Gedragswetenschapper AmbulantPlus

iHub onderwijs & familiezorg; Rotterdam; On-site; EUR 41,000 - 72,000; Part time

Benefits offered by this job

Vakantiegeld 8%

Eindejaarsuitkering 8,33%

Pensioenopbouw ABP

Reiskostenvergoeding

Job summary

iHub onderwijs & familiezorg zoekt een stevige gedragswetenschapper voor AmbulantPlus. Je coördineert begeleidingstrajecten, bewaakt kwaliteit en versterkt samenwerking tussen onderwijs en jeugdzorg. Je ondersteunt professionals, jongeren en ouders en draagt bij aan de ontwikkeling van AmbulantPlus.

Een WO-opleiding is vereist en er is ruimte voor ontwikkeling en groei. Het salaris loopt volgens cao Onderwijs, schaal OOP 11, van €3.644 tot €6.432 bruto per maand bij een fulltime aanstelling, met

Qualifications

• Een WO-opleiding in Orthopedagogiek of Psychologie.
• Ervaring met complexe jeugd- en/of onderwijsproblematiek (jeugdzorg) is een plus.
• Affinitieit met onderwijs en samenwerking.

Responsibilities

• De inhoudelijke regie over trajecten van aanmelding tot uitstroom.
• Aanmeldingen beoordelen en plaatsings- en startgesprekken begeleiden.
• Ambulant hulpverleners coachen en werkbegeleiding bieden.
• Aansluiten bij multidisciplinaire overleggen en CvB.

Skills

Verbindend

Standvastig

Initiatief

Education

WO-opleiding Orthopedagogiek of Psychologie

Job description

Ben jij de enthousiaste en verbindende gedragswetenschapper die verschil wil maken voor jongeren? Bij AmbulantPlus werk je met jongeren die op meerdere leefgebieden ondersteuning nodig hebben. Samen met collega’s en netwerkpartners breng je structuur en richting in complexe situaties. Je werkt nauw samen met jongeren, ouders en de professionals rondom de jongere. Je werkt in een omgeving die volop in ontwikkeling is, met ruimte om mee te denken en bij te dragen aan de verdere ontwikkeling van de praktijk. Wil jij jouw expertise inzetten in een betekenisvolle en ontwikkelgerichte omgeving? Dan is dit jouw functie!

Functie informatie

Als gedragswetenschapper ben je verantwoordelijk voor de inhoudelijke coördinatie van begeleidingstrajecten binnen deze specialistische voorziening AmbulantPlus. Je bewaakt de kwaliteit en samenhang van de begeleiding en zorgt dat zorg, begeleiding en behandeling goed op elkaar aansluiten. Je ondersteunt collega’s bij complexe casuïstiek, begeleidt ambulant hulpverleners en bent een stevige gesprekspartner voor jongeren, ouders en ketenpartners.

Concreet Betekent Dit Dat Je

• de inhoudelijke regie voert over trajecten van aanmelding tot uitstroom;
• aanmeldingen beoordeelt en plaatsings- en startgesprekken begeleidt;
• ambulant hulpverleners coacht en werkbegeleiding biedt;
• aansluit bij multidisciplinaire overleggen en de Commissie van Begeleiding (CvB);

• doelen, evaluaties en kwaliteit van begeleiding bewaakt;
• bijdraagt aan deskundigheidsbevordering via casuïstiek, intervisie en trainingen;

• actief meebouwt aan de ontwikkeling van AmbulantPlus.

Over Ambulant Plus

AmbulantPlus biedt intensieve specialistische begeleiding aan jongeren in hun eigen leefomgeving, op school en thuis, samen met hun gezin en netwerk. We werken met jongeren die ondersteuning nodig hebben op verschillende leefgebieden en voor wie eerdere trajecten niet toereikend waren.

