Deliverymanager

GVB; Amsterdam; Hybrid; EUR 66.000 - 87.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

13e maand

Vakantiegeld 8%

Pensioen via ABP

Gratis reizen met GVB

Hybride werken

Doorgroeimogelijkheden

Zusammenfassung

GVB zoekt een ervaren deliverymanager bij de APP-afdeling om leiding te geven aan een team en zelf aan strategische programma’s te werken. Je draagt zorg voor beschikbaarheid, groei en prestaties van professionals en stuurt mee op de realisatie van projecten en adviesopdrachten.

Je combineert leiderschap met inhoudelijke expertise en zorgt voor samenwerking met opdrachtgevers door de hele organisatie. Bij GVB krijg je ruimte voor ontwikkeling en hybride werken.

Qualifikationen

• Minimaal drie jaar ervaring in een coachende of leidinggevende functie en ruime ervaring als project- of programmamanager.
• Kennis van projectmanagement op wo+-niveau en begrip van organisaties en stakeholders bij projecten.

Aufgaben

• Leiding geven aan een deel van APP en samenwerken aan strategische programma's, complexe projecten of adviesopdrachten.
• Zorgen voor beschikbaarheid, ontwikkeling en prestaties van de professionals in je team.
• Treffen van beslissingen over inzet en prestaties van professionals en leveren van projectresultaten.

Kenntnisse

Leiderschap en coaching

Project- en programmamanagement

Stakeholder management

Strategische aanpak

Resultaatgerichtheid

Teamontwikkeling

Ausbildung

WO-niveau in management/bedrijfskunde

Tools

PMO tooling

Jobbeschreibung

Professionals laten groeien én zelf inhoudelijk uitgedaagd blijven. Bij GVB geef je leiding aan een team en werk je zelf aan complexe programma’s, projecten of adviesopdrachten.

Talentvolle professionals om mee te bouwen en opdrachten die stevige sturing nodig hebben. Als deliverymanager bij de afdeling Advies, Projectmanagement en PMO (APP) combineer je beide. Je stuurt een deel van de afdeling aan en werkt daarnaast zelf aan een strategisch programma, complex project of adviesopdracht. Omdat APP voor vrijwel alle onderdelen van GVB werkt, leer je de organisatie bovendien van veel kanten kennen.

Als deliverymanager APP geef je leiding aan een deel van de afdeling en ben je verantwoordelijk voor de beschikbaarheid, ontwikkeling en prestaties van de professionals die je aanstuurt. Je voert bila’s met medewerkers, begeleidt hen in hun groei en draagt bij aan het aantrekken van nieuw talent. Ook zorg je dat de juiste mensen beschikbaar zijn voor projecten en adviesopdrachten binnen GVB. Met je team werk je aan het behalen van projectresultaten.

Daarnaast werk je GVB‑breed aan het verhogen van de professionaliteit binnen een aan jou toegewezen specialisme op het gebied van projecten, b.v. projectbeheersing. Je stimuleert de ontwikkeling van je vakgebied en helpt de basis in projecten verder op orde te brengen. Daarmee vergroot je de executiekracht van projecten.

Een belangrijk deel van je werk is ook deliverymanagement. Je werkt met opdrachtgevers uit de hele organisatie aan het realiseren van projectresultaten en stuurt op de inzet en prestaties van professionals.

Naast je managementtaken voer je zelf een opdracht uit als programmamanager, senior projectmanager of senior adviseur. Daarmee realiseer je een strategische verandering, een complex en omvangrijk project of een inhoudelijk complex en strategisch adviesproduct.

Dit neem je mee

Je bent toe aan een volgende stap in je managementloopbaan. Dit is geen eerste managementfunctie. Je hebt minimaal drie jaar ervaring in een coachende of leidinggevende functie en ruime ervaring als project- of programmamanager. Je hebt kennis van projectmanagement op wo+-niveau en begrijpt hoe organisaties, processen en interne en externe stakeholders bij projecten samenkomen.

In deze rol combineer je leiderschap met inhoudelijke ervaring. Je:

• Hebt verbindend vermogen. Je begrijpt de behoeften van professionals en opdrachtgevers en kunt medewerkerwaarde en klantwaarde bij elkaar brengen.
• Bent coachend. Je kunt talentvolle professionals helpen zich te ontwikkelen en hun prestaties te verbeteren.
• Kunt op tactisch niveau sturen. Je kunt richting geven en keuzes over de beschikbaarheid en prestaties van professionals verbinden aan de doelen van APP.
• Bent resultaatgericht. Je houdt de resultaten van de opdrachten van je team én je eigen programma, project of adviesopdracht voor ogen. Je begrijpt dat goed deliverymanagement bijdraagt aan betere projectresultaten, een goed uitgevoerde GVB-strategie en tevreden opdrachtgevers en reizigers.
• Hebt visie op management en je vakgebied. Je kunt die visie verwoorden en in de praktijk brengen.
• Bent omgevingsbewust. Je begrijpt de organisatie, processen en belangen rond projecten binnen GVB en kunt je handelen daarop afstemmen.
• Bent gericht op verbetering. Je kijkt hoe projectmatig werken professioneler kan en combineert een procesmatige aanpak met praktisch inzicht.

