Department Manager - Prototyping & Support

Sioux; Eindhoven; Hybrid; EUR 90,000 - 130,000; Full time

Benefits offered by this job

Flexibele arbeidstijd

Thuiswerkmogelijkheid

28 vakantiedagen (uitbreidbaar)

Opleidingsbudget €6000/jaar

Sioux Campus en Labs

Job summary

Sioux zoekt een Afdelingsmanager Prototyping & Support in Eindhoven. Je bouwt een professioneel team van engineers die mechatronische systemen assembleren, integreren en testen.

Je zorgt voor een veilige, motiverende werkomgeving en stemt capaciteit en prioriteiten af op klantbehoeften. Daarnaast leid je zelf protobouw projecten, vertaalt klantvragen naar realistische aanpak, calculatie en planning en bewaakt tijdens de uitvoering de kwaliteit, kosten en doorlooptijd.

Qualifications

• Afgeronde HBO-opleiding in een technische richting.
• Ruime ervaring in hightech prototyping-, assemblage- of projectomgeving.
• Ervaring met leiden, coachen en ontwikkelen van technische professionals.
• Kennis van projectmanagement en kostencalculatie.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden in Nederlands en Engels.

Responsibilities

• Leiding geven aan het Prototyping & Support-team en ontwikkelen van medewerkers.
• Verantwoordelijk voor realisatie van protobouw projecten met focus op tijd, kosten en kwaliteit.
• Vervolgen van klantvragen naar concrete aanpak, planning en offertes.
• Zicht houden op projectscope en risico's en afstemming met engineering en klant.
• Beoordelen van capaciteitsbehoeften en prioriteiten op projectniveau.

Skills

Leiderschap

Teamontwikkeling

Planning

Communicatie

Proactieve houding

Education

HBO Werktuigbouwkunde/Mechatronica/Elektrotechniek

Tools

ERP-systemen

BOM-gegevens

PLM-data

Job description

Als Afdelingsmanager Prototyping & Support combineer je leiderschap met technische projectrealisatie. Je ontwikkelt een professioneel en betrokken team en zorgt dat complexe protobouw projecten voorspelbaar worden voorbereid, uitgevoerd en opgeleverd.

In deze veelzijdige functie ben je verantwoordelijk voor het Prototyping & Support-team binnen Sioux. Je geeft leiding aan technische professionals die complexe mechatronische systemen assembleren, integreren en testen.Je zorgt voor een veilige en motiverende werkomgeving, ontwikkelt de competenties van het team en stemt capaciteit en prioriteiten af op de behoeften van onze projecten en klanten.

Tegelijkertijd leid je zelf protobouw projecten. Je vertaalt een klantvraag naar een realistische aanpak, calculatie en planning en bewaakt tijdens de uitvoering de kwaliteit, kosten en doorlooptijd. Daarmee vorm je de verbindende schakel tussen medewerkers, engineering, projectmanagement, Business Units en klant.

Je schakelt gemakkelijk tussen de langetermijnontwikkeling van het team en de dagelijkse projectpraktijk. Je brengt structuur, maakt heldere keuzes en grijpt tijdig in wanneer planning, kwaliteit of haalbaarheid onder druk komen te staan.

What function?

In deze veelzijdige functie ben je verantwoordelijk voor het Prototyping & Support-team binnen Sioux. Je geeft leiding aan technische professionals die complexe mechatronische systemen assembleren, integreren en testen.Je zorgt voor een veilige en motiverende werkomgeving, ontwikkelt de competenties van het team en stemt capaciteit en prioriteiten af op de behoeften van onze projecten en klanten.

Tegelijkertijd leid je zelf protobouw projecten. Je vertaalt een klantvraag naar een realistische aanpak, calculatie en planning en bewaakt tijdens de uitvoering de kwaliteit, kosten en doorlooptijd. Daarmee vorm je de verbindende schakel tussen medewerkers, engineering, projectmanagement, Business Units en klant.

Je schakelt gemakkelijk tussen de langetermijnontwikkeling van het team en de dagelijkse projectpraktijk. Je brengt structuur, maakt heldere keuzes en grijpt tijdig in wanneer planning, kwaliteit of haalbaarheid onder druk komen te staan.

What excites you as a Department Manager - Prototyping & Support?

