeving. Je bent een tactische en operationele sparringpartner, met analytisch vermogen en overtuigingskracht.

Qualifikationen

• HR-adviseur maakt deel uit van een team van vijf HR-adviseurs en twee HR Business Partners.
• Adviseert en faciliteert managers bij verzuim, functionerings kwesties, opleidingstrajecten en HR-vraagstukken.
• Draagt bij aan organisatiebrede ontwikkelingen en vertaalt wetgeving naar HR-beleid.

Aufgaben

• Ondersteunen van managers en medewerkers bij uiteenlopende HR-vraagstukken.
• Zijn sparringpartner voor teammanagers en adviseert bij verzuim en loopbaanmobiliteit.
• Begeleiden van organisatieveranderingen en doorvoeren van loon/functiegebouw.

Kenntnisse

HR-advies

Analytisch vermogen

Overtuigingskracht

Creatief denken

Communicatieve vaardigheden

Teamwork

Ausbildung

HBO-diploma HRM of vergelijkbaar

Jobbeschreibung

Enver zoekt een HR-adviseur die dagelijks het verschil maakt voor kinderen, jongeren en gezinnen. Je werkt vanuit Rotterdam met een team van HR-adviseurs en HR Business Partners, en ondersteunt managers bij complexe HR-vraagstukken en organisatiebrede ontwikkelingen.

Je hebt minimaal een HBO-diploma HRM en kennis van relevante wet- en regelgeving. Je bent een tactische en operationele sparringpartner, met analytisch vermogen en overtuigingskracht.