Daarnaast herken je jezelf in de kernwaarden van GVB: gastvrij, veilig en betrouwbaar. Je brengt frisse energie mee, kunt inspireren en verbinden en krijgt mensen mee in veranderingen. Daarbij houd je het resultaat voor ogen. Je durft je kwetsbaar op te stellen en kunt uitleggen hoe je graag leert. Je staat open voor ontwikkeling en neemt die houding mee in je eigen rol en in de begeleiding van professionals.

Hier mag je op rekenen

Jij zorgt goed voor onze reizigers, dus zorgen wij goed voor jou. Bij GVB krijg je:

• Een salaris tussen € 5.941 en € 7.823 bruto per maand (schaal 13) o.b.v. 36 uur, afhankelijk van opleiding en ervaring.
• Een salaris van € 5.941 tot € 7.823 bruto per maand (schaal 13) op basis van 36 uur, afhankelijk van je opleiding en ervaring.
• Een 13e maand, 8% vakantiegeld en een duurzame inzetbaarheidsuitkering van 1,5%.
• Een goed geregeld pensioen via ABP, waarbij GVB twee derde van de premie betaalt.
• Gratis en onbeperkt reizen met GVB voor jou, ook in je vrije tijd. Jouw gezin kan met korting reizen.
• Gemiddeld 21 vakantiedagen per jaar (afhankelijk van je leeftijd), met de mogelijkheid om extra verlofuren bij te kopen.
• Extra verlofuren in plaats van Goede Vrijdag en 1 mei.
• Een maandelijkse tegemoetkoming van € 84,91 bruto voor je zorgpremie.
• De mogelijkheid om hybride te werken, met een thuiswerkvergoeding en passende thuiswerkmiddelen.
• Verschillende opleidings- en doorgroeimogelijkheden.

Je werkt binnen APP, de afdeling die projectprofessionals levert voor multidisciplinaire projectteams van GVB. Je maakt deel uit van het managementteam en werkt samen met drie andere deliverymanagers en enkele stafmedewerkers van de backoffice van APP.

Je collega-deliverymanagers zijn vakinhoudelijk sterke managers. Verantwoordelijkheid, groei, samen en dichtbij zijn belangrijke waarden binnen het team. Samen werken jullie aan de ontwikkeling van professionals en aan betere projectresultaten binnen GVB.

APP werkt aan projecten in vrijwel alle onderdelen van de organisatie. Daardoor leer je veel verschillende opdrachtgevers en bedrijfsonderdelen kennen. Je werkt met talentvolle en enthousiaste medewerkers die voor het beste resultaat gaan. Dat is werk waar je veel energie uit kunt halen.

Waar je komt te werken

Hoofdkantoor GVB Arlandaweg 106 1043 HP Amsterdam

Ieder mens heeft een eigen bestemming en brengt een eigen verhaal met zich mee. Iedere medewerker bij GVB draagt bij aan de reis die zij maken. We verzorgen dagelijks het vervoer voor honderdduizenden mensen in en rond Amsterdam. 24 uur per dag en 365 dagen per jaar. Samen verbinden we een wereld aan lijnen, verhalen en mensen.

Je ziet onze bussen, metro’s, trams en veerponten. Maar wij zijn meer dan dat. Achter de schermen schuilt een dynamische wereld waarin onze medewerkers in allerlei rollen ervoor zorgen dat de stad bereikbaar blijft. Als werkgever willen wij elke medewerker verbinden met onze koers: een belangrijke bijdrage leveren voor een leefbare en bereikbare stad. Ga je mee?

Wij selecteren sollicitanten op basis van talent. Diversiteit verwelkomen wij.

Beoordeling sollicitatie

Je ontvangt uiterlijk 2 weken na de sluitingsdatum bericht of we met je verdergaan in het sollicitatieproces.

Eerste gesprek

Zijn we beiden enthousiast, dan nodigen we je graag uit voor een vervolggesprek.

Arbeidsvoorwaardengesprek

In het arbeidsvoorwaardengesprek doen we je een aanbod. Bij acceptatie volgt het definitieve contract. We heten je van harte welkom bij GVB!

Heb je een vraag?

Heb je vragen over deze vacature? We helpen je graag verder!

Ontvang automatisch nieuwe vacatures die bij je passen en blijf op de hoogte van kansen bij GVB.