Corporate recruiter

Lead Your Future

Voorschoten

On-site

EUR 39,060 - 50,220

Full time

14 days+
Application generator

Get a reply from this employer — a resume and cover letter tailored to exactly what they’re hiring for.

Get past ATS filters

Benefits offered by this job

Trainingen vanuit de Academy
Creatieve vrijheid
Werken in een innovatiegerichte organisatie

Job summary

Een recruitmentbedrijf in Voorschoten zoekt een Corporate Recruiter. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen van creatieve wervingsstrategieën en het enthousiasmeren van kandidaten. Je hebt minimaal 2 jaar ervaring in recruitment en een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal. Er wordt een salaris tussen €3.500 en €4.500 bruto aangeboden op basis van 40 uur. Dit is een veelzijdige functie met ruimte voor eigen ideeën.

Qualifications

  • Minimaal 2 jaar ervaring in recruitment.
  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal.
  • Ervaring met creatieve wervingscampagnes.

Responsibilities

  • Meedenken over creatieve wervingscampagnes en social media-concepten.
  • Kandidaten vinden en enthousiasmeren via de juiste kanalen.
  • Intakes voeren en kandidaten begeleiden richting vervolggesprekken.

Skills

Zelfstandig
Creatief
Resultaatgericht
Communicatief

Job description

Co-Founder Lead Your Future | De recruitment business partner die de brug maakt tussen jong vrouwelijk talent en de arbeidsmarkt

Wij zijn Lead Your Future, de brug tussen vrouwelijk talent en de juiste baan en werkgever!

We zijn op zoek naar een Corporate recruiter voor een mooi bedrijf in Voorschoten.

HBO | Voorschoten | 24-32 uur | €3.500 – €4.500 bruto o.b.v. 40 uur | Recruitment & HR | Samen groeien |

Voor een toonaangevende organisatie in de techniek en industriële dienstverlening met 12 vestigingen in Nederland zoeken we een Corporate Recruiter. Een bedrijf waar innovatie, samenwerking en mensgericht werken centraal staan – en waar jij veel ruimte krijgt om jouw creativiteit kwijt te kunnen.

Ben jij een recruiter die verder kijkt dan alleen kandidaten zoeken? De HR-manager zoekt iemand die recruitment slimmer, creatiever en toekomstgericht wil aanpakken. In deze rol draait het niet alleen om vacatures invullen, maar ook om meedenken over hoe HR en recruitment beter kunnen.

  • Meedenken over creatieve wervingscampagnes en social media-concepten.
  • Sparren met leidinggevenden en HR over hoe recruitment slimmer kan.
  • Kandidaten vinden en enthousiasmeren via de juiste kanalen.
  • Intakes voeren en kandidaten begeleiden richting vervolggesprekken.
  • Vacatureteksten schrijven die inspireren (met hulp van AI als je wilt).
  • Beurzen en scholen bezoeken om talent aan te trekken.

Wie ben jij?

  • Je hebt minimaal 2 jaar ervaring in recruitment.
  • Je bent zelfstandig, creatief en resultaatgericht.
  • Je hebt pit, eigenaarschap en weet goed om te gaan met verschillende stakeholders.
  • Je vindt het leuk om je echt te verdiepen in een bedrijf en met mensen mee te bouwen.
  • Je denkt in oplossingen, behoudt overzicht en neemt initiatief.
  • Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend.

Wat maakt deze rol uniek?

  • Een veelzijdige functie waarin je bedenkt, uitvoert én ontwikkelt.
  • Werken in een organisatie waar ideeën welkom zijn en je echt verschil maakt.
  • Een kantoor op 5 minuten lopen van station Voorschoten.
  • Ruimte voor jouw creativiteit en eigen stempel.

Start je via ons in deze rol, dan volg je automatisch trainingen uit onze Academy. Daarin transformeren we jouw kennis naar praktische business skills zoals design thinking, agile projectmanagement en innoveren in organisaties. Met coaching on the job en een netwerk van andere young professionals versnel je jouw groei en maak je sneller impact in je nieuwe baan.

Jouw stap vooruit

Word jij enthousiast van recruitment mét impact? Solliciteer en ontdek hoe jij je creativiteit en professionaliteit kunt inzetten om recruitment en HR naar een hoger niveau te tillen.

Rijswijk, South Holland, Netherlands 2 weeks ago

Wassenaar, South Holland, Netherlands 3 weeks ago

Corporate Recruiter, Amsterdam-Duivendrecht

Rijswijk, South Holland, Netherlands 2 weeks ago

Rijswijk, South Holland, Netherlands 2 months ago

Rijswijk, South Holland, Netherlands 3 weeks ago

Rijswijk, South Holland, Netherlands 2 days ago

Krimpen aan den IJssel, South Holland, Netherlands 1 month ago

Get your free, confidential resume review.
or drag and drop your file here.
Similar jobs

Similar jobs worth comparing

Recruiter (Dutch speaking required!)
Recruiter (Dutch speaking required!)

LinkedPerfect Werving & Selectie B.V. • Rotterdam

On-site
Aantrekkelijk maandsalaris
Leaseauto na een jaar
Fitnessabonnement
+1
Talentmanager
Talentmanager

Public Support • Lisse

Hybrid
Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden
Auto van de zaak
Laptop en telefoon van de zaak
+2
intercedent Ministerie van Buitenlandse Zaken
intercedent Ministerie van Buitenlandse Zaken

Tempo-Team • Den Haag

On-site
Benefit budget van 12,347%
€750 netto voor thuiswerkplek
Bonus en aandelenregeling
+1
Recruiter bij Marketingrecruiters
Recruiter bij Marketingrecruiters

Marketingrecruiters • Schiphol-Rijk

On-site
Uitstekend salaris
Aantrekkelijk bonussysteem
27 vakantiedagen
+5
Junior Corporate Recruiter
Junior Corporate Recruiter

Talent&Pro • Utrecht

On-site
EUR 28,458 - 41,292
Mobiliteitsbudget
Laptop
Telefoon
+2
Senior Recruiter
Senior Recruiter

LINKIT • Utrecht

On-site
25 vakantiedagen
Maandelijkse thuiswerkvergoeding
Onbeperkt budget voor persoonlijke ontwikkeling
+3
Corporate Recruiter | Midden- Oost Nederland
Corporate Recruiter | Midden- Oost Nederland

Recruitin • Gelderland

On-site
EUR 33,000 - 51,000
Maandelijkse salaris tussen €3.000–€4.
Laptop en telefoon
Leaseauto
+2
Corporate Recruiter
Corporate Recruiter

Boekhorst Autoschade • Veenendaal

On-site
Marktconform salaris
Laptop en telefoon
Leaseauto inclusief tankpas
+3
Corporate recruiter
Corporate recruiter

PROXSYS* • Gorinchem

On-site
Competitief salaris
Onbeperkt budget voor professionele groei
25 vakantiedagen
+3
Corporate recruiter
Corporate recruiter

Burger Support BV • Almere

Hybrid
30 vakantiedagen
Ruimte voor employer branding initiatieven
Veel vrijheid en verantwoordelijkheid