Ervaringsdeskundige Jeugdgezondheidszorg (JGZ)

City of Amsterdam; Amsterdam; Hybrid; EUR 32,000 - 45,000; Full time

Benefits offered by this job

IKB 17,05%

Pensioen ABP 70% premie

Reiskostenvergoeding

Thuiswerkvergoeding

Ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden

Ziektekostenverzekering bijdrage

Job summary

GGD Amsterdam zoekt een Ervaringsdeskundige Jeugdgezondheidszorg (JGZ) in Amsterdam Zuidoost om gezinnen en professionals dichter bij elkaar te brengen. Je benut je eigen ervaringskennis om ondersteuning te verbeteren en chronische stress te verlagen bij gezinnen.

Je werkt op een netwerk- en overkoepelend niveau voor betere afstemming van zorg en welzijn. Je begeleidt ouders en kinderen, signaleert knelpunten en draagt bij aan een inclusieve JGZ die samenwerking tussen disciplines versterkt.

Qualifications

• Minimaal een afgeronde relevante mbo opleiding (Social Work / MWD / Pedagogiek).
• Minimaal 2 jaar aantoonbare ervaring als ervaringsdeskundige binnen jeugdgezondheidszorg of sociaal domein.
• Aantoonbare ervaringskennis met leven in kwetsbare omstandigheden en eerste 1000 dagen.
• Ervaring met begeleiden/ondersteunen van ouders en gezinnen.
• Samenwerken met zorg- of welzijnsprofessionals en input leveren voor verbeteringen.

Responsibilities

• Verbinding maken tussen gezinnen en JGZ-professionals.
• Delen van ervaringskennis tijdens teamoverleggen en casusbesprekingen.
• Signaleren van knelpunten in de ondersteuning en voorstellen doen.
• Voeren van persoonlijke gesprekken met ouders en gezinnen en bieden van ondersteuning.
• Informatie en advies geven aan gezinnen over passende ondersteuning.
• Inzetten op informele netwerken waar aanstaande ouders informatie halen en delen.
• Organiseren en begeleiden van bijeenkomsten waar ouders ervaringen kunnen delen.

Skills

Ervaringskennis

Empathie

Samenwerking

Education

MBO-opleiding relevant (Social Work / MWD / Pedagogiek)

Job description

• Je zet jouw eigen ervaringen en ervaringskennis in om gezinnen, in de eerste 1000 dagen van een kind in een kwetsbare situaties beter te ondersteunen .
• Je vormt de brug tussen de leefwereld van gezinnen en de professionele wereld van de Jeugdgezondheidszorg
• Je helpt JGZ-professionals om beter aan te sluiten bij de behoeften van ouders en kinderen en draagt bij aan toegankelijke en passende ondersteuning.

• Je zet jouw eigen ervaringen en ervaringskennis in om gezinnen, in de eerste 1000 dagen van een kind in een kwetsbare situaties beter te ondersteunen .
• Je vormt de brug tussen de leefwereld van gezinnen en de professionele wereld van de Jeugdgezondheidszorg
• Je helpt JGZ-professionals om beter aan te sluiten bij de behoeften van ouders en kinderen en draagt bij aan toegankelijke en passende ondersteuning.

De functie

In de functie van Ervaringsdeskundige Jeugdgezondheidszorg (JGZ) van GGD Amsterdam, specifiek in het stadsdeel Zuidoost, zet je jouw persoonlijke ervaringen en kennis in om gezinnen en professionals dichter bij elkaar te brengen. Vanuit eigen ervaring weet je wat het betekent om te leven met stress, kwetsbaarheid of meervoudige problematiek en welke invloed dit kan hebben op het dagelijks leven van ouders en kinderen. Je hebt ervaringskennis rondom zwangerschap en stres. Je kent Amsterdam Zuidoost en de bewoners goed je weet hoe je ingang kunt krijgen en of kent het netwerk van de diverse groepen bewoners in Zuidoost

In deze rol kijk je breed naar het gezin. Wat speelt er binnen een gezin? Waarom sluit ondersteuning en of medische zorg soms niet aan? En wat hebben ouders en kinderen nodig om zich gehoord, begrepen en gesteund te voelen? Met jouw ervaringskennis bied je JGZ-professionals een ander perspectief en help je de gezinnen door hun stem beter te laten horen. Samen proberen we chronische stress te verlagen en stress weg te nemen bij gezinnen zodat de kinderen in zuidoost gezond kunnen ontwikkelen en opgroeien.

Als brug tussen gezinnen en JGZ-professionals bied je herkenning en erkenning en ondersteun je gezinnen bij het bespreekbaar maken van hun behoeften en het versterken van vertrouwen en eigen regie. Je zorgt ook voor het signaleren van drempels in de zorg en het meedenken over verbeteringen die de dienstverlening toegankelijker en passender maken.

Zo lever je een waardevolle bijdrage aan een Jeugdgezondheidszorg waarin professionele kennis, wetenschappelijke inzichten en ervaringskennis samenkomen en elkaar versterken.

Dit doe je op een gemiddelde dag

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Verbinden van gezinnen en JGZ-professionals, zodat wensen, vragen en behoeften beter worden begrepen.
• Delen van jouw ervaringskennis tijdens teamoverleggen en casusbesprekingen om professionals een ander perspectief te bieden.
• Signaleren van knelpunten in de ondersteuning en meedenken over verbeteringen die beter aansluiten bij de behoeften van gezinnen.
• Voeren van persoonlijke gesprekken met ouders en gezinnen, waarbij je luistert, begrip toont en ondersteuning biedt.
• Geven van informatie en advies aan gezinnen en hen waar nodig helpen bij het vinden van passende ondersteuning.
• Aansluiten bij infomele en fomele netwerken waar (aanstaande) ouders komen om inzichten op te halen en te delen.
• Organiseren en begeleiden van bijeenkomsten waarin ouders ervaringen kunnen delen en elkaar kunnen ondersteunen.

