Growth HR Partner (16u/wk) voor groeiende organisatie

Uturn; Netherlands; On-site; EUR 39,000 - 50,000; Part time

Benefits offered by this job

Laptop en telefoon

Premievrije pensioenregeling

16 uur per week dienstverband

27,5 vakantiedagen

Job summary

UTURN zoekt een HR-Professional voor 16 uur per week om HR binnen de organisatie te ontwikkelen en uit te voeren. Je fungeert als sparringpartner voor collega’s, leidinggevenden en management en vertaalt groeidoelen naar concrete HR-prioriteiten, met oog voor zowel individu als organisatie.

Je bent proactief, betrouwbaar en durft verandering mee te dragen. Ervaring met HR-administratie en Nmbrs is een pré, en je bouwt aan een professionele HR-functie in een groeiende organisatie.

Qualifications

• HBO werk- en denkniveau op HR-gebied vereist.
• Minimaal 5 jaar ervaring in een brede en zelfstandige HR-functie.
• Vaardigheid in het vertalen van organisatievraagstukken naar HR-aanpak.

Responsibilities

• Je ontwikkelt en bewaakt de employee journey, van recruitment en onboarding tot ontwikkeling en uitstroom.
• Je vertaalt HR-strategie naar concrete plannen en acties.
• Je regisseert recruitment en zorgt voor een positieve kandidaatervaring.
• Je bewaakt de performance- en ontwikkelcyclus en geeft advies over talent- en organisatieontwikkeling.
• Je signaleert HR-trends en vertaalt deze naar praktisch beleid.
• Je bewaakt de kwaliteit van HR-administratie, dossiers en salarisgegevens.

Skills

Recruitment & onboarding

Employee development

HR strategy & planning

Change management

HR analytics & administration

Proactieve houding

Education

HBO HR-niveau

Tools

Nmbrs

Job description

UTURN zoekt een HR-Professional voor 16 uur per week om HR binnen de organisatie te ontwikkelen en uit te voeren. Je fungeert als sparringpartner voor collega’s, leidinggevenden en management en vertaalt groeidoelen naar concrete HR-prioriteiten, met oog voor zowel individu als organisatie.

Je bent proactief, betrouwbaar en durft verandering mee te dragen. Ervaring met HR-administratie en Nmbrs is een pré, en je bouwt aan een professionele HR-functie in een groeiende organisatie.