Doorstroomcoach Jongeren

Kenniscentrum Sociaal Domein; Breda; On-site; EUR 32,000 - 46,000; Full time

Benefits offered by this job

Uitdagende baan

Ontwikkeling via cursussen, trainingen

Toegang tot online leerplatform

Clubdagen en workshops

Job summary

Doorstroomcoach Jongeren bij Kenniscentrum Sociaal Domein begeleidt jongeren en jongvolwassenen van 18 tot 27 jaar naar een passende plek in onderwijs, werk of een ontwikkelroute. Je kijkt verder dan de directe hulpvraag en brengt samen met de jongere in kaart wat nodig is om stappen vooruit te zetten.

Je bent coach, regisseur en verbinder. Je motiveert jongeren om regie te nemen en werkt intensief samen met onderwijsinstellingen, werkgevers, gemeenten en maatschappelijke partners.

Qualifications

• HBO-denk- en werkniveau is vereist (harde eis).
• Sterke coachende en verbindende vaardigheden.
• Ervaring met samenwerking in sociaal domein is een vereiste.

Responsibilities

• Begeleiden en coachen van jongeren richting onderwijs, werk of andere ontwikkelroutes.
• Opstellen en uitvoeren van een persoonlijk toekomstplan samen met de jongere.
• Motiveren en activeren van jongeren om regie te nemen over ontwikkeling en toekomst.
• Onderzoeken van leefgebieden van jongeren en signaleren van knelpunten.
• Regie voeren over complexe casuïstiek en samenwerking met ketenpartners.
• Bewaken van voortgang en afspraken, casusoverleggen organiseren.
• Samenwerken met onderwijsinstellingen, werkgevers en gemeenten.
• Adviseren over onderwijs, doorstroom en arbeidsparticipatie.

Education

HBO-niveau

Job description

Doorstroomcoach Jongeren

Als Doorstroomcoach begeleid je jongeren en jongvolwassenen van 18 tot 27 jaar naar een passende en duurzame plek in onderwijs, werk of een andere ontwikkelroute. Je kijkt verder dan de directe hulpvraag en brengt samen met de jongere in kaart wat nodig is om stappen vooruit te zetten.

Je bent coach, regisseur en verbinder. Je motiveert jongeren om zelf de regie over hun toekomst te nemen en werkt intensief samen met onderwijsinstellingen, werkgevers, gemeenten, zorgorganisaties en andere ketenpartners. Daarbij draag je actief bij aan het voorkomen en terugdringen van voortijdig schoolverlaten.

Wat je gaat doen:

• Begeleiden en coachen van jongeren en jongvolwassenen richting onderwijs, werk of een andere passende ontwikkelroute;
• Samen met jongeren opstellen en uitvoeren van een persoonlijk toekomstplan;
• Motiveren en activeren van jongeren om zelf regie te nemen over hun ontwikkeling en toekomst;
• Onderzoeken van de situatie van jongeren op verschillende leefgebieden;
• Voeren van regie over complexe casuïstiek op het snijvlak van onderwijs, werk, zorg en gemeentelijke voorzieningen;
• Bewaken van de voortgang van trajecten en gemaakte afspraken;
• Organiseren en leiden van casusoverleggen met betrokken organisaties;
• Intensief samenwerken met onderwijsinstellingen, werkgevers, gemeenten en maatschappelijke partners;
• Adviseren van scholen en ketenpartners over onderwijs, doorstroom en arbeidsparticipatie;
• Inzetten van passende interventies wanneer jongeren ondersteuning op meerdere leefgebieden nodig hebben;
• Actief bijdragen aan het voorkomen en terugdringen van voortijdig schoolverlaten;
• Signaleren van knelpunten in beleid en uitvoering en deze vertalen naar verbetermogelijkheden;
• Bijdragen aan projecten en ontwikkelingen binnen het Doorstroompunt.

Wat jij meebrengt:

• Een afgeronde opleiding op minimaal hbo-niveau(harde eis);
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als Doorstroomcoach, Trajectbegeleider Jongeren, Participatiecoach Jongeren, Jongerencoach, RMC-consulent of in een vergelijkbare functie(harde eis);
• Minimaal 1 jaar aantoonbare ervaring met de samenwerking met onderwijsinstellingen en/of ketenpartners binnen het sociaal domein(harde eis);
• Ervaring binnen het mbo, voortijdig schoolverlaten (VSV), RMC of een Doorstroompunt is een pré;
• Ervaring met casusregie waarbij verschillende domeinen zoals onderwijs, werk, zorg en gemeentelijke voorzieningen met elkaar worden verbonden is een pré;
• Kennis van de leefwereld en ontwikkelingsvraagstukken van jongeren en jongvolwassenen;
• Kennis van onderwijs, arbeidsmarkt en bij voorkeur de regionale sociale kaart;
• Je werkt coachend en motiverend en weet jongeren daadwerkelijk in beweging te krijgen;
• Je bent outreachend en weet gemakkelijk verbinding te maken met jongeren en samenwerkingspartners;
• Je kunt zelfstandig werken en bent resultaatgericht;
• Je bent communicatief sterk en kunt schakelen met verschillende doelgroepen en organisaties;
• Je houdt overzicht en kunt regie voeren binnen complexe casuïstiek;
• Je bent flexibel, oplossingsgericht en durft waar nodig buiten bestaande kaders te denken.

Wij bieden:

• Een uitdagende en afwisselende baan met veel verantwoordelijkheid.
• Een fijne werkomgeving met enthousiaste en betrokken collega’s.
• Een salaris volgens de gemeente CAO.
• Ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling via cursussen, trainingen en doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie.
• Toegang tot ons online leerplatform om jezelf te blijven ontwikkelen.
• Gezellige clubdagen met inhoudelijke workshops.
• Jaarlijks een zomerfeest en een kerstfeest om samen successen te vieren.