Hier ga je aan de slag

We willen een goede werkgever zijn die ervoor zorgt dat alle collega’s zich gezien en gewaardeerd voelen. We koesteren verschillen tussen collega’s, al die verschillen zorgen voor betere resultaten voor onze organisatie én onze stad. We streven daarbij naar een personeelsbestand dat een afspiegeling is van de beroepsbevolking van Amsterdam. Dus wie jij ook bent: bij ons ben je van harte welkom!

Jeugdgezondheidszorg

De Jeugdgezondheidszorg (JGZ) van GGD Amsterdam werkt aan de gezondheid en ontwikkeling van kinderen en jongeren. Professionals uit verschillende disciplines werken samen aan preventieve en toegankelijke zorg.

Het managementteam van JGZ bestaat uit het Hoofd Jeugdgezondheidszorg, twee managers Jeugdgezondheidszorg, de Teamleider Bedrijfsvoering en een strategisch medisch adviseur. Het team Bedrijfsvoering ondersteunt JGZ op het gebied van financiën, informatievoorziening, huisvesting, facilitaire zaken, kwaliteit en processen.

Het JGZ team waar je komt te werken is gelegen in Amsterdam Zuidoost. Je werkt samen met Jeugdartsen jeugdverpleegkundige en doktersassistenten.

Dit breng je mee

Voor deze functie Ervaringsdeskundige Jeugdgezondheidszorg (JGZ) beschik je over:

• Minimaal een afgeronde relevante mbo opleiding, zoals Social Work, MWD, Pedagogiek.
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als ervaringsdeskundige, bijvoorbeeld binnen de jeugdgezondheidszorg, jeugdhulp, het sociaal domein, welzijnswerk of een vergelijkbare omgeving.
• Aantoonbare ervaringskennis met het leven in kwetsbare omstandigheden, zoals (chronische) stress of meervoudige problematiek, en ervaring met het professioneel inzetten van deze kennis om gezinnen in kwetsbare situaties tijdens de eerste 1000 dagen van een kind te ondersteunen. Licht dit toe aan de hand van een concreet voorbeeld in jouw motivatiebrief.
• Aantoonbare ervaring met het begeleiden of ondersteunen van ouders, gezinnen of andere mensen in kwetsbare situaties. Licht jouw rol en werkzaamheden toe in je motivatiebrief.
• Aantoonbare ervaring met het samenwerken met zorg- of welzijnsprofessionals en het inbrengen van ervaringskennis in overleggen of bij het verbeteren van de dienstverlening. Licht dit toe aan de hand van een praktijkvoorbeeld.

Aan competenties breng je mee:

• Samenwerken: Je zoekt actief de verbinding met gezinnen, collega's en andere betrokkenen en werkt samen aan passende ondersteuning.
• Omgevingsbewustzijn: Je begrijpt hoe persoonlijke, maatschappelijke en culturele omstandigheden van invloed kunnen zijn op gezinnen.
• Inlevingsvermogen: Je luistert zonder oordeel, herkent verschillende behoeften en weet vertrouwen op te bouwen.
• Initiatief: Je neemt initiatief, handelt vanuit jouw eigen deskundigheid en weet wanneer afstemming met collega's nodig is.

Dit bieden we jou

Als Ervaringsdeskundige Jeugdgezondheidszorg (JGZ) kom je ons minimaal 24 en maximaal 36 uren per week versterken en kun je rekenen op onderstaande arbeidsvoorwaarden.

• Een brutomaandsalaris tussen € 2.875,- tot € 4.065,- (schaal 7) op basis van een 36-urige werkweek. Het exacte salaris wordt afgestemd op de opleiding, kennis en ervaring die je meebrengt.
• Een arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar, met daarna de mogelijkheid op een overeenkomst voor onbepaalde tijd als je op dit moment nog geen, of een tijdelijke, arbeidsovereenkomst hebt bij de gemeente Amsterdam.
• Als je al een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd hebt bij de gemeente Amsterdam, dan behoud je deze en word je overgeplaatst.
• Ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden. Ons interne opleidingscentrum, de Amsterdamse School, biedt verschillende opleidingen, ontwikkeltrajecten en begeleiding in het werk waardoor je jezelf kan blijven uitdagen.
• Een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% van jouw salaris dat je kunt gebruiken voor bijvoorbeeld extra pensioenopbouw of extra verlofdagen.
• Een pensioenregeling via ABP, het pensioenfonds voor overheid en onderwijs. Wij betalen 70% van jouw pensioenpremie.
• Een reiskostenvergoeding van € 0,10 per kilometer voor reizen met de auto, € 0,15 per kilometer voor reizen met de fiets en € 0,21 per kilometer voor reizen met het OV. Dit geldt tot 45 kilometer enkele reis woon-werkafstand en voor het aantal dagen dat je op kantoor werkt.
• Voor thuiswerkdagen ontvang je een thuiswerkvergoeding van € 3,25 netto per werkdag dat je thuis werkt.
• Een maandelijkse bijdrage in de ziektekostenverzekering.

Nieuwsgierig naar al onze arbeidsvoorwaarden? Bekijk de Personeelsregelingen Gemeente Amsterdam (PGA).

Ongevraagde acquisitie door bemiddelingsbureaus stellen we niet op prijs en kan leiden tot uitsluiting bij onze andere wervingsacties. Ook het ongevraagd sturen van cv’s door bureaus aan onze medewerkers zien we als acquisitie. Deze cv’s nemen we niet in behandeling.