An application made for this job — a tailored resume and cover letter that speak straight to the posting.
Royal FloraHolland zoekt een Content Coördinator Ledencommunicatie & Sustainability voor het Corporate & Marketing Communicatie-team. Je vertaalt ontwikkelingen binnen Cooperative Affairs en Duurzaamheid naar heldere communicatie en coördineert content voor nieuwsbrieven, ledenkrant en online kanalen.
Je bewaakt de contentplanning, levert tijdig op en publiceert via website, LinkedIn en af en toe drukwerk. Vereist zijn HBO-niveau, 3 jaar ervaring en sterke plannings- en samenwerkingsvaardigheden.
In deze rol vertaal je ontwikkelingen voor de domeinen Cooperative Affairs en sustainability naar heldere communicatie.
Als Content Coördinator Ledencommunicatie & Sustainability werk je binnen het Corporate & Marketing Communicatie team (26 fte) samen met een Senior Businesspartner Communicatie specifiek voor de domeinen Cooperative Affairs en sustainability. Je zorgt dat belangrijke ontwikkelingen binnen de coöperatie duidelijk en tijdig worden gedeeld met leden. En je draagt zorg voor het delen van de vele duurzaamheidsinitiatieven binnen de sector.
Je zorgt dat content verbindt, inspireert en activeert om ledenbinding te vergroten en duurzaamheid aan te jagen. Daarvoor maak je slim gebruik van onze kanalen als de website, socials, de verschillende apps en nieuwsbrieven Je coördineert en creëert content (tekst, foto, video etc.)
Je schakelt met externe en interne stakeholders en betrokkenen zoals kwekers, interne afdelingen en specifiek de domeinen Cooperative Affairs en Duurzaamheid maar ook met externe bureaus, fotografen en eventueel tekst/videomakers. Je haalt informatie op en vertaalt dit naar duidelijke content. Je voelt je als een vis in het water in een omgeving met veel stakeholder en complexe onderwerpen.
Je schrijft helder en gestructureerd en weet bestuurlijke en inhoudelijke informatie begrijpelijk te maken. Je bent sterk in plannen, werkt nauwkeurig, zelfstandig en houdt overzicht, ook wanneer er veel tegelijk speelt.
Meer informatie?
Heb je inhoudelijke vragen over de vacature waar de vacaturetekst je geen antwoord op geeft? Neem dan contact op met Jorieke Hogeland, Joriekehogeland@RoyalFloraHolland.com
Een online screening en referentie check maken deel uit van het sollicitatieproces, net als de aanvraag van een verklaring omtrent gedrag (VOG).