HR Adviseur

Brys; Hardinxveld-Giessendam; On-site; EUR 51,000 - 61,000; Full time

Benefits offered by this job

25 vakantiedagen

Pensioensregeling

Reiskostenvergoeding

Ontwikkelkansen

Job summary

Brys zoekt een hands-on HR-adviseur die recruitment, ontwikkeling en verzuim oppakt. Je bent verantwoordelijk voor het aantrekken en selecteren van nieuwe collega's, van vacature tot onboarding.

Je adviseert leidinggevenden over verzuim, stelt re-integratieplannen op en zorgt voor een gezonde cultuur. Daarnaast geef je advies over arbeidsrecht en contracten en draag je bij aan een positieve werkomgeving en ontwikkeling.

Qualifications

• HBO niveau of hoger in HR of gerelateerde richting.
• Kennis van arbeidsrecht en Wet verbetering Poortwachter.
• Ervaring met recruitment in de takenpakket.
• AFAS en Timetell ervaring is een pré.

Responsibilities

• Verantwoordelijk voor het aantrekken en selecteren van nieuwe collega's, van vacature tot onboarding.
• Adviseert leidinggevenden over verzuim, stelt re-integratieplannen op en zorgt voor een gezonde cultuur.
• Adviseert over arbeidsrecht en contracten.
• Zorgt voor een positieve werkomgeving, stimuleert persoonlijke ontwikkeling en een prettige werkcultuur.

Skills

Recruitment

Arbeidsrecht

Verzuim/rehabilitatie

Education

HBO werk- en denkniveau HR

Tools

AFAS

Timetell

Job description

Ben jij een hands-on hr adviseur en pak je graag thema's op als recruitment, ontwikkeling en verzuim? Dan is deze rol geschikt voor jou!

over de job:

Jouw takenpakket als hr adviseur:

• Je bent verantwoordelijk voor het aantrekken en selecteren van nieuwe collega's, van het opstellen van een vacature tot onboarding
• Je adviseert leidinggevenden over verzuim, stelt re-integratieplannen op en zorgt voor een gezonde cultuur
• Je adviseert over arbeidsrecht en contracten
• Jij zorgt tot slot voor een positieve werkomgeving, stimuleert persoonlijke ontwikkeling en creëert een prettige werkcultuur.

Je hebt het:

• Hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur in de richting van HR
• Kennis van arbeidsrecht en Wet verbetering Poortwachter
• Ervaring met recruitment in je takenpakket
• Ervaring met AFAS en Timetell is een pré
• 32-40 uur per week beschikbaar

Je verdient het:

• Salaris tot 5.000 euro bruto per maand (o.b.v. fulltime)
• 25 vakantiedagen
• Pensioensregeling
• Reiskostenvergoeding
• Volop kansen om jezelf te ontwikkelen