Hoofduitvoerder Elektra, Gas & Water

Spott; Terneuzen; Hybrid; EUR 60,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

Auto van de zaak

Laptop en telefoon

Interne opleidingsmogelijkheden

Impact Leadership Programma (ILP)

Job summary

YoungProfs zoekt een Hoofduitvoerder Elektra - Gas - Water in Terneuzen voor infraprojecten in Zeeland. U bent eindverantwoordelijk voor uitvoering, stuurt uitvoerders en werkvoorbereiders aan, bewaakt budget, veiligheid en kwaliteit en bent het centrale aanspreekpunt voor opdrachtgevers op meerdere niveaus.

Deze zelfstandige rol biedt vrijheid en verantwoordelijkheid; u denkt mee over heden en toekomst van processen en doelstellingen en bewaakt dagelijks de voortgang en signalen uit de

Qualifications

• HBO werk- en denkniveau.
• Minimaal enkele jaren ervaring als uitvoerder Gas-Water-Elektra in de ondergrondse infra.
• Kennis van calculatie, werkvoorbereiding en uitvoering in de ondergrondse infra.
• Communicatief en organisatorisch sterk.
• Goede administratieve vaardigheden.

Responsibilities

• Je bent het eerste aanspreekpunt voor opdrachtgevers over voortgang, meer- en minderwerk.
• Je bent coach, mentor, sparringpartner en vraagbaak voor je team.
• Je zorgt samen met uitvoerders en werkvoorbereiders voor een juiste en complete werkvoorbereiding.
• Je stuurt uitvoerende ploegen en onderaannemers aan.
• Je stelt korte- en lange termijnplanningen op en stemt deze wekelijks af.
• Je bewaakt de financiële voortgang en legt verantwoording af.
• Je signaleert kansen bij opdrachtgevers en benut deze in overleg met de teamleider.

Skills

Gas-Water-Elektra uitvoerder

Communicatieve vaardigheden

Organisatorisch sterk

Goede administratieve vaardigheden

Education

HBO werk- en denkniveau

Job description

Zeeland heeft infrastructuur die werkt. Netten die betrouwbaar zijn, projecten die op tijd worden opgeleverd en opdrachtgevers die weten waar ze aan toe zijn. Dat gebeurt niet vanzelf. Achter elk succesvol project zit iemand die het overzicht bewaart, zijn team aanstuurt en de verbinding legt tussen de werkvloer en de opdrachtgever. Dat ben jij.

Als Hoofduitvoerder Elektra - Gas - Water in Terneuzen ben jij eindverantwoordelijk voor de succesvolle uitvoering van infraprojecten in de provincie Zeeland. Je stuurt uitvoerders en werkvoorbereiders aan, bewaakt budget, veiligheid en kwaliteit en bent het centrale aanspreekpunt voor opdrachtgevers op verschillende niveaus. Jij vertaalt technische complexiteit moeiteloos naar heldere communicatie voor iedereen in je team.

Dit is een zelfstandige rol met veel vrijheid én veel verantwoordelijkheid. Je denkt niet alleen na over de projecten van vandaag, maar ook over de processen en doelstellingen van morgen.

Geen twee dagen zijn hetzelfde. De ene ochtend coach je een uitvoerder bij een lastig dossier, de andere middag stuur je op de financiële voortgang en signaleer je een kans bij een opdrachtgever. Jij houdt het overzicht en zorgt dat alles loopt. Dit is wat jij dagelijks doet:

Je bent het eerste aanspreekpunt voor opdrachtgevers over voortgang, meer- en minderwerk.

Je bent coach, mentor, sparringpartner en vraagbaak voor je team.

Je zorgt samen met uitvoerders en werkvoorbereiders voor een juiste en complete werkvoorbereiding.

Je stuurt uitvoerende ploegen en onderaannemers aan.

Je stelt korte- en lange termijnplanningen op en stemt deze wekelijks af.

Je bewaakt de financiële voortgang en legt verantwoording af.

Je signaleert kansen bij opdrachtgevers en benut deze in overleg met de teamleider.

Wat neem jij mee?

Deze rol is niet voor iemand die op afstand wil managen. Je staat inhoudelijk sterk, zowel richting opdrachtgevers als richting je eigen team. Je combineert technisch inzicht met organisatietalent en weet hoe je mensen meeneemt in beslissingen. Herken jij jezelf hierin?

HBO werk- en denkniveau.

Minimaal enkele jaren ervaring als uitvoerder Gas-Water-Elektra in de ondergrondse infra op het gebied van hoofdleidingen.

Kennis van calculatie, werkvoorbereiding en uitvoering in de ondergrondse infra.

Communicatief en organisatorisch sterk.

Goede administratieve vaardigheden.

Wat maakt deze partner bijzonder?

25 jaar geleden begon het met één monteur die zijn eigen opdrachten aannam. Vandaag staat er een organisatie met meer dan 200 mensen, vestigingen door heel Nederland en een trackrecord aan projecten die het land elke dag een stukje beter, veiliger en duurzamer maken. Dat is geen toeval. Dat is het resultaat van mensen die weten wat ze doen en er elke dag vol voor gaan.

Deze partner is specialist in ondergrondse infrastructuur. Gas, water, elektra, laadpalen, openbare verlichting: de netten en systemen waar Nederland op draait worden hier aangelegd, vervangen en toekomstbestendig gemaakt. Met vestigingen in Amsterdam, Heinenoord, Terneuzen en Nieuwegein werken ze aan projecten door het hele land, dicht bij de mensen en wijken die er direct profijt van hebben.

De organisatie is in handen van mensen die er zelf zijn grootgeworden. Geen investeerders op afstand, maar een directie met meer dan 40 jaar gecombineerde ervaring binnen het bedrijf. Dat merk je in hoe er gewerkt wordt: nuchter, betrokken en met een enorme drive om het goed te doen.

De cultuur is informeel en gelijkwaardig: van grondwerker tot directeur, iedereen telt evenveel. De groei zet door en dat betekent kansen voor jou. Er is ruimte om te groeien, verantwoordelijkheid te pakken en een echte bijdrage te leveren aan de energietransitie. Jij past hier als je ergens wil werken waar je inzet telt, je werk zichtbaar is en je bijdraagt aan iets wat er echt toe doet.

Wat kun je verwachten?

Veel mensen denken dat je moet inleveren op arbeidsvoorwaarden wanneer je werkt via een tussenpartij. Dat is bij YoungProfs absoluut niet zo!

Wij zorgen ervoor dat jouw totale arbeidsvoorwaardenpakket altijd minimaal gelijkwaardig is aan dat van de opdrachtgever waar je aan de slag gaat, en vaak zelfs nog net wat aantrekkelijker. Het salaris is daarom afhankelijk van de opdrachtgever en de specifieke rol waarin je start. Uiteraard communiceren we dit altijd vooraf volledig transparant met je. Wat je in deze functie in ieder geval van ons krijgt:

Passend bruto maandsalaris, afgestemd op kennis en ervaring.

Vakantiedagen conform CAO Metaal en Techniek.

CAO Metaal en Techniek.

Auto van de zaak, laptop en telefoon.

Interne opleidingsmogelijkheden.

Toegang tot het Impact Leadership Programma (ILP): tweejarig leiderschapsprogramma met 8 intensieve tweedaagse sessies, maandelijkse Basecamps, mentoren, experts, ex-CEO's en coaches.

Een hecht netwerk van ambitieuze young professionals in de energietransitie, cleantech en circulaire economie.

Werken aan de gaafste energie-infrastructuurprojecten in Zeeland en omgeving.