Vanuit onze hightech omgeving in Eindhoven houd jij je bezig met:

• Het leiden, coachen en ontwikkelen van de medewerkers binnen Prototyping & Support.
• Het vertalen van de Sioux-strategie en projectvraag naar doelen, capaciteit, en competenties voor het team.
• Recruitment, onboarding, ontwikkeling, performance en duurzame inzetbaarheid van medewerkers.
• Het plannen en inzetten van medewerkers op basis van projectbehoefte, ervaring, ontwikkeling en persoonlijke ambitie.
• Het voorbereiden van protobouw projecten, inclusief haalbaarheidsanalyse, kostencalculatie, offerte-input, capaciteit en planning.
• Het aansturen van assemblage-, integratie- en testactiviteiten.
• Het realiseren van projecten binnen de afgesproken scope, planning, kosten, specificaties en kwaliteit.
• Het onderhouden van contact met klanten en interne stakeholders over voortgang, risico’s, wijzigingen en levering.
• Het bewaken van uren, kosten en voortgang in ERP en het correct afronden en overdragen van projecten.
• Het continu verbeteren van werkvoorbereiding, assemblage, testen, samenwerking en operationele processen.

Klinkt goed? We vertellen je graag meer...

Dit is wat je meebrengt

• Een afgeronde hbo-opleiding in Werktuigbouwkunde, Mechatronica, Elektrotechniek, Technische Bedrijfskunde of een vergelijkbare technische richting.
• Ruime relevante ervaring in een hightech prototyping-, assemblage-, integratie- of projectomgeving.
• Ervaring met het leiden, coachen en ontwikkelen van technische professionals.
• Kennis van projectmanagement, werkvoorbereiding, planning en kostencalculatie.
• Technische kennis van de assemblage en het testen van mechatronische systemen.
• Ervaring met het bewaken van projectscope, planning, kosten, kwaliteit en risico’s.
• Ervaring met ERP-systemen en bij voorkeur met BOM-, engineering- of PLM-data.
• Een proactieve, pragmatische en resultaatgerichte manier van werken.
• Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om verschillende belangen bij elkaar te brengen.
• Goede beheersing van zowel het Nederlands als het Engels.

Dit kan je van Sioux terugverwachten

• Flexibele werkweek van 32 tot 40 uur, met de mogelijkheid om vanuit huis te werken.
• Een gezonde werk-privébalans vinden wij erg belangrijk. Je krijgt 28 vakantiedagen, met de optie om er 12 extra bij te kopen.
• Je werkt samen met gepassioneerde collega’s uit verschillende technische vakgebieden.
• Door onze gecombineerde kennis van software, elektronica, mechanica, mechatronica, wiskunde en assemblage, maken we het onmogelijke mogelijk voor onze klanten en werken we aan uitdagende high-tech projecten.
• Je krijgt veel vrijheid en verantwoordelijkheid – jij weet tenslotte precies wat je doet.
• Je krijgt persoonlijke coaching en een opleidingsbudget van €6000 per jaar, zodat je je continu kunt blijven ontwikkelen.
• Daarnaast vinden we plezier maken samen ook ontzettend belangrijk. We organiseren veel voor onze medewerkers: van familiefestivals en sprankelende kerstfeesten tot inspirerende kennissessies voor de high-tech community.
• Je werkt op de Sioux Campus en kunt dagelijks gebruikmaken van onze Sioux Labs living room voor lunch, sport, muziek maken of kennis delen met collega’s in één van onze Tech Labs.

High Tech & High Fun

We kunnen je alles vertellen over de typische Sioux-cultuur en de hightech uitdagende projecten. Over hoe je jezelf kunt ontwikkelen, zoals nergens anders. Maar we laten dit liever over aan onze eigen medewerkers,

Ga naar testimonials >

Voor meer informatie over onze uitdagende projecten, bekijk een deel van ons projectportfolio enklik hier.

Export control

Voor deze functie is toegang vereist tot gecontroleerde technologie, zoals gedefinieerd in de Amerikaanse Export Administration Regulations (15 C.F.R. § 730 e.v.). Gekwalificeerde kandidaten moeten wettelijk gemachtigd zijn om toegang te krijgen tot dergelijke gecontroleerde technologie vóór de start van hun werkzaamheden. Afhankelijk van de bedrijfsbehoefte kan Sioux ervoor kiezen om verder te gaan met kandidaten die direct in aanmerking komen voor toegang tot deze technologie.