Wat AmbulantPlus bijzonder maakt, is de intensieve samenwerking tussen onderwijs en jeugdzorg rondom jongeren met complexe ondersteuningsvragen. Vanuit Levvel werken we nauw samen met OnderwijsPlus en andere professionals en partners rond de jongere. Zo zorgen we voor een goede aansluiting tussen onderwijs, zorg, begeleiding en behandeling. In deze integrale aanpak staan ontwikkeling en eigen regie centraal.

Over iHub

De ambitie van iHub is helder: kinderen en jongeren helpen om weer regie te ervaren over hun eigen leven. We helpen hen om hun levenslust terug te vinden en perspectief te krijgen. Dat doen we vanuit jeugd- en gezinszorg, pleegzorg en speciaal onderwijs. Wat ons uniek maakt, is dat we zorg en onderwijs samenbrengen. We werken multidisciplinair en kijken altijd naar het kind én het gezin. Bij iHub werken ruim 3000 betrokken professionals die maatschappelijke impact willen maken. We zijn een grote organisatie met een stevige professionele basis, maar werken op onze locaties informeel, kleinschalig en dichtbij. Je krijgt vertrouwen, ruimte voor initiatief en volop mogelijkheden om door te groeien.

Wat bieden wij jou?

Werken bij iHub betekent voor jou: je kiest niet alleen voor een functie, maar voor betekenisvol werk. We organiseren het werk zo dat energie, ontwikkeling en werkplezier de basis vormen van wat we doen.

Je Krijgt Daarbij Van Ons

• een functie met directe impact op jongeren met complexe problematiek;
• een betekenisvolle rol binnen AmbulantPlus, in een omgeving waarin
• jeugdzorg, onderwijs en begeleiding elkaar raken;
• een salaris volgens cao Onderwijs, schaal OOP 11 (€ 3.644,- tot € 6.432,-
• bruto per maand o.b.v. fulltime);
• een contract van 24–32 uur per week met uitzicht op vast;
• 8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering;
• pensioenopbouw via ABP en reiskostenvergoeding.

Daarna Bieden Wij

• flexibiliteit via het meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden (o.a. verlof, fietsregeling, sport, studie en netto uitruil);
• ruimte voor ontwikkeling, intervisie en doorgroei;
• aandacht voor vitaliteit en duurzame inzetbaarheid;
• een open, betrokken en deskundig team waarin je kunt sparren en verdiepen.

Functie eisen

Je bent een stevige en verbindende gedragswetenschapper die overzicht houdt in complexe en dynamische situaties. Je schakelt moeiteloos tussen samenwerken, afstemmen en handelen en geeft richting wanneer dat nodig is.

Je voelt je thuis in een intensieve onderwijs-zorgomgeving waarin geen dag hetzelfde is en snel schakelen en prioriteren belangrijk zijn.

Je Brengt Mee

• een afgeronde wo-opleiding Orthopedagogiek of Psychologie;
• ervaring met complexe jeugd- en/of onderwijsproblematiek, bij voorkeur binnen de jeugdzorg,
• en affiniteit met onderwijs;

• kennis van systeemgericht werken;
• ervaring met het begeleiden en coachen van professionals;
• het vermogen om praktijk, beleid en samenwerking te verbinden.

Jij Herkent Jezelf In Drie Kernkwaliteiten

• Verbindend – Je brengt jongeren, ouders en collega’s samen en creëert samenwerking in complexe situaties.
• Standvastig – Je houdt overzicht en blijft staan bij uiteenlopende belangen.
• Initiatief – Je ziet wat nodig is, neemt initiatief en beweegt zorgvuldig tussen verschillende belangen.

Voor vragen kun je contact opnemen met Chiara Timmermans, Schooldirecteur, via 06-52315214.

Voor indiensttreding vragen we om een geldige Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) en een referentiecheck.

iHub zet zich in voor een inclusieve werkomgeving waarin diversiteit wordt omarmd en gewaardeerd. Wij geloven dat diversiteit onze organisatie creatiever, veerkrachtiger en sterker maakt. Samen streven we ernaar om een organisatie te zijn die de samenleving weerspiegelt. Herken jij jezelf in onze waarden, dan nodigen wij je van harte uit om te solliciteren!