Bij D&B geloven we dat recruitment al jarenlang niet meer draait om vacatures plaatsen en wachten tot kandidaten reageren. Recruitment gaat over mensen, over energie, over verbinding, over zichtbaar zijn en belevingsmomenten.
Wat ga je doen?
- Actief sourcen en benaderen van kandidaten
- Opbouwen van talentpools en communities
- Voeren van intake-, selectie- en adviesgesprekken
- Adviseren van hiring managers over arbeidsmarktontwikkelingen
- Organiseren van recruitmentactiviteiten en evenementen
- Verbeteren van de candidate experience
- Meedenken over employer branding en arbeidsmarktcommunicatie
- Signaleren van kansen in de arbeidsmarkt
- Samenwerken met marketing en recruitment om campagnes succesvol te maken
- Bijdragen aan de verdere professionalisering van recruitment binnen D&B
Wij bieden jou
- Een salaris van € 3.500 bruto per maand
- Een aantrekkelijke bonusregeling
- Een auto van de zaak
- Een dienstverband van 32 tot 40 uur per week
- Veel vrijheid en verantwoordelijkheid
- Moderne recruitmenttools en technologie
- Opleidingen, trainingen en coaching
- Een flexibel keuzebudget
- Volledige OV-vergoeding of reiskostenvergoeding
- Een enthousiast team waarin samenwerking centraal staat
- Volop mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen
Jij herkent jezelf in het onderstaande
- Je hebt ervaring binnen recruitment, arbeidsbemiddeling, sales of accountmanagement
- Je bent communicatief sterk en maakt makkelijk contact
- Je krijgt energie van gesprekken voeren en relaties opbouwen
- Je bent nieuwsgierig naar mensen en hun drijfveren
- Je houdt van tempo en ziet kansen waar anderen ze missen
- Je denkt commercieel en resultaatgericht
- Je bent zichtbaar op social media en vindt netwerken leuk
- Je neemt eigenaarschap en wacht niet af
- Je wilt jezelf blijven ontwikkelen binnen een vakgebied dat continu verandert
Ervaring met sourcing, ATS-systemen of recruitmentmarketing is mooi meegenomen.
EEO & Requisities
Bij D&B geloven we in de kracht van diversiteit en inclusie. We moedigen kandidaten van alle achtergronden en genders aan om te solliciteren. We staan niet open voor acquisitie naar aanleiding van deze vacature. De aanvraag van een VOG is onderdeel van de indiensttreding. Kosten hiervoor kunnen worden gedeclareerd.