HR Adviseur

Werken in de Regio

Veldhoven

On-site

EUR 39,060 - 52,452

Full time

14 days+

Get a reply from this employer

Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.

Get past ATS filters

Benefits offered by this job

Opleidingsbudget

Informele werksfeer

Gezellige borrels en bedrijfsfeestjes

2/3 pensioenbetaling door werkgever

Belastingvoordeel voor aankopen

Job summary

Een groeiende organisatie in Veldhoven zoekt een ervaren HR Adviseur die zelfstandig de HR afdeling vormgeeft. Je fungeert als het eerste aanspreekpunt voor HR-vraagstukken en waarborgt dat het personeelsbeleid aansluit bij de groeiambities. Je komt te werken in een informele en dynamische omgeving met volop mogelijkheden voor ontwikkeling en een goed salaris tussen de €3.500 en €4.700 bruto per maand.

Qualifications

Minimaal een aantal jaren ervaring in een vergelijkbare functie.
Beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.
Beschikbaar voor minimaal 32 uur per week.

Responsibilities

Eerste aanspreekpunt voor leidinggevenden en directie bij HR-vraagstukken.
Verzorgen van de HR-administratie.
Begeleiden van werving- en selectieprocedures.

Skills

Communicatief sterk

Zelfstandig werken

Teamplayer

Education

HBO werk- en denkniveau

Job description

Dit ga je doen

Wij komen graag in contact met een HR Adviseur die zich met alle facetten van het HR-vak gaat bezighouden. De Baetsen-Groep telt zo'n 75 medewerkers.

Je bent in een solistische rol eindverantwoordelijk voor HR met als doel de directie en het management te adviseren, faciliteren en ondersteunen bij het creëren van een werkomgeving waarin medewerkers het beste uit zichzelf willen en kunnen halen. Als HR Adviseur ben jij een onmisbare schakel binnen onze organisatie. Jij zorgt ervoor dat ons personeelsbeleid aansluit bij onze groeiambities en ondersteunt de leidinggevenden in het aantrekken, ontwikkelen en behouden van medewerkers. Daarnaast bied je advies en begeleiding bij HR-vraagstukken en werk je actief mee aan projecten die bijdragen aan het verder professionaliseren van onze HR-processen.

Wat zijn je taken en verantwoordelijkheden?

Je bent het eerste aanspreekpunt voor leidinggevenden en directie en adviseert hen over uiteenlopende HR-vraagstukken.
Het compleet verzorgen van de HR-administratie.
Voorbereidende werkzaamheden ten behoeve van salarisadministratie.
Verzorgen van werving- en selectieprocedures.
Begeleiden van scholingstrajecten van medewerkers.
Adviseren en begeleiden van verzuimtrajecten en ziekteverzuimbeheer.
Informeren en adviseren medewerkers aangaande arbeidsvoorwaarden en regelingen.
Op de hoogte blijven van vakinhoudelijke ontwikkelingen op het gebied van HR.

Dit ben jij

Jij staat sterk in je schoenen en praat net zo makkelijk met de directie als met onze chauffeurs, machinisten en monteurs. Een no-nonsense mentaliteit is in deze branche een welkome karaktereigenschap. Omdat je in je eentje de gehele HR afdeling vormgeeft is het belangrijk dat je niet bang bent om projecten zelfstandig aan te pakken, complexe cases uit te zoeken en dit vervolgens met de organisatie te delen. Met andere woorden, een uitdaging ga je zeker niet uit de weg!

Je bewaart het overzicht en je werkt zelfstandig maar tegelijkertijd ben je ook een teamplayer. Je collega's gaan uit van je expertise en zelfstandigheid maar vinden een luisterend oor ook prettig. Het is ontzettend belangrijk dat je op een menselijke, prettige manier een duidelijke uitleg kunt geven over hoe cases in elkaar zitten. Om dit allemaal te kunnen koppelen is een gestructureerde manier van werken en het kunnen voeren van een overzichtelijke administratie zeer gewenst.

Wat breng jij mee?

HBO werk- en denkniveau.
Minimaal een aantal jaren ervaring in een vergelijkbare functie.
Je bent communicatief sterk en je beheerst het Nederlands in woord en geschrift.
Je bent beschikbaar voor minimaal 32 uur per week.

Dit bieden wij jou

Een goed salaris en secundaire arbeidsvoorwaarden vinden wij vanzelfsprekend, wat wij minstens zo belangrijk vinden is dat we een afwisselende en uitdagende baan kunnen bieden in een organisatie die volop in beweging is. Onze platte organisatiestructuur draagt bij aan korte communicatielijnen en onze sfeer is het beste te omschrijven als open en informeel, waarbij er meer dan voldoende ruimte is om jezelf te ontwikkelen.

Daarnaast:

Krijg je bij ons de kans om jezelf écht te ontwikkelen waarbij scholing gestimuleerd wordt en er ook budget voor vrijgemaakt wordt;
Werken met een jong en enthousiast team in een informele werkomgeving;
Kun je met belastingvoordeel verschillende zaken aanschaffen, zoals een telefoon, laptop, weekendje weg, fitness-abonnement, fiets of een bon van een webshop;
Organiseren we regelmatig borrels en bedrijfsfeestjes; we zijn immers een Brabants familiebedrijf;
Salaris tussen € 3.500 en € 4.700 bruto per maand o.b.v. Een 40-urige werkweek;
Betaalt Baetsen 2/3 van je pensioen.

Vragen of meer weten?

Heb jij vragen over deze vacature? Neem dan gerust contact met ons op. Denk jij de geschikte kandidaat te zijn voor deze functie? Stuur dan direct jouw sollicitatie door.

Baetsen-Groep

Baetsen is dé partner op het gebied van (groot en zwaar) transport, kraanverhuur en service en onderhoud met een volledig uitgeruste garage/werkplaats voor ons eigen materieel en derden. Als echt familiebedrijf kent Baetsen korte lijnen. Met de professionele, proactieve inzet van ruim 80 medewerkers staan wij klaar voor onze klanten! Ruim 80% van onze werknemers is geboren en getogen in De Kempen dus de voertaal is Brabants en op onze vestiging in Echt natuurlijk Limburgs.

En Baetsen groeit! Wij zoeken collega's! Wat zoek jij in een baan? Interesse? Neem geheel vrijblijvend contact met ons op om te kijken of we elkaar op werkvlak kunnen aanvullen en/of versterken.

32 - 40 uur per week

Dienstverband